律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
超市入职了导购，没签合同，没买五险，工资不对，辞职不签，工资莫名被扣?
一键咨询
为您推荐
辞职领导不签字有工资吗？
辞职领导不签字有工资，只要用人单位和劳动者之间没有解除劳动关系，并且劳动者也确实在为用人单位付出一定的劳动力，那么就应当支付相应的工资，如果不支付的话，可以到当地的劳动行政监管部门来进行投诉。
10w+浏览
劳动纠纷你好，员工在店里上班，手上接了热水，自己滑倒了导致热水烫伤了，这个怎么划分责任
[律师回复] 工伤，这个走工伤嘛，协助你处理
4.4w浏览
快速解决“工伤赔偿”问题
你好！本人公司合同5月31号到期终止，公司提前30多天，说公司人员减少，不需要我这个职位。所以不跟我签约了。就按合同5月31号终止。请问一下，这种情况有赔偿吗？公司说没有
[律师回复] 你好，你是咨询民事案件吗。可以详谈
4.4w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
入职没签合同有工资吗？
没签劳动合同单位违反《劳动法》，您书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、上班第二个月以后的双倍工资、补缴社保等。然后申请劳动仲裁，从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年。
10w+浏览
劳动纠纷
我老婆在单位发生工伤 手腕桡动脉断裂 桡神经损伤 掌长肌断裂 有交五险一金 在走工伤保险流程 可以问单位有哪些赔偿或者补偿吗
[律师回复] 有工伤保险，单位一般不需要赔偿或补偿，工伤保险会赔偿和补偿。
3.8w浏览
病人住院期间 是一所谓的肝癌 没做病检 又是介入又是靶向治疗 医生为了敛财 让家属去他自己开的诊所拿药 且三无药品 还冒充藏药 六十包 人也死亡
[律师回复] 您好，根据您的描述，初步判断医方可能存在一定过错。医疗损害案件较为复杂，建议您委托律师并向法院起诉，申请专业鉴定中心进行医疗过错责任鉴定，以确定医疗机构的诊疗行为与患者的损害结果之间的因果关系和原因力大小，经鉴定院方确有责任的，您可以主张赔偿。详情咨询，敬请来电！
5w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
急辞职扣工资没签合同
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于急辞职扣工资没签合同的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
没签合同离职会有工资吗？
没签合同离职会有工资，因为单位违反了法律当中的规定，员工是可以要求用人单位支付相关的经济补偿金以及没有签订书面劳动合同的双倍劳动者的工资。这是可以通过劳动仲裁或者是劳动诉讼的方式维护自身权益。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急？在线问律师 >
4859 位律师在线，高效解决问题
莫将违章建筑当成逼签的杀手锏！
现如今违建遍街的状况不是老百姓一方原因所造成的。既然如此，就应当对所谓的违建分类处理，不能一刀切的举着不予补偿的大棒逼迫搬迁，这样才能不会使违章建筑当成逼签的杀手锏。
10w+浏览
征地拆迁您好，我是一名应届生，未取得毕业证，在一家幼儿园就业不满一个月，目前主动离职，我是4.22入职，5.15离职，公司只支付了4.22到4.30的工资，5.1到5.15的工资未支付，但我入职公司未与我签订任何劳务协议，这属于犯法吗？公司强调过中途离职不支付工资，但没有签订协议，没有任何书面上的约束，请问，我可以向公司索赔这半个月工资吗？
[律师回复] 可以要求公司支付工资，可找劳动监察大队反应处理
4.6w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
职工病退要什么条件
[律师回复] 你好，办理病退需要同时满足以下三个条件才可以：
(1) 参保并按规定缴纳了基本养老保险费;
(2)因病或非因工致残，经市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力;
(3)缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)累计满15年及其以上，其中实际缴费年限不得低于5年。
(1) 参保并按规定缴纳了基本养老保险费;
(2)因病或非因工致残，经市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力;
(3)缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)累计满15年及其以上，其中实际缴费年限不得低于5年。
3.9w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题