我公司不发工资，我想要仲裁，劳动仲裁申请时效不予受理有哪些情形呢？具体有哪些什么内容呢？

2008年新的劳动仲裁法出台了，劳动争议不需先仲裁后起诉。
不服仲裁的可以起诉，诉讼期限是2年。
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
对于劳动仲裁申请时效不予受理的话，依据第一条劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：
（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；
（二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；
（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。