进入厂区前往岗位途中路滑摔伤，单位应怎样赔偿

如果员工在进入厂区前往岗位途中因路滑摔伤，单位可能需要承担一定的赔偿责任。

首先，要确定这是否属于工伤。一般来说，如果是在工作时间前后，在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，可能会被认定为工伤。如果认定为工伤，单位应按照工伤保险的相关规定进行赔偿，包括支付工伤医疗费、伤残补助金、工伤津贴等。

如果单位没有依法为员工缴纳工伤保险，则单位需要按照工伤保险待遇的标准自行承担赔偿责任。

此外，即使不构成工伤，单位如果对路面防滑等安全措施存在疏忽或过错，导致员工摔伤，员工也可能依据民法的相关规定要求单位承担相应的民事赔偿责任，比如赔偿医疗费、误工费、护理费等。

你好：请把具体情况发来看

您好，有没有进行工伤认定？