律图审稿专业委员会3轮严审

南通生育津贴怎么领

5w浏览 匿名 2024-04-25 香港市区
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    解析:
    剪辑对象:
    “生育津贴与一次性营养费申领流程”规范文本如下:
    生育险参保女工在产假期满或流产(引产)后一年之内,单位经办部门负责人需亲自携带以下文件材料前往南京市医保中心进行生育津贴和一次性营养补助费用申请递交流程:
    第一,填写完整且加盖了用人单位公章的《南京市生育保险待遇申报表》;
    第二,出示结婚证书正本以供审核;
    第三,提交独生子女证件的正本以及若产下第二胎需同时上交《批准再生育一个孩子生育证》的正本及其复印件待查;
    最后,附上住院出院记录的复印件,对于门诊的流产(引产)手术则需另外提交病例报告以及病假证明便于医院审核。
    请注意,以上申报时间为每个自然月的1号至10号(包括节假日在内)。
    医保中心在对上述申请资料进行详尽审核之后,如认为具备享受生育保险福利的基本条件,就会按照相关规定将生育津贴及一次性营养补助款项直接打入参保单位的账户中。
    生育津贴按照月度计算,即从员工分娩或者是流产(引产)的当月份起即可享有。
    法律依据:
    《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
    所需资金从生育保险基金中支付。
    生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
    第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
    (一)女职工生育享受产假;
    (二)享受计划生育手术休假;
    (三)法律、法规规定的其他情形。
    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
    全文
    3 04-25
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3600位律师在线平均3分钟响应99%好评
南通生育津贴怎么领
一键咨询
  • 178****3173用户3分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    151****3480用户3分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    150****5683用户4分钟前提交了咨询
    151****3316用户2分钟前提交了咨询
    137****0350用户1分钟前提交了咨询
    150****6073用户4分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    173****4660用户1分钟前提交了咨询
    142****8074用户2分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    176****4816用户1分钟前提交了咨询
  • 九龙用户2分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    177****3353用户4分钟前提交了咨询
    九龙用户2分钟前提交了咨询
    138****0388用户1分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    138****8812用户1分钟前提交了咨询
    166****6408用户2分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    130****0602用户1分钟前提交了咨询
    167****3451用户4分钟前提交了咨询
    市区用户2分钟前提交了咨询
    173****7100用户1分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    140****7563用户2分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    142****2203用户4分钟前提交了咨询
    138****4083用户3分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    九龙用户1分钟前提交了咨询
    138****0675用户2分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    135****8818用户3分钟前提交了咨询
    九龙用户2分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    148****7622用户4分钟前提交了咨询
    九龙用户1分钟前提交了咨询
    164****7864用户1分钟前提交了咨询
    九龙用户4分钟前提交了咨询
    148****2626用户2分钟前提交了咨询
    市区用户2分钟前提交了咨询
    160****0442用户3分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    146****4877用户3分钟前提交了咨询
    177****1138用户4分钟前提交了咨询
    168****4680用户4分钟前提交了咨询
    166****4061用户1分钟前提交了咨询
    156****2817用户1分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    九龙用户4分钟前提交了咨询
    147****7503用户3分钟前提交了咨询
    九龙用户1分钟前提交了咨询
    市区用户4分钟前提交了咨询
    143****1557用户2分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    171****0024用户4分钟前提交了咨询
    九龙用户2分钟前提交了咨询
    148****6315用户2分钟前提交了咨询
    158****8716用户4分钟前提交了咨询
    157****4685用户2分钟前提交了咨询
    市区用户1分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    九龙用户1分钟前提交了咨询
    市区用户2分钟前提交了咨询
    171****8531用户3分钟前提交了咨询
    157****0142用户2分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    140****3204用户1分钟前提交了咨询
    市区用户1分钟前提交了咨询
    170****4246用户1分钟前提交了咨询
    九龙用户4分钟前提交了咨询
    133****3415用户2分钟前提交了咨询
    九龙用户4分钟前提交了咨询
    市区用户2分钟前提交了咨询
    九龙用户2分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    167****3262用户2分钟前提交了咨询
    市区用户2分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    九龙用户4分钟前提交了咨询
    市区用户3分钟前提交了咨询
    131****8013用户3分钟前提交了咨询
    163****6678用户1分钟前提交了咨询
    131****2751用户1分钟前提交了咨询
    145****1746用户2分钟前提交了咨询
    143****3022用户1分钟前提交了咨询
    130****7176用户4分钟前提交了咨询
    九龙用户3分钟前提交了咨询
    145****5047用户3分钟前提交了咨询
    152****7025用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州177****6910用户3分钟前已获取解答
镇江135****1589用户4分钟前已获取解答
南通135****1721用户3分钟前已获取解答
北京生育津贴怎么计算 如何领生育津贴
生育津贴金额=职工所在用人单位月缴费平均工资/30乘产假天数乘产假天数。带户口本、结婚证、身份证等相关证件,由单位经办人办理生育保险就医登记。注意需要办理准生证生育时,将就医登记表带到医院。社保局、医院核对后,便于使用生育保险结算。生完宝宝后携带相关证件,由单位经办员到社保局申请,申领生育津贴。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
天津生育津贴能领多钱
1、天津日生育津贴=所在单位上年度职工月平均工资除30.4。2、天津生育津贴总额等天津日生育津贴乘生育津贴天数。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
男士生育津贴怎样领
符合条件的男职工,可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。1、单位经办人或本人或家属自生育之日起90日内持报销所需资料到经办机构申报;2、工作人员受理资料并对资料进行审核;3、资料审核无误后受理申报并书面登记。
10w+浏览
婚姻家庭
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
生育保险男方可以领生育津贴吗?
生育保险男方不可以领生育津贴。男职工是无法报销生育险的。男方可以申请护理津贴,是生育保险的另一项补贴,男方参保半年,在孩子出生后,可以享受10天的护理津贴,缴费基数除以30乘以10天,用于护理假期间工资补贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
5866 位律师在线,高效解决问题
北京生育津贴领取条件
根据现行政策,凡是符合本市计划生育规定生育的女职工,均可享受128天假期的生育津贴(国家规定的产假98天加上30天生育奖励假);在《通知》印发前已按原规定领取晚育假生育津贴的,不再享受生育奖励假的生育津贴。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应