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了解一下劳动仲裁的适用范围

帮助5人 3.5w浏览 匿名 2022-07-06 黑龙江黑河
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    劳动仲裁的适用范围为:根据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
    (一)因确认劳动关系发生的争议;
    (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
    (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
    法律依据
    《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
    (一)因确认劳动关系发生的争议;
    (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
    (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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    14 2022-07-06
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《仲裁法》的适用范围是怎样的
《仲裁法》的适用范围:平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。但下列纠纷不能仲裁:1、婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷。2、依法应当由行政机关处理的行政争议。
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诉讼仲裁
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仲裁法全文适用范围是什么
仲裁法全文适用范围集中在民商事领域,排除了对于人身权利相关的管辖,这不但体现出仲裁为商事服务这一特性,也符合仲裁机构的法律定位。
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诉讼仲裁
袭警罪是否可以适用于缓刑
[律师回复] 解析:
在某些情况下,袭警案件是可以得到妥善处理的。例如,如果袭击警察的情节相对轻微,并且没有明显的恶意(故意)因素存在,并且嫌疑人能够诚恳地承认自己的错误并表示后悔,那么他们就有可能被判以缓刑或者更加轻柔的惩罚(如管制、拘役或者行政拘留)。
值得我们注意的是,并非所有涉及到袭警的行为都会被视为犯罪行为,这需要根据具体的行为方式和情节进行综合评估和判断。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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协警适用袭警罪吗
[律师回复] 解析:
袭警罪不适用于辅警这一特定群体。袭警罪对犯罪主体的身份具有严格限定,它并不覆盖辅警在内的所有人员。
然而,若辅警的正当权益遭到侵害,例如在执行出警任务过程中遭遇暴力袭击或阻碍,那么实施此类行为者将面临刑事追责,不过其所涉及的罪名可能为妨害公务罪。需要明确的是,辅警并非传统意义上的警察。若有人采用持有枪械、管制刀具,或者驾驶机动车撞击等极端方式,严重威胁到辅警的人身安全,则应判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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劳动仲裁的适用范围有什么
1、因确认劳动关系发生的争议;2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;6、法律、法规规定的其他劳动争议。
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劳动纠纷
辽宁帮信罪什么阶段赔偿最合适
[律师回复] 解析:
关于退赃事宜,最理想的时间选择应在判决书正式生成之前。在此之前,如果犯罪嫌疑人能够秉持诚实守信的原则,主动向司法机关承认其所犯下的罪行,并表现出深刻的忏悔之情,同时积极地将违法所得退还,那么便有可能避免或减少损害结果的进一步扩大。这样的行为不仅有助于减轻自身的法律责任,甚至还有可能获得从轻、减轻乃至免除处罚的宽大处理。
然而,需要注意的是,任何触犯此项罪名的行为人都将面临至少三年以下的有期徒刑、拘役或罚金等严厉惩罚。
此外,若因帮信罪而对受害者造成了实际经济损失,那么犯罪嫌疑人还需承担相应的赔偿义务。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储;通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
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劳动仲裁适用范围是怎样的
从《劳动仲裁法》等相关法律规定中可以知道,劳动仲裁的适用范围主要包括了三大类,即1、因确认劳动关系发生的争议。2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议。3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议。
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劳动纠纷
办取保候审会受法律制裁吗
[律师回复] 解析:
若在取保候审期间,被取保候审者违反了相关规定,是有可能会面临刑事拘留处罚的。取保候审是我国相关法律所明确规定的一项刑事强制措施,即公安机关、人民检察院及人民法院等司法机关在审理刑事案件过程中,对那些没有被正式逮捕或已被逮捕但需更换其他强制措施的犯罪嫌疑人和被告人们,为了防止这些人员逃避调查、起诉以及审判工作的束缚,决定要求他们提供担保人或者缴纳一定数额的保证金,同时还必须出具相应的保证书,以确保他们能够随时接受传唤,并且不会受到任何形式的羁押或者暂时解除其羁押状态。这项强制措施将由公安机关负责具体实施。从客观角度来看,当犯罪嫌疑人被正式羁押之后,最为重要且最为值得投入时间与精力去处理的事务便是为其申请取保候审。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
第六十八条
人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
快速解决“刑事辩护”问题
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开设赌场罪是否适用罚金
[律师回复] 解析:
在实践中,涉及到开设赌场的违法行为被视为刑事犯罪之一,通常情况下,这种行为将会面临罚款的惩罚。
然而,罚款的确切金额尚未明确规定,但一般而言,它将与非法所得金额呈正比关系进行处罚。若有人以营利为主要动机,召集众人进行赌博活动,甚至以此为职业生涯的主要模式,那么他们将会受到三年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉惩罚,同时还需承担相应的罚款责任。而对于那些开设赌场的人来说,他们将面临更为严重的法律制裁,即五年以下有期徒刑、拘役或管制,以及相应的罚款。如果情节特别严重,则可能被判处五年以上十年以下有期徒刑,并且同样需要承担罚款责任。
此外,如果组织中国公民参与国(境)外赌博,且数额巨大或者存在其他严重情节,也将按照上述条款进行处罚。
法律依据:
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
非法拘禁罪缓刑几年合适
[律师回复] 解析:
缓刑制度主要适用于被判决拘役或者三年以下有期徒刑的犯罪人员。在我国现行的《中华人民共和国刑法》中明确规定,对于那些犯有非法拘禁罪的罪犯,将面临至少三年以下的有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利等刑事处罚措施,并且如果该行为还涉及到如殴打、侮辱等严重情节,则会受到更加严厉的从重惩处。因此,从严格意义上讲,只要符合上述条件,非法拘禁案的确存在适用缓刑的可能性。
值得注意的是,当非法拘禁他人的行为构成非法拘禁罪时,依据我国相关的司法法规,应予以如下处理:非法限制他人或借用其他不正当方式剥夺其人身自由的,将被依法判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利等惩罚。如果在此过程中致他人遭受殴打、侮辱等加重情节的话,将会得到更严肃的从重处罚;而若致使受害者受到了重伤,那么罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉制裁;倘若导致受害者不幸身亡,那么罪犯将面临十年以上有期徒刑的严厉惩罚;
另外,如果罪犯在实施非法拘禁过程中采用了暴力手段,导致受害者身体残疾甚至死亡,那么他们将按照相关规定接受相应的刑事处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
什么适合取保候审
[律师回复] 解析:
取保候审的适用前提如下:
第一,对可能判处管制、拘役或单独适用附加刑的犯罪嫌疑人或被告人。
具体来说,这些人所犯之罪行轻微,无须实施逮捕,但是他们可能会试图躲避侦查、起诉以及审判等程序,或者阻碍了诉讼进程的平稳进行。对此类情况,应当给予取保候审。
其次,对于可能被判处有期徒刑以上刑罚者,如果采取取保候审不会产生严重的社会危害后果,也应该给予这种刑事强制措施。在这个问题上,需要考虑到犯罪嫌疑人或被告人的罪过较大,然而,在给予取保候审时,并未发现其存在社会危险性,且无需实施逮捕。
最后,虽然应当实行逮捕,但是如果这名被追诉者身患严重疾病,不便执行羁押,例如由于病痛而导致生活无法自理,可以视情采取取保候审。在另一方面,如果该人依法应当接受逮捕,但却正处于孕期或哺乳期,那么在逮捕之前若能发现这一事实,便不应决定实施逮捕;反之,若在逮捕之后才发现这一情况,则应改变强制措施,转而使用取保候审的方式。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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劳动仲裁的适用范围是哪些
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着劳动仲裁的适用范围是哪些的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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