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诉讼仲裁
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劳动纠纷
家庭户口是农业还是非农业要怎么查询
[律师回复] 解析：
在特定情况下，当事人可以通过查阅户口簿各页面上所标明的户籍类型来确定自身户口所属的属性，即究竟为农业户口抑或非农业户口。
若户口簿中某一页面明确标示为“农业”字样，表明该当事人具备农业户口属性；
反之则意味着其户口属于非农业户口类别。
法律依据：
《户口登记条例》第四条
户口登记机关应当设立户口登记簿。城市、水上和设有公安派出所的镇，应当每户发给一个户口簿。农村以合作社为单位发给户口簿；合作社以外的户口不发给户口簿。户口登记簿和户口簿登记的事项，具有证明公民身份的效力。
在特定情况下，当事人可以通过查阅户口簿各页面上所标明的户籍类型来确定自身户口所属的属性，即究竟为农业户口抑或非农业户口。
若户口簿中某一页面明确标示为“农业”字样，表明该当事人具备农业户口属性；
反之则意味着其户口属于非农业户口类别。
法律依据：
《户口登记条例》第四条
户口登记机关应当设立户口登记簿。城市、水上和设有公安派出所的镇，应当每户发给一个户口簿。农村以合作社为单位发给户口簿；合作社以外的户口不发给户口簿。户口登记簿和户口簿登记的事项，具有证明公民身份的效力。
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劳动法法律咨询热线是什么？
周一到周五的工作时间，拨打当地的劳动和社会保障局电话，可以就劳动争议的相关问题可以进行免费咨询，如果不知道电话的话，拨打114查询。咨询可分为：现场口头咨询、当事人提供案件材料后律师提供咨询意见及法律方案;法律咨询是指提供法律知识问题的解答。
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劳动纠纷村里的电线挂在居民房角是否安全
[律师回复] 解析：
为确保电力线路布置得当以及工事的安全性和高效性，供电局会依据相关方案进行精心排布设置，同时也需遵循既定的施工设计图纸或取得相应的施工许可证件，并经过相关部门的严格审查。
在这种情况下，若未能提供上述相关证明文件，那么便可视为其行为违反了相关法律法规。
因此，您有权要求对方出示相关手续以供查验，如若无法提供，则可判定其行为构成违法。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五条
民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。
第六条
民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。
第七条
民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。
为确保电力线路布置得当以及工事的安全性和高效性，供电局会依据相关方案进行精心排布设置，同时也需遵循既定的施工设计图纸或取得相应的施工许可证件，并经过相关部门的严格审查。
在这种情况下，若未能提供上述相关证明文件，那么便可视为其行为违反了相关法律法规。
因此，您有权要求对方出示相关手续以供查验，如若无法提供，则可判定其行为构成违法。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五条
民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。
第六条
民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。
第七条
民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。
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快速解决“房产纠纷”问题
被支付宝起诉所有卡都冻结能起诉吗
[律师回复] 解析：
在涉及到民事诉讼的案件中，倘若原告取得胜诉，那么根据相关法律法规，被告有可能会面临法院对其财产进行强制执行，其中包括冻结其银行账户内的资金。
然而，这并不意味着被告的微信或支付宝中的资产也会受到不利影响。
不过值得注意的是，法院拥有绝对的权利对被告的上述所有账户实施冻结。
以下是关于民事诉讼中败诉后资产冻结的法律规定详细内容：
该规定旨在进一步规范民事执行过程中的查封、扣押以及冻结等措置手段，以确保各方当事人的合法权益得以确实保护。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百四十四条
被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。
采取前款措施，人民法院应当作出裁定。
在涉及到民事诉讼的案件中，倘若原告取得胜诉，那么根据相关法律法规，被告有可能会面临法院对其财产进行强制执行，其中包括冻结其银行账户内的资金。
然而，这并不意味着被告的微信或支付宝中的资产也会受到不利影响。
不过值得注意的是，法院拥有绝对的权利对被告的上述所有账户实施冻结。
以下是关于民事诉讼中败诉后资产冻结的法律规定详细内容：
该规定旨在进一步规范民事执行过程中的查封、扣押以及冻结等措置手段，以确保各方当事人的合法权益得以确实保护。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百四十四条
被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。
采取前款措施，人民法院应当作出裁定。
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架线不通知户主破坏别人的树木要如何追责
[律师回复] 解析：
基于实际状况进行深度剖析。
首先，若损坏行为未构成刑事犯罪，需依据治安管理条例进行相应惩处，具体包括对当事人处予5至10天的拘留；
其次，若所损毁树木价值达到一定程度，则可能被认定为刑事犯罪，面临3年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑罚；
最后，对于破坏他人树木的行为，在民法范畴内被视为侵犯他人财产权益的表现形式，
因此，责任人必须依法承担相应的民事责任。
通常情况下，民事责任主要体现为对受害人财产损失的赔偿，损失金额的计算方式是以损害发生时的市场价格为准。
法律依据：
《刑法》第二百七十五条
故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
基于实际状况进行深度剖析。
首先，若损坏行为未构成刑事犯罪，需依据治安管理条例进行相应惩处，具体包括对当事人处予5至10天的拘留；
其次，若所损毁树木价值达到一定程度，则可能被认定为刑事犯罪，面临3年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑罚；
最后，对于破坏他人树木的行为，在民法范畴内被视为侵犯他人财产权益的表现形式，
因此，责任人必须依法承担相应的民事责任。
通常情况下，民事责任主要体现为对受害人财产损失的赔偿，损失金额的计算方式是以损害发生时的市场价格为准。
法律依据：
《刑法》第二百七十五条
故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
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著作人查询步骤是什么
[律师回复] 解析：
请您登录中央版权管理办公室官方网站，并使用先前注册的用户名和密码进行操作。
接下来，请在网页左侧导航栏中找到“我要查询”选项，并点击进入相应页面。
在查询界面中，您需要根据在线提示详细填写相关信息。
随后，请使用打印机将查询申请表格打印出来，并在上面签名及加盖公章。
最后，请携带已打印并签名盖章的查询申请表格前往中国版权保护中心，并依照该机构的规定，支付相应的查询费用（通常为每次100元）。
待所有手续办理完毕后，您便可以顺利领取到查询结果了。
请注意，软件著作权查询提交后，您需在10个工作日内前往领取查询结果。
法律依据：
《作品自愿登记试行办法》第九条
登记作品经作品登记机关核查后，由作品登记机关发给作品登记证。作品登记证按本办法所附样本由登记机关制作。登记机关的核查期限为一个月，该期限自登记机关收到申请人提交的所有申请登记的材料之日起计算。
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随后，请使用打印机将查询申请表格打印出来，并在上面签名及加盖公章。
最后，请携带已打印并签名盖章的查询申请表格前往中国版权保护中心，并依照该机构的规定，支付相应的查询费用（通常为每次100元）。
待所有手续办理完毕后，您便可以顺利领取到查询结果了。
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法律依据：
《作品自愿登记试行办法》第九条
登记作品经作品登记机关核查后，由作品登记机关发给作品登记证。作品登记证按本办法所附样本由登记机关制作。登记机关的核查期限为一个月，该期限自登记机关收到申请人提交的所有申请登记的材料之日起计算。
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过马路没有走斑马线被车撞有责任吗
[律师回复] 解析：
若遇行人未行经斑马线而遭受交通事故，需承担部分责任。
在道路交通事故中，倘若行人在通行过程中未能按照相关规定走过人行横道，行人个人需要承担相应的责任，并适度降低机动车一方所应承担的损害赔偿责任。
但如若机动车一方能够充分证明自身无过失行为，则仅需承担最高不超过百分之十的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；
不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；
有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；
机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。
《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第七十五条
行人横过机动车道，应当从行人过街设施通过；
没有行人过街设施的，应当从人行横道通过；
没有人行横道的，应当观察来往车辆的情况，确认安全后直行通过，不得在车辆临近时突然加速横穿或者中途倒退、折返。
若遇行人未行经斑马线而遭受交通事故，需承担部分责任。
在道路交通事故中，倘若行人在通行过程中未能按照相关规定走过人行横道，行人个人需要承担相应的责任，并适度降低机动车一方所应承担的损害赔偿责任。
但如若机动车一方能够充分证明自身无过失行为，则仅需承担最高不超过百分之十的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；
不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；
有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；
机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。
《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第七十五条
行人横过机动车道，应当从行人过街设施通过；
没有行人过街设施的，应当从人行横道通过；
没有人行横道的，应当观察来往车辆的情况，确认安全后直行通过，不得在车辆临近时突然加速横穿或者中途倒退、折返。
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快速解决“交通事故”问题
2024成都最低工资标准是多少
[律师回复] 解析：
（一）针对锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、成都高新区、成都天府新区以及龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流县、郫县及新津县等行政区域的劳动力市场调控政策规定，其相应的月度最低工资标准设定为每月人民币1500元整（即每日69.0元）；
而对于非全日制用工形式的劳动者，其每小时的最低工资标准则设定为人民币15.7元。
（二）至于都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县和蒲江县等地，其对应的月度最低工资标准设定为每月人民币1380元整（即每日63.4元）；
同样，对于非全日制用工形式的劳动者，其每小时的最低工资标准也设定为人民币14.4元。
法律依据：
《劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
第四十八条
国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
（一）针对锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、成都高新区、成都天府新区以及龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流县、郫县及新津县等行政区域的劳动力市场调控政策规定，其相应的月度最低工资标准设定为每月人民币1500元整（即每日69.0元）；
而对于非全日制用工形式的劳动者，其每小时的最低工资标准则设定为人民币15.7元。
（二）至于都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县和蒲江县等地，其对应的月度最低工资标准设定为每月人民币1380元整（即每日63.4元）；
同样，对于非全日制用工形式的劳动者，其每小时的最低工资标准也设定为人民币14.4元。
法律依据：
《劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
第四十八条
国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
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总资产净资产都包括什么
[律师回复] 解析：
关于净资产与总资产之间的差异主要在于：
首先，总资产是指由企业实际拥有或直接控制的所有资产的总体规模，其中包括了众多的组成部分，如流动资产、长期投资、固定资产、无形及递延资产以及其他长期资产等，换句话说，这便是企业在编制资产负债表过程中计算的总资产规模。
（1）流动资产则是指企业能够在一年内，甚至在超出一年期限但不超过一个生产周期之内进行变现或消耗的所有资产的综合。
这类资产的构成中包含了许多具体的科目，例如现金及各类存款、短期投资、应收及预付款项以及存货等等。
（2）固定资产则主要反映出企业固定资产净值、固定资产清理、在建工程以及待处理固定资产损失等各项占用资金的汇总情况。
（3）无形资产则是指那些企业长期使用且并无实物形态的资产，其主要包括了专利权、非专利技术、商标权、著作权以及土地使用权等多种类型。
其次，净资产也被称为所有者权益，它主要包括以下几个方面：
实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润等。
净资产（即所有者权益总额）的计算公式为：
净资产=资产总额-负债总额。
法律依据：
《公司法》第一百零八条
有限责任公司变更为股份有限公司时，折合的实收股本总额不得高于公司净资产额。有限责任公司变更为股份有限公司，为增加注册资本公开发行股份时，应当依法办理。
关于净资产与总资产之间的差异主要在于：
首先，总资产是指由企业实际拥有或直接控制的所有资产的总体规模，其中包括了众多的组成部分，如流动资产、长期投资、固定资产、无形及递延资产以及其他长期资产等，换句话说，这便是企业在编制资产负债表过程中计算的总资产规模。
（1）流动资产则是指企业能够在一年内，甚至在超出一年期限但不超过一个生产周期之内进行变现或消耗的所有资产的综合。
这类资产的构成中包含了许多具体的科目，例如现金及各类存款、短期投资、应收及预付款项以及存货等等。
（2）固定资产则主要反映出企业固定资产净值、固定资产清理、在建工程以及待处理固定资产损失等各项占用资金的汇总情况。
（3）无形资产则是指那些企业长期使用且并无实物形态的资产，其主要包括了专利权、非专利技术、商标权、著作权以及土地使用权等多种类型。
其次，净资产也被称为所有者权益，它主要包括以下几个方面：
实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润等。
净资产（即所有者权益总额）的计算公式为：
净资产=资产总额-负债总额。
法律依据：
《公司法》第一百零八条
有限责任公司变更为股份有限公司时，折合的实收股本总额不得高于公司净资产额。有限责任公司变更为股份有限公司，为增加注册资本公开发行股份时，应当依法办理。
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交通事故骨折了都能评级吗
[律师回复] 解析：
在交通事故中，患者如遭骨折等损伤，可依据实际情况对伤残进行鉴定。
伤情与劳动能力鉴定乃是针对伤势治愈后的伤残程度做出评估。
此类鉴定的覆盖领域广泛，其中包括了交通事故引发的伤残、因工遭受的工伤事故所致的伤残、突发的人身伤害导致的伤残，以及因参与打斗而直接引起的伤残等多方面内容。
通常情况下，这些鉴定工作会由司法部门（例如交警大队、公安派出所、人民法院等）依据医院提供的相关入院记录，或者委托具有资质的伤残鉴定机构来完成相应的残疾鉴定工作。
法律依据：
《民事诉讼法》第七十六条
当事人可以就查明事实的专门性问题向人民法院申请鉴定。
当事人申请鉴定的，由双方当事人协商确定具备资格的鉴定人；
协商不成的，由人民法院指定。
当事人未申请鉴定，人民法院对专门性问题认为需要鉴定的，应当委托具备资格的鉴定人进行鉴定。
在交通事故中，患者如遭骨折等损伤，可依据实际情况对伤残进行鉴定。
伤情与劳动能力鉴定乃是针对伤势治愈后的伤残程度做出评估。
此类鉴定的覆盖领域广泛，其中包括了交通事故引发的伤残、因工遭受的工伤事故所致的伤残、突发的人身伤害导致的伤残，以及因参与打斗而直接引起的伤残等多方面内容。
通常情况下，这些鉴定工作会由司法部门（例如交警大队、公安派出所、人民法院等）依据医院提供的相关入院记录，或者委托具有资质的伤残鉴定机构来完成相应的残疾鉴定工作。
法律依据：
《民事诉讼法》第七十六条
当事人可以就查明事实的专门性问题向人民法院申请鉴定。
当事人申请鉴定的，由双方当事人协商确定具备资格的鉴定人；
协商不成的，由人民法院指定。
当事人未申请鉴定，人民法院对专门性问题认为需要鉴定的，应当委托具备资格的鉴定人进行鉴定。
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在山东会见律师咨询多少钱？
在山东律师会见犯罪嫌疑人，可能会收取1500到25000元。具体来说，若是在案件侦查阶段委托律师会见，可能收取的律师费金额为1500到10000元。至于提出会见委托请求的当事人具体需要支付多少律师费，是需要协商确定的。
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法律顾问故意伤害罪一般都要判几年
[律师回复] 解析：
在通常情况下，恶意伤害他人躯体者将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制等处罚。
如果犯罪分子在实施犯罪行为时导致受害者重伤，那么其所应承担的刑事责任将升级为三年以上但不超过十年的有期徒刑；
而对于那些因犯罪行为直接导致受害者死亡或者使用极其残忍手段致使受害者重伤并留下严重残疾后果的罪犯，他们将面临十年以上直至无期徒刑甚至是死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
在通常情况下，恶意伤害他人躯体者将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制等处罚。
如果犯罪分子在实施犯罪行为时导致受害者重伤，那么其所应承担的刑事责任将升级为三年以上但不超过十年的有期徒刑；
而对于那些因犯罪行为直接导致受害者死亡或者使用极其残忍手段致使受害者重伤并留下严重残疾后果的罪犯，他们将面临十年以上直至无期徒刑甚至是死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
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快速解决“刑事辩护”问题
在两个城市都交了社保可以合并吗
[律师回复] 解析：
关于两地参加社会保障制度的情况，我们建议您考虑将其转移合并。
实际上，仅仅是医疗保险和养老保险这两种类型的社保能够顺利实现转移。
当您完成医保及养老保险的转移之后，您所享有的医疗待遇并不会因此而被重复计算，但是您的个人账户中的资金仍然可以继续使用。
首先，让我们来谈谈养老保险的缴纳年限问题。
根据人力资源和社会保障部的相关规定，如果参保人员在两个或者更多的地方同时存在基本养老保险关系或者重复缴纳了基本养老保险费用，那么他们应该遵循“先转后清”的原则，由转入地的经办机构负责按照相关规定对这些事项进行清理。
其次，我们要关注的是养老保险账户内的金额问题。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。
关于两地参加社会保障制度的情况，我们建议您考虑将其转移合并。
实际上，仅仅是医疗保险和养老保险这两种类型的社保能够顺利实现转移。
当您完成医保及养老保险的转移之后，您所享有的医疗待遇并不会因此而被重复计算，但是您的个人账户中的资金仍然可以继续使用。
首先，让我们来谈谈养老保险的缴纳年限问题。
根据人力资源和社会保障部的相关规定，如果参保人员在两个或者更多的地方同时存在基本养老保险关系或者重复缴纳了基本养老保险费用，那么他们应该遵循“先转后清”的原则，由转入地的经办机构负责按照相关规定对这些事项进行清理。
其次，我们要关注的是养老保险账户内的金额问题。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。
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有扶养关系的继子女都包括哪些情形
[律师回复] 解析：
拥有抚养关系的继子女通常是指他们在未成年期间，跟随亲生父亲或者母亲其中任一方与继父或者继母共同居住生活。
在此过程中，如果继父或者继母为其负担了部分乃至全数的生活费用和教育开支，并且尽心尽力地履行了抚养义务和照顾责任，那么这种情况下，继子女便可以被视为与继父母建立起了抚养关系。
此外，当成年后的继子女在实际生活中长期对继父母提供赡养和扶助，也同样能够被认定为与继父母之间存在抚养关系。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十二条
继父母与继子女间，不得虐待或者歧视。
继父或者继母和受其抚养教育的继子女间的权利义务关系，适用本法关于父母子女关系的规定。
第一千一百二十七条
遗产按照下列顺序继承：
(一)第一顺序：配偶、子女、父母;
(二)第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。
拥有抚养关系的继子女通常是指他们在未成年期间，跟随亲生父亲或者母亲其中任一方与继父或者继母共同居住生活。
在此过程中，如果继父或者继母为其负担了部分乃至全数的生活费用和教育开支，并且尽心尽力地履行了抚养义务和照顾责任，那么这种情况下，继子女便可以被视为与继父母建立起了抚养关系。
此外，当成年后的继子女在实际生活中长期对继父母提供赡养和扶助，也同样能够被认定为与继父母之间存在抚养关系。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十二条
继父母与继子女间，不得虐待或者歧视。
继父或者继母和受其抚养教育的继子女间的权利义务关系，适用本法关于父母子女关系的规定。
第一千一百二十七条
遗产按照下列顺序继承：
(一)第一顺序：配偶、子女、父母;
(二)第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。
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试用期不给工资找哪个部门咨询
[律师回复] 解析：
倘若试用期间用人单位未能按时发放薪酬，您有权前往所在地区的劳动行政管理部门进行投诉或举报并请求其核实处理。
在职场生活中，难免会遇到一些与法律法规相悖的待遇，特别是关乎到每位劳动者切身利益的员工福利和薪资问题，此时您完全有权利向劳动监察大队提出申诉，即使在试用期内尚未签订正式的劳动合同，但实际上已构成了事实劳动关系，这无疑是维护自身权益最为便捷有效的途径之一。
若您希望采取更为复杂的维权方式，则可选择申请劳动仲裁，甚至有望获得双倍工资的赔偿。
法律依据：
《劳动法》第九十一条
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
倘若试用期间用人单位未能按时发放薪酬，您有权前往所在地区的劳动行政管理部门进行投诉或举报并请求其核实处理。
在职场生活中，难免会遇到一些与法律法规相悖的待遇，特别是关乎到每位劳动者切身利益的员工福利和薪资问题，此时您完全有权利向劳动监察大队提出申诉，即使在试用期内尚未签订正式的劳动合同，但实际上已构成了事实劳动关系，这无疑是维护自身权益最为便捷有效的途径之一。
若您希望采取更为复杂的维权方式，则可选择申请劳动仲裁，甚至有望获得双倍工资的赔偿。
法律依据：
《劳动法》第九十一条
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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