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侮辱罪与强制猥亵、侮辱妇女罪
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对侮辱罪与强制猥亵、侮辱妇女罪进行了解答，希望能解答您的问题。
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损害赔偿16周岁男孩亲了6周岁女孩肩膀，女孩家长告男孩猥亵罪，民警带走孩子后在没有监护人在场情况下用诱导方式审问孩子长发三四个小时让孩子承认一些事情，过后才叫家长去当面让孩子把前面的问题又重复一遍，这样的行为合理吗？
[律师回复] 您好，那现在是已经把孩子拘留了还是
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我现在是休产假在休产假中原先部门解散了现在就剩我一个人挂在那个部门了，到时候休假完够不能回到原部门原岗位上班，劳动合同是跟原因部门签的是广州众山紧固件有限公司，然后签订的合同没发给我，两次的都是跟原部门签的合同，第一次签的是1年，后面第二次的是3年就是到2025年4月16才到期，然后公司要求我签订承诺函承诺休假完后回来签转法人合同调部门调岗位的合同是签广州墨力技术有限公司，不同个公司同一个法人和执行董事，公司这样子做合法合理吗？我有权利不同意签嘛？不愿去其他部门调岗位嘛？我是不是可以要求公司终止合同要求离职给我开具离职证明不是我的原因可以嘛？可以申请经济补偿嘛？可以要求公司足额支付剩下未发放完的生育津贴嘛？
[律师回复] 上午好，这个是可以申请赔偿的
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强制猥亵侮辱妇女罪与侮辱罪
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与强制猥亵侮辱妇女罪与侮辱罪相关的法律方面知识。
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[律师回复] 您好，请问现在是需要哪方面的帮助？刑事辩护方面，我们有经验，有方案，更专业，在律图网搜索叶斌，点头像一对一咨询，完全免费
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强制亵猥侮辱妇女罪
根据我国的刑法规定，实施犯罪的人通过暴力的手段、威胁逼迫或者以其它行为方式强制猥亵被害妇女或者侮辱被害妇女，原则上就可以构成强制猥亵、侮辱罪妇女罪。如果罪名成立，犯罪嫌疑人将会被处五年以下有期徒刑后者拘役。
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我于在校时被五班主任针对辱骂造谣 说我和某老师有染 并到领毕业证时五班班主任跟他们班学生造谣我让他们来找我 我误以为是找我卖东西的当时没反应过来后面才知道 被其他同学看了全过程举报到校领导 并打电话咨询了 完全没有任何问题 校领导还以为我卖穿过的衣服给同学 又是咨询又是调查 一点
[律师回复] 您好，可以追究造谣者的民事责任
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猥亵侮辱妇女怎么判
猥亵怎么判要看具体的犯罪情节，由法院在规定的刑罚范围内自由裁量。以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。猥亵儿童的，从重处罚。
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我有个女性朋友大概七年前被学校老师校园霸凌和语言侮辱，是不是不能走法律途径，但是能去教育局举报么
[律师回复] 我有个女性朋友大概七年前被学校老师校园霸凌和语言侮辱，是不是不能走法律途径，但是能去教育局举报么
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强制猥亵侮辱罪和侮辱罪区别是什么
(1)前者的客体是妇女的人身权利、人格尊严和社会秩序，后者的家庭是他人的人格和名誉(2)犯罪客观方面不同。前者在客观方面表现为行为人以暴力、胁迫后者其他方法强制猥亵、侮辱妇女的行为，后者表现为行为人以暴力或者其他方法当着被害人的面公然进行贬低其人格、毁坏其名誉的行为。
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