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元旦加班,向公司申请调休可以调休几天?

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2021-03-03 内蒙古包头
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律师解答 共1条
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    元旦加班,属于法定休假日安排劳动者工作的,不可调休。但是,劳动者协商同意可以。
    法律依据;
    《劳动法》
    第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    第四十五条 国家实行带薪年休假制度。
    劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。具体办法由规定。
    全文
    8 2021-03-03
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元旦国庆加班工资及补休规定是什么?
元旦国庆加班工资及补休规定是不能够安排调休,只能够支付三倍的工资。因为根据我们国家法律方面的规定,如果是在法定节假日安排劳动者加班的情况之下的话,是不允许用人单位通过调休的方式来不支付加班工资的。
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劳动纠纷
帮信罪流水150万元会怎么判
[律师回复] 解析:
依据我国现行法律条款,针对帮信罪涉案金额达到150万元之情况,通常将面临最多不超过三年的有期徒刑、拘役或罚金等严厉制裁。
然而需要注意的是,帮信罪并非以犯罪数额为唯一量刑标准的案件,因此,在具体裁决过程中,相关犯罪数额并不足以完全决定其刑期长短。倘若行为人在构成帮信罪的同时还涉及到其他犯罪行为,则应按照处罚更为严重的规定进行定罪和量刑。
此外,如果行为人能主动积极地退还赃款,那么这无疑会对减轻刑罚甚至免除处罚产生积极影响。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储;通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
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元旦加班工资怎么算
元旦节当天支付3倍工资,其余2天支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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劳动纠纷
行贿罪立案标准是3万元幺
[律师回复] 解析:
根据中国现行法律法规,对于行贿犯罪行为的判定标准通常为行贿金额达到或超过三万人民币。
首先,若涉及到的行贿金额在一万元以上但未满三万元,且存在以下任一种情况,则应视为行贿罪并依法追究其刑事责任:
1.向三名及以上人员进行行贿;
2.将违法所得用于行贿;
3.通过行贿手段谋求职务升迁或岗位调动;
4.向负责食品、药品、安全生产以及环境保护等领域的国家工作人员行贿,实施非法活动;
5.向司法工作人员行贿,对司法公正产生不良影响;
6.造成的经济损失金额在五十万元以上但未满一百万元。
其次,为谋取不正当利益而向国家工作人员提供财物的行为,构成行贿罪。
此外,在经济往来过程中,如违反国家相关规定,向国家工作人员提供财物,且数额较大者,或者违反国家规定,以各种名义向国家工作人员提供回扣、手续费的,均应视为行贿行为予以处理。
然而,如果因为被勒索而向国家工作人员提供财物,并且未能获取任何不当利益的,则不应认定为行贿行为。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
【行贿罪的处罚规定】对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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元旦加班工资如何算
元旦节是法定假日,因此,劳动者在法定假日当天上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资,这笔钱不得以调休来抵销。用人单位安排劳动者周末加班的,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。
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劳动纠纷
3万元构成职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:
涉及职位犯罪的情况下,若涉案金额高达三万元人民币,则可被视为数额较大的范畴之内,根据相关法律法规的规定,此种情形将面临为期五年以下的有期徒刑或拘役的处罚。具体内容可见我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款的规定:任何单位的工作人员,利用其自身职务之便,将本单位所有财产进行非法侵占,且这类行为导致的涉案金额达到一定标准,即被认定为职务侵占罪,将受到长达五年以下有期徒刑或拘役的惩戒;而若是涉案金额巨大者,那么将面临为期五年以上的有期徒刑,同时还可能被判处没收个人全部财产的附加刑罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
侵占罪是指,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
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元旦加班,工资怎么算
是法定节假日,所以单位应当向职工支付的加班费为日工资的三倍,即当月应得工资÷月计薪天数(即21.75 天)×300%。
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劳动纠纷
盗窃罪8万元判多少年
[律师回复] 解析:
1、盗取金额达到了8万元,根据我国现行刑法的规定,将可能面临三年以上十年以下有期徒刑,同时还需缴纳罚金。
2、盗窃金额达到或超过8万元,按照相关司法解释,这已经构成了盗窃数额巨大的情况。对于盗窃公私财产价值在1000元到3000元之间、3万元到10万元之间以及30万元到50万元之间的行为,应当分别被认定为犯罪。
然而,根据相关法律法规,对于此类案件,通常可以不作为犯罪进行处理;但是如果确实需要追究其刑事责任的话,在处理过程中也应该与社会上的普通犯罪有所区分。
根据相关法律规定,虽然盗窃公私财产已经达到了“数额较大”的标准,但是如果情节轻微,并且符合以下任何一种情况,都可以不作为犯罪处理:
1、年龄在16岁到18岁之间的未成年人实施的盗窃行为;
2、能够全额退还赃物和赔偿损失的;
3、主动向公安机关自首的;
4、受到威胁被迫参与盗窃活动,且未分得赃款或者获得赃款较少的;
5、其他情节轻微、危害程度较小的情况。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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敲诈勒索罪五万元会不会坐牢
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规的明确规定,对于敲诈勒索犯罪行为,如涉案数额达到法定标准,将会被判处三年以下有期徒刑;若犯罪金额更为庞大,则需承担三年以上直至七年以下有期徒刑的刑事责任。
在此类案件中,当涉及到五万元人民币的敲诈勒索行为时,尽管已经属于金额巨大范畴,但是因为并没有实际实现犯罪意图,假如同时具备其他可以减轻刑罚的情节因素,那么仍有可能只受到三年以下有期徒刑的惩罚。
另外,根据相关法律条文,任何形式的敲诈勒索公私财产的行为,只要涉案金额达到一定程度或存在多次敲诈勒索的情况,都将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并且还会被处以罚金;而对于那些涉案金额巨大或者存在其他严重情节的犯罪分子,其所要承担的刑事责任将是三年以上直至十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;
至于那些涉案金额特别巨大或者存在其他特别严重情节的犯罪分子,他们将面临十年以上有期徒刑,并且同样需要缴纳罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
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2023元旦加班费算几天?
元旦加班费算三天的,但是只有在1月1号,也就是元旦的当天是支付三倍的加班的费用,其他的两天是支付两倍的加班费用,毕竟根据我们国家相关的法律当中明确地规定,元旦当天是属于法定节假日。
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劳动纠纷
2047元构成盗窃罪吗
[律师回复] 解析:
符合以下几种情况之一者将会被认定为犯有盗窃罪:
首先是盗窃公私财产价值超过人民币1000元但不超过3000元的行为;
其次是在两年内实施了至少三次以上的盗窃行为;
再次是未经许可擅自闯入他人家庭生活且与其外部世界保持相对隔离状态下进行盗窃的行径;
然后是明知自己无法合法持有枪支、爆炸物或管制刀具等国家严格禁止私人持有的武器设备而进行盗窃的行为;
最后是在公共场合或公共交通工具上盗取他人随身携带的贵重物品的行为。除此之外,还有其他一些特殊情况也可能构成盗窃罪。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
第三条
二年内盗窃三次以上的,应当认定为“多次盗窃”。
非法进入供他人家庭生活,与外界相对隔离的住所盗窃的,应当认定为“入户盗窃”。
携带枪支、爆炸物、管制刀具等国家禁止个人携带的器械盗窃,或者为了实施违法犯罪携带其他足以危害他人人身安全的器械盗窃的,应当认定为“携带凶器盗窃”。
在公共场所或者公共交通工具上盗窃他人随身携带的财物的,应当认定为“扒窃”。
刑事拘留后退休金可以领吗
[律师回复] 解析:
当到达法定退休年龄之际,准备领取退休金是每个人都期待的时刻。
然而,如果退休人员因涉嫌刑事案件而被采取拘留措施,是否会对他们的退休申请以及领取养老金造成影响呢?答案并非如此。
根据相关规定,即便是在被拘留期间,退休工人依然可以按流程申请办理退休审批手续,并且不会因此受到任何影响。唯一可能出现的情况是,若犯罪嫌疑人最终被判定有罪并失去了人身自由,那么他的养老金将暂时停止发放。但只要该人重新获得人身自由,他原来享有的养老金待遇将会如常发放,不受任何影响。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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