律图审稿专业委员会3轮严审

朋友最近体检检查出艾滋病,公司得知后立即辞退了他,这无疑是晴天霹雳的,那么请问因查出艾滋被辞退这样合法吗?

帮助10人 7.4w浏览 匿名 2018-07-19 江西赣州
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律师解答 共2条
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    当劳动者符合下列情形之一的,用人单位可以直接解除劳动合同,不需向劳动者预告:
    (1)使用不合格,即在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (2)严重违纪,即严重违反劳动纪律或企业规章制度;
    (3)给企业造成损害,即严重失职,营私舞弊,对企业利益造成重大损害的;
    (4)承担刑事责任,即被依法追究刑事责任的。
    全文
    7 2018-07-19
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    有关因查出艾滋被辞退是否合法的问题,当劳动者符合下列情形之一的,用人单位也可以解除劳动合同,但要提前30天以书面形式预告劳动者本人:
    (1)劳动者患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排工作的;
    (2)劳动者不能胜任工作,经过培训或调整岗位,仍不能胜任工作的;
    (3)企业劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更合同达成此协议的。
    全文
    11 2018-07-19
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因查出艾滋被辞退合法吗
一般而言,不合法。有关因查出艾滋被辞退是否合法的问题,当劳动者符合下列情形之一的,用人单位也可以解除劳动合同,但要提前30天以书面形式预告劳动者本人:(1)劳动者患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排工作的。
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劳动纠纷
刑事拘留查无此人怎么办
[律师回复] 解析:
在接到拘留通知书后,如无法亲自探望被拘留者,公安机关有权依据相关规定,通过县级以上公安机关高层领导的审批后,发布通缉令并采取相应的有效手段,确保其被成功抓捕归案;
同时,县级以上公安局在其自身管辖范围之内,亦可以享有直接发布通缉令的权限。
根据有关法规,刑事拘留的最长期限为37日。拘留期限的计算方式是由明文规定的两种时期的时长相加而成,具体来说,即是公安机关提交至人民检察院请求批准逮捕的时间与人民检察院审查批准逮捕所需时间之和。刑事拘留作为公安机关、人民检察院在处理直接受理的案件的过程中,在特定紧急状况下,对于现行犯罪嫌疑人或重大嫌疑人依法采取的临时性剥夺其人身自由的强制措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
快速解决“刑事辩护”问题
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袭警罪的侦查机关是谁
[律师回复] 解析:
对于袭击警察罪行所辖范围的相关规定指出,此类违法行为的调查职责应当由犯罪行为之发生地或犯罪结果所涉及地的公安部门承担。
因此,可以明确得知,在袭警情况下,公安机构依然为主要的调查方。
值得注意的是,袭击警察罪并非民事诉讼案件,而是归类于公共检察事务,因此,经过公安机关调查之后,该案件便将移送至人民检察院进行审查和提起公诉。
此外,对于袭击警察罪的判刑标准,将依据犯罪情节的严重程度予以深入分析并作出相应决定。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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因艾滋病原因单位可以员工辞退吗?
因艾滋病原因单位是不可以辞退员工的,我国法律上明确规定了用人单位不得歧视传染病病人,如果用人单位发现了艾滋病的情况,那么应当关心并支付员工进行法治,但如果涉及到违法行为是可以解除的。
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劳动纠纷
寻衅滋事刑事拘留一定会判吗
[律师回复] 解析:
并不必然涉及判刑问题。刑事拘留乃刑事侦查方面采取的一项强制性措施,与最终由法院判决其有罪与否并无明确关联。通常而言,当犯罪嫌疑人遭受刑事拘留之际,公安机关仍需继续展开侦查工作,若经侦查机关查明并无犯罪事实存在,便可立即解除对其实施的刑事拘留。
具体来说,1、在侦查过程中或侦查任务完成之后,若侦查机关认定犯罪嫌疑人并不构成犯罪或不应承担刑事责任,即可依法作出撤销案件之决定;
2、待案件移交至公诉机关审查起诉后,若公诉机关亦认为犯罪嫌疑人不构成犯罪或不应承担刑事责任,便可依法作出不起诉裁决;
3、若案件已提交至人民法院审理,经过严谨的审判程序,若法庭判定犯罪嫌疑人并不构成犯罪或不应承担刑事责任,便可宣告其无罪或免于追究刑事责任。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
快速解决“刑事辩护”问题
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帮信罪一般查几年的流水
[律师回复] 解析:
我们将深入调查所有银行卡的流水记录,以便了解他人是否正在借助信息网络来进行非法活动,并且在这个过程中,如果他们为他人提供互联网接入、服务器托管、网络存储以及通讯传输等技术支持,或者在广告推广及支付结算等相关领域给予帮助,那么这些行为都可能被视为帮信罪的表现。对于帮信罪的量刑标准,通常情况下,罪犯将会面临三年以下的有期徒刑或拘役。
然而,如果他们明知他人正在利用信息网络从事犯罪活动,却仍然为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者在广告推广、支付结算等方面提供协助,且情节较为严重的话,那么他们将面临三年以下有期徒刑或者拘役,同时还需要承担罚金的处罚。
此外,如果单位也涉及到上述罪行,那么该单位将会受到罚款的惩罚,而对于那些对单位负有直接责任的主管人员和其他直接责任人,则将按照法律规定进行相应的处罚。
值得注意的是,如果存在前述两种行为,同时又构成了其他犯罪,那么将依据处罚较重的规定进行定罪处罚。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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因查出艾滋病被辞退违法吗
因为有艾滋病被公司辞退,是否违法的这个问题不能一概而论,法律制度保障艾滋病患者的就业权,所以,一般情况下入职体检时不能强制检查艾滋病,可是,如果是公共场所的经营者,对入职员工是必须进行艾滋病检查的,如果有艾滋病,是可以辞退的。
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劳动纠纷
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因查出艾滋病被辞退违法吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着因查出艾滋病被辞退违法吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
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因查出艾滋病被辞退违法吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和因查出艾滋病被辞退违法吗相关的法律规定。
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