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工伤伤残鉴定期限

帮助5人 4w浏览 匿名 2021-03-27 浙江杭州
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    工伤伤残鉴定期限是多久
    一、国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论,特殊情况可延长30天。
    二、工伤保险是国家强制性保险,由单位缴费参加,劳动者个人不用交钱的,单位没有参加工伤保险的,所有费用及赔偿内容由单位承担:
    1、治疗费用
    2、负责工伤人员的工资,治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变,单位按月支付
    3、住院治疗期间的住院伙食补助按单位出差人员标准的70%支付
    三、伤残鉴定结论得到后,根据伤残等级对应的赔偿标准获得一次性伤残补助金,如果与单位解除劳动关系的,单位还需支付一次性工伤医疗补助金和工伤再就业补助金,这两金按当地规定的标准支付。
    全文
    11 2021-03-27
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工伤伤残鉴定期限
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工伤伤残鉴定有期限吗?
当那些遭遇工伤而做工伤鉴定的员工,其实他们最关心的就是这个鉴定时间长短的问题,那么我们一起来聊一下工伤伤残鉴定有期限吗?根据相关的规定,当员工如果因为工伤而需要做鉴定的话,应该自受伤起30日内都可以。详细的我们一起来看下文。
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工伤赔偿
取保候审是否有限制时间
[律师回复] 解析:
在我国,取保候审的申请及执行均受到了严格的时间期限限制。
依据相关法律法规,取保候审的期限上限为十二个月。在此过程中,司法机构在进行取保候审批准时,需于十二个月之内确定所给予的实际取保期限。
然而,公安机关、人民检察院以及人民法院在对犯罪嫌疑人或被告人实施取保候审措施时,其取保期限将单独计算,即每次取保的最长期限仍为十二个月。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定,人民法院、人民检察院以及公安机关对犯罪嫌疑人、被告人的取保候审期限最长不得超过十二个月,而监视居住的期限则最长不得超过六个月。在取保候审与监视居住期间,对案件的侦查、起诉以及审理工作不得中断。若发现不应追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限已届满的情况,应立即解除取保候审、监视居住措施。解除取保候审、监视居住的决定应及时通知被取保候审、监视居住人及其所在单位。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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工伤伤残鉴定期限是多久?
1、国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论,特殊情况可延长30天。2、工伤保险是国家强制性保险,由单位缴费参加,个人不用交钱的,单位没有参加工伤保险的,所有费用及赔偿内容由单位承担,对你不影响的。
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工伤赔偿
多少天算刑事拘留期限的
[律师回复] 解析:
在法律中,拘留分为三类:行政拘留、刑事拘留以及司法拘留。以下是它们各自的特点与标准:
首先,行政拘留:最短时间为一天,最长不得超过十五日,当多个行政违法行为并罚时,总的拘留期限最长也不能超过二十天;
其次,刑事拘留:最短时间同样为一天,但最长可以达到37天之久;
最后,司法拘留:最短时间也是一天,而最长则可以达到十五日,在此期间,被拘留者会被移交给公安机关进行监管,若对该拘留决定有异议,可以向上诉法院提出复议申请。
同时,在拘留期内,法院需要根据相关情况来决定是否提前解除或者到期释放被拘留者。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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工伤伤残鉴定时间有期限吗?
工伤伤残鉴定时间有期限规定的,一般情况下应当在事故发生之日后的30日内申请工伤鉴定,如果用人单位未按照规定的时间来提出工伤鉴定的,可以由职工本人或者亲属在遇害之日的一年内提出。
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工伤赔偿
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工伤伤残鉴定的期限是多久?
我们在工作的过程中,企业都会为员工购买工伤险,为了保护劳动者和企业在用工过程中可能会造成的一定的风险,在这个过程中,我们需要对工伤的伤害等级进行鉴定。工伤伤残鉴定的期限是多久?这个一般来说一年内都是可以的,尤其是职业病相关的。职业病也是工伤中比较常见的,今天小编带大家进行了解一下。
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工伤赔偿
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2023年工伤伤残鉴定有期限吗?
有。简单来说,单位申请工伤鉴定应该是在员工受到伤害之日起或者是诊断为职业病之日起的30天时间内,在用人单位不积极申请的情形下,受害者或近亲属可以在一年之内直接提起工伤鉴定。大家一定要牢记时间期限,维护好自身权益。
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