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生育津贴要扣除休产假基本底薪吗

3.3w浏览 匿名 2021-03-27 陕西榆林
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教职工带薪休产假还能领生育津贴吗?
教职工进行带薪休产假一般不能领生育津贴了,因为生育津贴和产假工资一般指的是一回事,除非生育津贴高于员工平均工资,那么公司单位就不需要,为单位职工进行支付休假薪水了。
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娄底非法盗窃罪量刑标准是多少
[律师回复] 解析:
针对该问题,涉及的具体法律条文如下:在三年以下有期徒刑、拘留或管制中选择适当的刑罚。若行为人实施了盗窃公私财物的罪行,金额达到较大标准,或者存在多次盗窃、入室盗窃、持凶器盗窃以及扒窃等特定情形时,将面临三年以下有期徒刑、拘留或管制的惩罚,同时可能被判处额外的罚金。这里所说的“数额较大”,主要是指向个人盗窃公私财物价值达到了人民币一千元到三千元及以上的幅度。而涉及到三年以上十年以下有期徒刑的情况,则需要根据犯罪情节的严重程度来决定。如果犯罪情节严重,那么就会被判处三年以上十年以下有期徒刑,并且可能被判处罚金。这里所说的“情节严重”,主要是指盗窃金额巨大或者出现其他严重情节。
其中,“数额巨大”是指个人盗窃公私财物价值达到了人民币三万元到十万元及以上的幅度。
至于十年以上有期徒刑或者无期徒刑的情况,同样需要根据犯罪情节的严重程度来决定。如果犯罪情节特别严重,那么就会被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并且可能被判处罚金或者没收财产。这里所说的“情节特别严重”,主要是指盗窃金额特别巨大或者出现其他特别严重情节。其中,“数额特别巨大”是指个人盗窃公私财物价值达到了人民币三十万元到五十万元及以上的幅度。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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晚育津贴怎么算的?晚育津贴和生育津贴有什么区别
生育津贴按女职工缴费基数计算,由社会保险经办机构通过女职工单位支付给个人。1、生育津贴领取的时间是3个月,晚育津贴只能领取1个月。2、生育津贴是只要符合生育保险要求的职工,全部都可以领取,晚育津贴是指部分符合晚育条件后的奖励工资,不是所有人都可以领晚育津贴的。
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被人告诽谤罪是否留案底
[律师回复] 解析:
关于被告人实施诽谤行为后是否会留下案底,需要依据具体案情进行深入分析。若该被告人的诽谤行径被司法机构认定构成犯罪,且经由法庭公开审判,被判有罪,那么必定会留下犯罪案底。
然而,若诽谤行为仅涉及民事侵权,则未必会留下案底。
关于诽谤罪的刑事责任方面,根据我国现行《中华人民共和国刑法》规定,若诽谤行为严重损害他人名誉,便可能构成诽谤罪。若被告人的诽谤行为引起公安机关的关注,经过检察院提起公诉,最后由法院判定被告人有罪,那么被告人将不可避免地留下刑事案底。刑事案底将会对被告人的职业生涯及日常生活带来一定程度的负面影响,例如在应聘某些特定岗位或者申请某些资格证书时,可能需要向雇主或审核机构如实披露其犯罪记录。
至于诽谤行为的民事责任部分,若诽谤行为尚未达到犯罪标准,但确实侵害了他人的名誉权,受害者有权提起民事诉讼,请求侵权方承担相应的民事责任。在民事诉讼过程中,若法院裁决被告人需承担侵权责任,如赔偿损失、恢复名誉等,此种情况下,被告人并不会留下刑事案底,但可能会留下与之相关的民事判决记录。尽管民事判决记录本身通常不会对被告人的职业生涯及日常生活造成重大影响,但在涉及个人声誉的特殊场合,仍有可能成为考量因素。
值得强调的是,不论诽谤行为是否构成犯罪,被告人都应当积极面对法律责任,采取适当的措施以妥善处理问题。若被告人对判决结果持有异议,可依法提起上诉或申诉程序。
法律依据:
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
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北京生育津贴怎么计算 如何领生育津贴
生育津贴金额=职工所在用人单位月缴费平均工资/30乘产假天数乘产假天数。带户口本、结婚证、身份证等相关证件,由单位经办人办理生育保险就医登记。注意需要办理准生证生育时,将就医登记表带到医院。社保局、医院核对后,便于使用生育保险结算。生完宝宝后携带相关证件,由单位经办员到社保局申请,申领生育津贴。
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盗窃罪判了缓刑有没有案底
[律师回复] 解析:
1、关于“案底”,它是指司法部门在审判结束之后,将案件卷宗保存下来所形成的记录档案。被判处缓刑,意味着已经留下了犯罪经历,成为了有案底的人员。而免于刑事处罚,则是指人民法院在判定被告人为有罪的前提下,考虑到案件的实际情况,认为无需判处刑罚,因此未给予其相应的惩罚,即仅判定其有罪,但不处以刑罚。缓刑,又被称为暂缓量刑或缓量刑,是指对于那些触犯刑法,经过法律程序确认已经构成犯罪且应当受到刑罚处罚的行为人,先宣告其有罪,暂时不对其进行量刑,而是交由特定的考察机构在一定的考验期内对其进行观察,并根据其在考验期内的表现,依法决定是否适用具体的刑罚。
2、免于刑事处罚的适用依据在于犯罪分子的犯罪情节较轻,无需判处刑罚;而缓刑的适用主要是基于犯罪分子的犯罪情节以及悔过表现,认为适用缓刑不会再次对社会造成危害。免于刑事处罚是指依法仅对被告人生效有罪判决,但并不判处刑罚;而缓刑则是既对被告人宣告有罪,同时也判处刑罚,只不过所判处的刑罚暂时不执行。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
快速解决“刑事辩护”问题
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天津生育津贴能领多钱
1、天津日生育津贴=所在单位上年度职工月平均工资除30.4。2、天津生育津贴总额等天津日生育津贴乘生育津贴天数。
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产假休完辞职生育津贴可以拿到吗?
产假休完辞职生育津贴很有可能是拿不到的,对于生育保险一般是必须要保持在保的状态,如果断保那么生育保险也会随之的断裂,这个拿生育津贴是有一定的难度,而且这笔津贴是直接打在公司的账户上。
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