解析:
根据我国法律规定,每月加班超出36小时即构成违法行为。
若因特殊情况确需延长劳动者工作时间的话,应确保其身心健康不受影响,且每天的工作时间不得超过3小时,每月累计不得超过36小时。
此外,我国实行的是劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
《中华人民共和国劳动法》第四十一条
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;
因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。