律图审稿专业委员会3轮严审

医学生签只签订毕业生聘用补充协议书,现在想辞职,算违约,要负责任吗?

10w+浏览 匿名 2018-06-17 江苏盐城
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 马涛律师
    马涛律师
    你自己已经知道违约了,当然要负违约责任了
    全文
    9 2018-06-17
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6014位律师在线平均3分钟响应99%好评
医学生签只签订毕业生聘用补充协议书,现在想辞职,算违约,要负责任吗?
一键咨询
  • 148****7866用户2分钟前提交了咨询
    156****3351用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    137****7436用户2分钟前提交了咨询
    146****3641用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    162****5254用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    156****3826用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    148****7108用户3分钟前提交了咨询
    161****3310用户2分钟前提交了咨询
  • 无锡用户4分钟前提交了咨询
    148****5714用户2分钟前提交了咨询
    171****4468用户2分钟前提交了咨询
    166****5020用户1分钟前提交了咨询
    164****6106用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    147****8174用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    133****0655用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    168****6805用户2分钟前提交了咨询
    160****4430用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    130****7082用户2分钟前提交了咨询
    148****1263用户4分钟前提交了咨询
    155****3678用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    160****8154用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    144****5070用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    167****0685用户1分钟前提交了咨询
    173****8144用户3分钟前提交了咨询
    157****5674用户1分钟前提交了咨询
    153****4045用户1分钟前提交了咨询
    157****8180用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    150****6735用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    145****7658用户1分钟前提交了咨询
    136****7755用户3分钟前提交了咨询
    154****2834用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    130****0010用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    166****6164用户4分钟前提交了咨询
    167****1200用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    174****6787用户3分钟前提交了咨询
    161****3461用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    150****0213用户1分钟前提交了咨询
    163****5844用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    142****5560用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    167****0310用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    152****5520用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    178****1134用户4分钟前提交了咨询
    151****7360用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    133****7455用户2分钟前提交了咨询
    153****7863用户3分钟前提交了咨询
    146****7556用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    164****8340用户1分钟前提交了咨询
    173****5251用户1分钟前提交了咨询
    146****7477用户3分钟前提交了咨询
    153****3124用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    173****5706用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
南京152****8853用户3分钟前已获取解答
沭阳188****5293用户1分钟前已获取解答
常州188****1512用户4分钟前已获取解答
大学生未毕业签劳动合同吗?
大学生没毕业不能够签订劳动合同只能够签订三方就业协议。虽然大学生通常已经年满16具备了法定的劳动年龄,但是因为大学生此刻的身份还是学生,所以就不能够完全抛下这个身份,和用人单位签订劳动合同,只能够签订劳务合同或者就业协议。
10w+浏览
劳动纠纷
我正常行驶电动车突然拐弯碰撞该负责任吗
[律师回复] 解析:
电动自行车在最高行驶速度限制为每小时20公里以内的情况下,被视为非机动车辆。
但若其超速行驶并导致交通事故发生时,须经过专业技术鉴定以确定是否属于机动车范畴。
参照相关法律法规及行业规定,一旦经鉴定确认为机动车,由此可能引发的交通事故将依法裁定机动车负有主要负责赔偿的责任,但是如果能举证证明受害方亦存在过失或过错的,则可据过失程度相应地减轻机动车一方的赔偿责任。
而在机动车一方无任何过失的情况下,其所应承担的赔偿责任不应超过总损失的百分之十。
法律依据:
《道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;
不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:
(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;
双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。
(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;
有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;
机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。
交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任。
快速解决“交通事故”问题
当前6269位律师在线
立即咨询
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
大学生没毕业能签劳动合同吗?
还未毕业的学生出来实习只要不在《劳动法》第十五条和《劳动合同法》 第二十六条规定的禁止之列,都能与企业签劳动合同 《劳动法》第十五条只规定了:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人,没有规定未毕业的大学生不可以签订劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
毕业生签假劳动合同学校查吗?
毕业生签假劳动合同学校查的。实际上有很多的学生都是将来参加了工作,有了一定的社会经验以后才逐步知道,当初学校的某些做法根本就是不合理的。一般除了国家正规的重点院校以外,有一些技校或者是学院,他们会要求学生在暑假或者寒假期间到外面去实习,并且必须要求把劳动合同交给学校。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
大学毕业生劳动合同什么时候签?
大学毕业生劳动合同可以在入职的一个月签订。未毕业大学生即使与用人单位签订劳动合同,但是该劳动合同生效之日必须是双方确定劳动关系之日,也就是拿到毕业证正式上班之日。目前,学生仍然不是劳动法调整对象,也没有相关法律说明,所以在未毕业前,他(她)与用人单位之间不形成劳动关系。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4461 位律师在线,高效解决问题
未毕业的学生可以签劳动合同吗?
还未毕业的学生是不可以签订劳动合同的,可以和公司签订三方协议,作为学生毕业以后与公司缔结劳动关系的凭证。在校的学生可以利用课余时间进行劳动,获取劳动报酬,但不视为就业。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应