你好因恶意欠薪导致事态升级纵火致使财产损失50万的判多少年

[律师回复] 可以详细咨询法律问题

[律师回复] 劳动者有休息的权利，可以的

[律师回复] 具体赔偿标准按照辽宁省道路交通事故赔偿标准分项赔偿，按照责任事故认定的责任比例赔偿。

[律师回复] 家庭纠纷尽快取得被打者的讲解书，争取不立案

[律师回复] 罚款500，具体你可以咨询我

[律师回复] 您好，正在查看您的问题，请稍等

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 你好 这个可能涉及到刑事责任Y

[律师回复] 具体情况可以说明一下吗

[律师回复] 你好，可以认定工伤获得赔偿

[律师回复] 您好我们可以提供法律服务

[律师回复] 您好，对于恶意挂划的情况是否已经进行报警处理？责任人是否已经找到？折旧费用可以主张，但要看事件发生的具体情况，需要我们怎么帮您？

[律师回复] 您好，可以说下具体的情况。

[律师回复] 您好，可以说下具体的情况。

[律师回复] 你好，请问有去劳动局申请工伤认定吗

[律师回复] 你好，可以说说具体的情况G

[律师回复] 你好，是有什么法律纠纷的问题吗，进行协调没，

[律师回复] 罚款是不合理的，如果有异议可以申请仲裁，你这是私立学校吧！具体电话详询

[律师回复] 解析：
当员工在工作岗位上饮酒过量致死时，若其摄入酒精含量并未到达法定醉酒标准，并且通过相关调查确认属于在工作时间以及工作场地内因执行职务而丧生的情况，该案例将被视为工伤事故。
反之，倘若员工的确已达醉酒状态，那么就不能确立为工伤事件了。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十六条
职工符合本条例第十四条、第十五条
但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。

[律师回复] 解析：
当债务人主动放弃其已到履行期限的债权，或者未经考虑将财产进行无偿的转让，以致对债权人造成实质性的损害时；
当债务人以极其明显的不合理性，既以过低的价格转让财产，又或者以极度不合理的高昂价格收购他人财产时；
另外，在执行程序过程中，若债务人主要采取了在法律文书已正式生效之后，蓄意将财产进行转移的行为，这些都属于恶意转移财产的范畴。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百一十四条
非法处置查封、扣押、冻结的财产罪隐藏、转移、变卖、故意毁损已被司法机关查封、扣押、冻结的财产，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。