员工自愿降薪签字是否有效

1、员工自愿降薪签字有效，如果公司企业和员工协商一致降低员工工资，是符合法律规定的。员工自愿降薪，公司表示同意，也是合法的。
2、法律依据：《劳动合同法》
第三十五规定，条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。