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劳务关系手腕骨折劳务关系手腕骨折劳务关系手腕骨折

4.9w浏览 匿名 2024-04-09 天津西青区
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律师解答 共7条
  • 李娜律师团队律师
    李娜律师团队律师
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    您好,我是专门办理工伤纠纷的李律师
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    1 04-09
  • 王雨昕律师团队
    王雨昕律师团队
    评分5.0
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    我们需要电话沟通你案子的细节
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    7 04-09
  • 曹洪元律师
    曹洪元律师
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    您好,在处理劳务关系中的手腕骨折问题时,首先需要确定伤者的身份和责任归属。如果是由于工作原因导致的手腕骨折,雇主可能需要承担相应的法律责任。具体的处理步骤如下:

    1. 确定伤者的身份:确认伤者是在劳务关系中的一方,即雇员。

    2. 收集证据:收集与手腕骨折相关的证据,如医疗报告、事故现场照片、目击者证词等。

    3. 分析原因:分析手腕骨折的原因,判断是否与工作有关。如果是工作原因导致的,雇主可能需要承担责任。

    4. 责任划分:根据具体情况划分责任,确定雇主和雇员各自应承担的责任比例。

    5. 协商赔偿:双方就赔偿事宜进行协商,可以考虑包括医疗费用、误工费、护理费、营养费等在内的各项费用。

    6. 达成协议:双方达成一致后,签订赔偿协议,并按照协议内容履行。

    7. 如有争议,可以通过法律途径解决:如果双方无法达成一致,可以寻求法律帮助,通过诉讼等方式解决问题。

    在整个过程中,法律知识的运用是非常关键的。了解相关法律规定,有助于更好地维护自身权益。在处理这类问题时,可以咨询专业律师,以获得更专业的建议。

    希望能帮到您!
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    4 04-09
  • 四川泰仁律所事务所律师
    四川泰仁律所...律师
    评分 5.0 服务999+人
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    您好,骨折是否需要动手术,可以主张赔偿
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    5 04-09
  • 天津港山律师事务所事务所
    天津港山...事务所
    评分5.0
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    您好,可以说下具体的情况。
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    5 04-09
  • 张东旭律师
    张东旭律师
    服务492人 江苏博爱...事务所
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    您好,可以帮助到您。
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    5 04-09
  • 张志杰律师
    张志杰律师
    服务999+人 执业8年
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    您好,您这边具体情况是什么样的
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    1 04-09
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手腕骨折算轻伤吗
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手腕骨折打钢板算几级伤残
是十级伤残。具体规定是,身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者,为十级伤残。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度,适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响,对伤残程度进行综合判定分级。
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交通事故手腕骨折怎么赔偿?
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