律图审稿专业委员会3轮严审

如果单位打入员工工资卡内一万一千元,事后却要求员工拿出一万还回单位,合法吗,

3.6w浏览 匿名 2023-11-22 江苏徐州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6007位律师在线平均3分钟响应99%好评
如果单位打入员工工资卡内一万一千元,事后却要求员工拿出一万还回单位,合法吗,?
一键咨询
  • 176****8785用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    133****0428用户3分钟前提交了咨询
    161****2822用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    145****7415用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    173****5758用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    174****0153用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
  • 168****5574用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    137****2021用户1分钟前提交了咨询
    175****0705用户3分钟前提交了咨询
    141****7433用户3分钟前提交了咨询
    177****5371用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    161****3733用户3分钟前提交了咨询
    144****8741用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    164****2137用户3分钟前提交了咨询
    143****0221用户2分钟前提交了咨询
    147****0432用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    172****3271用户4分钟前提交了咨询
    132****2382用户4分钟前提交了咨询
    174****1851用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    170****2180用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    150****8760用户3分钟前提交了咨询
    166****8410用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    158****6057用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    138****1280用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    173****7413用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    137****0085用户3分钟前提交了咨询
    172****4035用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    142****1632用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    174****4246用户1分钟前提交了咨询
    144****5558用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    136****4505用户3分钟前提交了咨询
    150****5204用户2分钟前提交了咨询
    140****7755用户3分钟前提交了咨询
    172****2131用户1分钟前提交了咨询
    138****5543用户1分钟前提交了咨询
    133****4456用户2分钟前提交了咨询
    132****7446用户4分钟前提交了咨询
    160****1583用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    132****4533用户1分钟前提交了咨询
    137****4551用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    173****8468用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    156****7635用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    151****0800用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    132****2531用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    164****1815用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    156****0053用户1分钟前提交了咨询
    133****8207用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    156****3748用户1分钟前提交了咨询
    132****3650用户1分钟前提交了咨询
    163****3642用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
南京135****9740用户4分钟前已获取解答
南通156****7640用户3分钟前已获取解答
宿迁178****1174用户3分钟前已获取解答
单位职工行贿20万什么罪?
单位职工行贿20万属于行贿罪,职工个人只要是谋取不正当利益的,给予相关重要岗位人员财物好处的,并故意为之进行收买的,可以确定为行贿。行贿行为的严重程度需要看行贿金额以及给相关企业和集体带来的实际损失,严重的会被判五到十年的有期徒刑。
10w+浏览
刑事辩护
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
单位承诺有年终奖却不兑现怎么办?
能否最后获得年终奖,取决于其能否对单位的这种承诺进行充分的举证。根据我国《中华人民共和国劳动法若干条文的说明的相关规定:“本条中的‘同工同酬,是指用人单位对于从事相同工作,付出等量劳动且取得相同劳绩的劳动者,应支付同等的劳动报酬。”
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
单位行贿20万单位负责人判几年?
单位行贿20万单位负责人判5年以下的有期徒刑或者是拘役,如果因为行贿罪谋取相关的不正当利益情节非常的严重,已经导致了国家的利益遭受到重大的损失,那么5年以上10年以下的有期徒刑都是有可能的。
10w+浏览
刑事辩护
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
合同到期后单位却签派遣合同,合法吗?
再签属于劳务派遣合同,劳动关系在派遣公司,和单位无关属于单位合同到期不续签,可以要求单位按工作年限支付补偿金。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资。
10w+浏览
合同事务
问题紧急?在线问律师 >
5015 位律师在线,高效解决问题
单位违约却不赔偿劳动者该怎么维权
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着单位违约却不赔偿劳动者该怎么维权的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应