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上12小时发生疾病能算工伤吗？
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发生疾病抢救48小时不算工伤？
算工伤，属于视同工伤的情况，根据规定，在工作工位突发疾病，如果经过48小时的抢救还是无效死亡，可以视同工伤，为此享受工伤待遇，因为已经死亡，所以有死亡赔偿金。与普通工伤不同。
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工伤赔偿你好！我在单位工作了9年，社保买了4年，最近因为生病了，就主动递交了辞职报告，但是现在又后悔了 该怎么办？
[律师回复] 你好呀有什么可以帮您
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[律师回复] 可以沟通一下具体案件情况，我们可以办理
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发生疾病属不属于工伤？
如果因为工作性质导致的疾病视为工伤，属于职业病。如果是在工作的地点突然发病，经过了48个小时的抢救还是没有办法，最终导致死亡，那么可以认为是工伤，可以得到相应的补偿。
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工伤赔偿你好，昨天下午我领两个孩子出去玩，6岁的宝贝自己荡秋千不小心让12岁的宝贝脸部受伤缝了7针
[律师回复] 您好？我是呼市的律师，您这里有什么需要的咨询吗
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2023年12月14号出车祸，当天拍了个ct诊断软组织挫伤后不舒服去检查，查出来胸椎t11 t12骨折，后复查也是诊断胸椎t
11 t12骨折，后我去做伤残法医诊断胸12为压缩性骨折，胸11没有骨折，后来找其他医生诊断也是说胸11没有骨折，是胸10跟12压缩性骨折现五个多月了，
[律师回复] 您好，描述一下您的具体情况吧
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工作期间发生疾病不算工伤吗？
在工作期间出现疾病，可能认定为工伤，也可能不认定，要看实际情况，若是在工作中突发疾病死亡的，可以认定为工伤，由单位给员工进行工伤认定，确认工伤等级后，再按照相应的工伤等级支付赔偿。
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工伤赔偿您好，我不小心点了黑网贷强制下款1300三天还2500今天把我通讯录爆了 我还了本金一千三 但是没有给我销账
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有需要可以加我沟通。
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我在今年3月12日醉驾被查，血检142，被吊销驾照5年，我无意中在一个短视频里看到，说：醉驾时无事故，无逃逸等情况，可以补救。我想问的是：不知道可有这种可能？
[律师回复] 没有这种可能，都是骗人的
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加班期间突发疾病发生死亡算工伤吗？
如果是在加班期间突发疾病死亡的话，那么是算工伤的，因为根据法律规定在加班期间是属于工作期间，并且在工作期间有疾病发生的话，在48小时之内都是可以要求用人单位进行相关的金额赔偿。
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工伤赔偿您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 网贷/信用卡逾期; 金额: 小于1万元
[律师回复] 您好，我是王律师，有什么可以帮到您的？
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职工岗位发生疾病的算不算工伤
职工在工作岗位上突发疾病的这种情况不一定可以算，作工伤，工伤保险条例当中规定的是，本人在工作时间和工作岗位内突发疾病，并且48个小时之内抢救无效死亡的情况下才算工伤。如果职工在下班以后自愿在工作岗位上加班的，也不算是工伤。
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