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您好工人干完工作老板只给结工资的四分之一并以各种理由克扣工人工资起诉老板的话有几成把握打赢官司

3.7w浏览 匿名 2024-05-20 河南商丘
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工伤赢了老板和股东都变更了,该找谁?
工伤赢了,老板和股东都变更了,还是应当找用人单位承担。用人单位应当为劳动者购买工伤保险,劳动者因工受伤后,应当构成工伤,劳动者在进行工伤认定后,劳动者可以享受工伤待遇,用人单位未购买工伤保险的,应当由用人单位支付,跟老板和股东变更没有关系。
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婚姻家庭
怎么认定法官受贿罪
[律师回复] 解析:
对于受贿罪的司法判定,可以从以下四大要素进行深入解析。
首先,必须明确其犯罪客体的特征。本罪侵犯了双重复杂的客体,首要的客体乃是国家管理组织,包括各类国家机关、国有企业、公共事业机构以及人民团体等的正常运行;而次要的客体则揭示了国家公务人员职务行为之廉洁性的重要性,作为维护社会公正与公平的重要基石。
此外,受贿罪的犯罪对象是财物,这也是其区别于其他犯罪的显著特点之一。
其次,从客观层面来看,本罪的行为方式表现为行为人利用自身职务上的便利条件,向他人索取财物,或者接受他人财物并为他人谋求利益的行为。
再次,从主体角度分析,本罪的实施者是特定的主体,即国家公务人员。
最后,从主观层面来看,本罪的成立需要行为人具备故意的心理状态,唯有行为人出于故意实施的受贿犯罪行为方能构成受贿罪,而过失行为并不符合本罪的构成要件。
法律依据:
《刑法》第三百八十六条
对犯受贿罪的,根据受贿所得数额及情节,依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。
第三百八十三条
对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
老板存在职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:
职务侵占罪所侵害的客体为公司、企业及其他单位所有的财产权益,包括具有流通价值的动产以及无法移动的不动产在内。此处所述的“动产”并非仅限于已经处于公司、企业或其他单位实际控制与管理之下的货币资金(其中包括人民币、外汇、有价证券等),同时还涵盖了本单位依法享有所有权但尚未实际占据的财产,例如公司、企业或其他单位持有的债权。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
侵占罪是指,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
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各地劳动局能管私人老板吗?
各地劳动局能管私人老板,我国相关法律中规定,我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业等组织与劳动者建立劳动关系,该劳动关系就受当地劳动局的管辖,一旦劳动者与老板发生纠纷,劳动局就可以参与解决。
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云集老板会取保候审吗
[律师回复] 解析:
在符合相关法律规定的情形下,可允许当事人提出取保候审请求。为了使您对本次申请程序有更为详细的了解,特将具有取保候审资格的情况详细列出如下:
首先,只要当事人可能被判处罚金管制或拘役,或者同时适用于独立执行附加刑,便具备了申请取保候审的资质;
其次,若当事人可能被判处有期徒刑以上的重罪,但通过采取取保候审措施能有效避免对社会造成潜在威胁时,同样也具备申请取保候审的资格;
再者,如果当事人身患严重疾病、生活无法自理,或是孕妇或正在哺乳期的母亲,同样也具备申请取保候审的资格;
最后,若案件审理期限已到,但案件仍未得到妥善处理,此时需要采取取保候审保证金或不提供担保人的方式,或者是因为其他原因导致当事人不符合取保候审条件等,均可申请取保候审。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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各地劳动局能管私人老板吗?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和各地劳动局能管私人老板吗相关的法律规定。
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抢劫罪可以打官司吗
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对于被判定为抢劫罪,然而情节显著轻微且社会危害程度较低,未达犯罪标准的案件,人民检察院有权作出不予起诉的决定。抢劫罪作为侵犯财产类犯罪中的代表性严重犯罪,其对社会的危害性巨大,性质极其恶劣。通常而言,只要具备非法占有他人财物为目的,通过暴力、威胁或其他手段,强行获取公私财物的行为,便符合抢劫罪的基本特征,构成了抢劫罪。
然而,在立法层面并未对抢劫罪的具体金额及情节做出明确的限制性规定。
然而,根据相关法律法规,对于情节显著轻微且社会危害程度较低的行为,不应视为构成抢劫罪。例如,青少年可能会因恶作剧而实施抢劫行为,但他们的行为具有一定的节制性,涉及的金额也非常有限,比如仅仅是索要少量财物,或是抢食少量食物等。这些行为虽然情节显著轻微,但由于社会危害程度较低,因此只能被视为一般的违法行为,尚未达到构成抢劫罪的程度。
法律依据:
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪:
(一)情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;
(二)犯罪已过追诉时效期限的;
(三)经特赦令免除刑罚的;
(四)依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;
(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;
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各地劳动局能管私人老板吗?
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对各地劳动局能管私人老板吗?进行了解答,希望能解答您的问题。
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不加班被老板扣工资能告老板吗
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