新员工入职社保问题办理流程如下:对于用人单位为招用的新员工办理社保手续,还应当认真区分应当办理哪种手续。首次参保的员工应当办理“新进”手续,非首次参保的员工应当办理“转入”手续。若搞错的应当办理的类型,容易造成办理不成功,从而延迟办结期限,影响参保人员的应享待遇。
办理不同的手续,与劳动者是否在本市建立过社会保险账户有着直接的联系。从一个劳动者是否在本市建立过养老保险账户,能大致地了解到一个劳动者是否在本市参加过社会工作,从而印证劳动者的从业经验和工作记录;亦能反映出劳动者之前参加的社会保险账号是否正确等等问题。