你们，进工厂的时候说没做满三个月扣1千块合法吗？

[律师回复] 是否已经申请了强制执行？

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。

[律师回复] 你好，因工受伤是可以认定工伤，索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。

[律师回复] 你好，保留证据起诉，有无相关信息

[律师回复] 你好，你这边是遇到什么问题？

[律师回复] 你好吗，可以处理的，联系我

[律师回复] 我朋友在上海应为工作进去了

[律师回复] 你好，对方存在过错，可以起诉

[律师回复] 你好，请问有什么可以帮您的

[律师回复] 根据事故发生原因确定责任，跟伤情无关

[律师回复] 可以起诉未签劳动合同次月起两倍工资。

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较

[律师回复] 具体情况 具体分析 待跟进情况

[律师回复] 谁未满18岁，对方是男，还是女？

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 具体什么情况呢，仔细点

[律师回复] 请介绍一下具体案情n

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 您好，可以申请强制执行。相关程序和文书可以咨询郝律师。