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劳动法培训期间有工资吗
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很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与培训期间有工资发吗相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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投资了一家培训公司，我作为小股东占2成股份，没有参与经营。现公司经常有诉讼，有法院传票将我作为第三人，想要退出该公司股东，可以放弃前期投入的金额，可以怎样退出
[律师回复] 你好 有保留相关证据吗
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劳动纠纷培训就业机构未安排就业，但是公司已注销，可以起诉么
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劳动合同法培训资料内容主要有用人单位可以与提供专项培训费用进行专业技术培训的劳动者约定服务期以及违反服务期的违约金;规定用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项等内容。
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培训期辞退有工资吗
[律师回复] 解析：
在参加培训过程中选择提前终止劳动关系，应享有相应额度的薪资福利待遇。
首先，根据我国现行法律法规的要求，员工在接受培训阶段，仍处于与企业共同履行劳动合同的期间内，相应的薪资及其他福利项目仍旧参照双方协议中的约定进行发放。
其次，倘若劳动合同中针对培训期有所明确规定，则应严格遵守并执行相关条款。
值得注意的是，员工与用人单位之间的劳动关系自正式聘用之日起即已确立，即便尚未签署书面劳动合同，也不能被视为不存在任何劳动关系。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
在参加培训过程中选择提前终止劳动关系，应享有相应额度的薪资福利待遇。
首先，根据我国现行法律法规的要求，员工在接受培训阶段，仍处于与企业共同履行劳动合同的期间内，相应的薪资及其他福利项目仍旧参照双方协议中的约定进行发放。
其次，倘若劳动合同中针对培训期有所明确规定，则应严格遵守并执行相关条款。
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苏律师，我想问一下，我男朋友是军训基地的总教官，我在微信上跟我姐妹在聊怎么样可以和男朋友和平分手，被我男朋友知道了，他就以破坏军婚为由叫他的那些警察同事把我姐妹抓了起来，我要怎么做我姐妹才没事
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1、当事人可协商解决；
2、协商不成可根据消费者权益保护法请求当地消费者权益保护协会介入，帮助进行解除合同、收回退款等；
3、根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；
4、留好相应的消费凭证和书面合同，可走诉讼程序依法维护自己的合法权益。
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