律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
十年员工自动离职，员工第一年合同保留，后几年的找不到了，员工可以仲裁公司吗？
一键咨询
为您推荐
员工工作十年可以辞退吗？
员工工作十年是不可以随意辞退的，涉及到强行辞退的需要支付经济补偿金，如果是员工自己存在违法行为而被用人单位辞退的，那么是不需要支付经济补偿的，具体情况应当结合实际辞退原因而定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
十年员工辞退补偿标准
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着十年员工辞退补偿标准的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷您好，前天醉驾血检160，会被拘留吗？无事故，没上高速
[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下须依法追究刑事责任，可以申请取保候审，并在刑事处罚时申请缓刑处理
4.6w浏览
快速解决“交通事故”问题
按摩会所会员合同注明本会所为纯绿色养生会所，不提供任何色情服务，但确实有色情服务。我现在要求退费，对方不退，退的话还要求我支付违约金，请问这个合同还能奏效吗
[律师回复] 您好，您的问题已大致了解，请稍等两三分钟，相关部门同事与您联系
3.3w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
十年员工辞退补偿标准
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与十年员工辞退补偿标准相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷我在考驾照期间，无证驾驶开车被天眼拍到了现在要拘留不知道多少天
[律师回复] 你好，情节较轻没有发生交通事故，最高十五天。
4.9w浏览
快速解决“交通事故”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
员工入职第一年没有年假吗？
满一年就有。按法律规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。职工在同一或者不同用人单位工作期间应当计为累计工作时间。也就是说职工有证据(社保记录等)证明其累计工龄超过一年的，就有权利享受年休假。
10w+浏览
你好，老师，同事，现在我儿子通用身份证办了一个车贷，导致银行卡和微信全部上海法院同学。现在我找的是写这份材料就寄到上海，发现上海法院要求再上。材料，上海法院现在已经拿材料给我打过来了，现在就让我要求邮寄到中级法院。现在我已经邮寄的时候，中级法院，中级法院现在就把材料给打回来了，我
[律师回复] 具体事宜建议与本律师电话或面谈。
4.6w浏览
快速解决“金融保险”问题
问题紧急？在线问律师 >
6939 位律师在线，高效解决问题
员工十年工龄辞退怎么赔偿
十年工龄辞退需要赔偿十个月的工资。用人单位因员工本身不能胜任本职工作的，如患病、非工作原因受伤的用人单位给员工调岗后仍然不能胜任的，或培训后不能胜任的，用人单位与员工协商没达成一致的，用人单位可以给予一定的赔偿辞退员工。
10w+浏览
劳动纠纷你好，出借电话卡及银行卡，会被拘留吗？
[律师回复] 您好，电话卡被银行卡被出借具体用途是什么，是否知情，若涉嫌刑事犯罪的可以委托律师介入。
4.8w浏览
快速解决“金融保险”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题