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最近我的好朋友生病了,但是不知道应该怎么样,所以我想知道一些有关于山东职工病假工资规定2017的相关信息

帮助10人 2.9k浏览 匿名 2017-12-04 安徽宣城
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律师解答 共2条
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    1、计算出每天的工资。
    2、病假四天只发放80%。
    3、月工资减去四天的20%,就是应该发放的工资。
    4、如,月工资为2000元,日工资为2000元÷21.75天=91.95元。四天病假只发放80%,4天工资为367.8,只发放294.24元,即,当月应扣除73.56元,该员工工资当月应发放2000?73.56=1926.44元。
    全文
    13 2017-12-04
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    病假工资的计算,先按休假时间(以6个月)为标准划分,再按职工连续工龄划档。具体计算方式为:职工患病休假在6个月内的病假工资计算方法:连续工龄lt;2年者:病假日工资按职工日平均工资的60%计发;连续工龄≥2年且lt;4年者,病假日工资按职工日平均工资的70%计发;连续工龄≥4年且lt;6年者,病假日工资按职工日平均工资的80%计发;连续工龄≥6年且lt;8年者,病假日工资按职工日平均工资的90%计发;连续工龄≥8年者,病假日工资按职工日平均工资的100%计发。
    以上就是一些有关于山东职工病假工资规定2017的相关信息
    全文
    9 2017-12-04
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