律图审稿专业委员会3轮严审
三年前，在单位签了停薪留职协议，三年后，协议到期，想回原单位上班，单位以没有岗位为理由，逼迫你续签停薪留职协议，不签的，就给你解除劳动合同，这样做合法吗？
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匿名
2018-03-25
山东德州
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