冶金行业电焊工算特殊工种吗

解析：
电焊工被认定为特殊工种之一。
其从事的特殊工作范畴须符合中华人民共和国劳动部以及国务院相关行业主管部门所制定的特殊工种类别标准。
在满足特定条件下，此类从业人员可申请提前退休。
然而，特殊工种的连续工作年限会因为工种性质的差异而有所区别。
同时，特殊工种的选择必须严格按照原中华人民共和国劳动部及国家相关行业主管部门批准的特殊工种目录进行，各行各业间的特殊工种不可相互参照对比。
法律依据：
《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》第三条本办法所称特种作业，是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。
特种作业包括：
（一）电工作业；（二）金属焊接切割作业；（三）起重机械（含电梯）作业；（四）企业内机动车辆驾驶；（五）登高架设作业；（六）锅炉作业（含水质化验）；（七）压力容器操作；（八）制冷作业；（九）爆破作业；（十）矿山通风作业（含瓦斯检验）；（十一）矿山排水作业（含尾矿坝作业）；（十二）由省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门或国务院行业主管部门提出，并经国家经济贸易委员会批准的其他作业。