解析:
按照我国现行的《中华人民共和国劳动合同法》中并未明确规定婚假天数。
然而,倘若在此限范围内的北京、上海及天津等地合法登记结婚,通常享有为期三日的法定婚假;
如若属于晚婚者,则可额外享受七日假期。
另据了解,于重庆市,职工同样可具享行三天的婚假,但晚婚者的相应假期则延长至十天。
至于甘肃省,由于其对晚婚者的特殊待遇,将假期提高到了三十天。
值得注意的是,凡在河南地区进行婚姻登记的职工,通常获得三天婚假,而晚婚者可享有总共十八个工作日的带薪休假,实际计为二十一天。
此外,对于在婚丧假期间仍需继续工作的劳动者,用人单位应严格遵守法律法规,依法支付其相应的工资报酬。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。