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我怀孕了,公司现在还老是让我加班。但是我不知道加班合法不,我想要了解一下孕妇晚上加班吗?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2017-11-20 辽宁沈阳
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律师解答 共2条
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    对怀孕七个月以上的孕妇安排夜间劳动,不合法。
      
    2.法律依据:《劳动法》第六十一条 不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
    上诉就是是否合法孕妇晚上加班吗,望采纳。
    全文
    13 2017-11-20
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    孕妇加班是不合法的。
    《女职工劳动保护规定》 中明确规定:
    第七条 女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,不得在正常劳动日以外延长劳动时间对不能胜任原劳动的,应当根据医务部门的证明,予以减轻劳动量或者安排其他劳动。
    怀孕七个月以上(含七个月)的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动在劳动时间内应当安排一定的休息时间。
    怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间。
    全文
    1 2020-12-09 11:17:29
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