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员工在劳务派遣期间,有哪些福利待遇

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2021-03-31 陕西榆林
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律师解答 共1条
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    劳务派遣不可以不买社保,只是不是由用工单位买,是由劳务公司买。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。规定提出,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可,由用人单位留存备查。针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
    全文
    13 2021-03-31
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劳务派遣工伤保险待遇
按照劳动合同法第五十九条“劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任
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劳动纠纷
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派出所内勤工资福利待遇是怎样的?
派出所内勤和公务员差不多,国家发统一发工资。按警衔(刚入职三级警司140每月 现在430 这个警衔是三年一晋级+140特岗津贴 如果在基层上班还有每个月的100多的基层津贴和警龄算,2000-3000基本工资起步。警衔和警龄越高拿的越多,还有其他勤务及节日福利,加起来算比平均工资要高。
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劳动纠纷
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劳务派遣工资待遇怎么样?
工资待遇规定:1、派遣劳动者有权享有与用工单位同类型员工同工同酬的待遇,不应该因为劳动者属于劳务派遣就在工资上有所歧视,如果用工单位没有相同类型的劳动者,则应参照用工单位的相同或类似职位的劳动报酬确定劳务派遣劳动者的工资待遇。2、派遣劳动力跨地区的劳务派遣单位,应当按照劳动者所在地的标准支付劳动报酬,享受用工所在地规定劳动报酬和劳动条件等具体的三条规定。
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劳动纠纷
开设赌场罪获利多少会判刑
[律师回复] 解析:
无论涉案收益的规模大小,任何形式的开设赌场行为均将被视为构成开设赌场罪,对其量刑标准依情况而定,轻者判处有期徒刑、拘役或管制,并处相应罚金;若情节严重,则将面临有期徒刑五年以上直至十年以下不等的刑事处罚,同时还需缴纳一定的罚金。我国最高人民法院与最高人民检察院于2005年5月13日联合发布了《关于办理赌博刑事案件具体应用法律若干问题的解释》,其中明确指出,以营利为目的,存在以下任一情形的,皆可认定为“聚众赌博”:
(一)组织三名以上人员进行赌博活动,且抽头渔利数额累计达到了人民币五千元以上;
(二)组织三名以上人员进行赌博活动,赌资数额累计达到了人民币五万元以上;
(三)组织三名以上人员进行赌博活动,参赌人数累计达到了二十人以上;
(四)组织十名以上中国公民前往境外参与赌博活动,并从中获取回扣、介绍费等利益。对于以营利为目的,聚众赌博或以赌博为业的犯罪分子,应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处相应罚金。对于开设赌场的犯罪分子,应处以五年以下有期徒刑、拘役或管制,并处相应罚金;若情节严重,则将面临有期徒刑五年以上直至十年以下不等的刑事处罚,同时还需缴纳一定的罚金。对于组织中国公民参与国(境)外赌博,且涉案数额巨大或存在其他严重情节的犯罪分子,应按照前述法规的规定予以处罚。
法律依据:
《关于办理赌博刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条
以营利为目的,有下列情形之一的,属于刑法第三百零三条的“聚众赌博”:
(一)组织3人以上赌博,抽头渔利数额累计达到5000元以上的;
(二)组织3人以上赌博,赌资数额累计达到5万元以上的;
(三)组织3人以上赌博,参赌人数累计达到20人以上的;
(四)组织中华人民共和国公民10人以上赴境外赌博,从中收取回扣、介绍费的。
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福利待遇包括哪些
?基本月薪:是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴:对员工生活方面基本需要的现金支持。年终奖金:农历新年之前发放,使员工过一个富足的新年。企业不同相关福利待遇也会有所不同。
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劳动纠纷
没有为他人谋利益形成受贿罪吗
[律师回复] 解析:
非国家工作人员受贿罪,又被称为公司、企业或其它机构的工作人员以其在职务上所享有的便利条件,向他人索要或私自收取他人的财物,以此为他人谋取利益,且涉案金额达到了法定的较大标准时,便构成了这一犯罪。这是一种严重侵害了公司、企业管理规范秩序的犯罪。
然而,关于此罪名的判定需要注意的是,公司、企业及其它机构的工作人员如果只是接受了亲戚朋友出于一般的礼节性的馈赠,而并未运用其职务上的便利为亲戚朋友谋求任何利益的话,那么这种情况并不属于公司、企业、其他单位人员受贿罪的范畴。
此外,作为公司的董事、监事以及高级管理人员,他们必须严格遵守相关的法律法规以及公司的规章制度,对公司承担起忠诚和勤勉的责任。
同时,这些人员也不能利用自己的职权或者通过其他非法途径获取收入,更不能侵占公司的财产。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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高温费是福利待遇吗,法律规定的福利待遇有哪些?
高温补贴属于福利费。按照《企业会计准则第9号—职工薪酬》规定,防暑降温费等职工福利费应纳入应付职工薪酬科目核算。1、国家发展社会保险,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
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劳动纠纷
取保候审国家有什么权利
[律师回复] 解析:
依照我国法律规定,申请取保候审的保证人需满足以下几个条件:
首先,保证人须与案件无直接利害关系;
其次,保证人需要具备充分的经济实力以确保能够履行担保义务;
再者,保证人应享有完整的政治权利,其人身自由不得受任何非法拘禁或者其他限制,同时也应当尚未在监狱或其他类似封闭式场所接受处罚;
最后,保证人还需拥有稳定的居住地址以及可观的经济收入。针对保证人的具体要求,我国法律明确规定了以下几点:
第一,保证人与案件之间不能存在任何利益关联;
第二,保证人必须具有足够的经济能力来承担担保责任;
第三,保证人应享有完整的政治权利,其人身自由不得受到任何非法拘禁或者其他限制;
第四,保证人应有稳定的居住地点及充足的经济收入来源。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十八条
人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金
第六十九条
保证人必须符合下列条件:
(一)与本案无牵连;
(二)有能力履行保证义务;
(三)享有政治权利,人身自由未受到限制;
(四)有固定的住处和收入
快速解决“刑事辩护”问题
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帮信罪流水达300万获利3万如何处罚
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律法规之规定,对于涉嫌帮信罪且流水达到300万元人民币者,通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或并处适当罚金。
值得注意的是,帮信罪并非数额犯,因此犯罪数额并未被作为量刑的主要参考因素。
然而,若在构成帮信罪的同时还涉及到其他犯罪行为,则应按照处罚较重的规定进行定罪和处罚。
此外,如果涉案人员能主动退还赃款,这将有助于在一定程度上减轻其所面临的刑事责任或甚至可能获得免于处罚的机会。
最后,关于身份问题以及主观方面是否存在故意,即明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪活动提供协助,在某些案件中,即便犯罪嫌疑人确实构成了帮信罪,他们也可能仅扮演着从犯的角色。
根据刑法规定,从犯应当受到从轻、减轻或免除处罚的待遇。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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