律图审稿专业委员会3轮严审

我的公司最近接了一个很重要的大单,大老板要求我们这周六加班尽快做完,听说周末加班是有加班工资的,所以我想问一下周六加班几倍工资啊?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2018-08-01 河南平顶山
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    全文
    7 2018-08-01
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    一般用人单位安排劳动者在周六日期间加班的,用人单位是应当支付劳动者2倍工资的,其计算方式是:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。
    工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;
    双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;
    法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
    全文
    10 2018-08-01
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    关于周六加班周日加班周一正常上班的问题,这严重损害了劳动者的利益。劳动者每天工作不得超过8小时,超过8小时公司要支付员工加班费《劳动法》第44条的规定:“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬”:
    (1)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬。
    (2)休息日安排劳动者工作有不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。
    (3)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。
    全文
    6 2020-10-26 17:15:10
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3108位律师在线平均3分钟响应99%好评
我公司要求这个周六加班,想问下周六加班几倍工资啊?
一键咨询
  • 安阳用户2分钟前提交了咨询
    南阳用户2分钟前提交了咨询
    161****0833用户2分钟前提交了咨询
    驻马店用户2分钟前提交了咨询
    166****0630用户4分钟前提交了咨询
    开封用户1分钟前提交了咨询
    三门峡用户3分钟前提交了咨询
    155****2417用户1分钟前提交了咨询
    许昌用户4分钟前提交了咨询
    131****0415用户3分钟前提交了咨询
    154****0308用户2分钟前提交了咨询
    136****3122用户2分钟前提交了咨询
    商丘用户3分钟前提交了咨询
    148****0251用户3分钟前提交了咨询
    168****5844用户4分钟前提交了咨询
  • 三门峡用户2分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    151****7312用户4分钟前提交了咨询
    漯河用户4分钟前提交了咨询
    漯河用户4分钟前提交了咨询
    160****2531用户1分钟前提交了咨询
    三门峡用户4分钟前提交了咨询
    洛阳用户4分钟前提交了咨询
    176****6265用户2分钟前提交了咨询
    153****7102用户3分钟前提交了咨询
    新乡用户1分钟前提交了咨询
    商丘用户4分钟前提交了咨询
    焦作用户3分钟前提交了咨询
    151****5683用户2分钟前提交了咨询
    焦作用户2分钟前提交了咨询
    146****1761用户1分钟前提交了咨询
    鹤壁用户2分钟前提交了咨询
    开封用户1分钟前提交了咨询
    164****8873用户2分钟前提交了咨询
    安阳用户3分钟前提交了咨询
    驻马店用户2分钟前提交了咨询
    漯河用户2分钟前提交了咨询
    开封用户3分钟前提交了咨询
    168****4061用户4分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    145****0604用户2分钟前提交了咨询
    163****1121用户3分钟前提交了咨询
    171****7448用户2分钟前提交了咨询
    177****2727用户1分钟前提交了咨询
    157****6163用户3分钟前提交了咨询
    南阳用户4分钟前提交了咨询
    新乡用户3分钟前提交了咨询
    173****6162用户3分钟前提交了咨询
    信阳用户4分钟前提交了咨询
    安阳用户3分钟前提交了咨询
    176****1886用户3分钟前提交了咨询
    131****8081用户3分钟前提交了咨询
    许昌用户4分钟前提交了咨询
    151****6430用户2分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    郑州用户4分钟前提交了咨询
    新乡用户4分钟前提交了咨询
    168****7016用户2分钟前提交了咨询
    平顶山用户3分钟前提交了咨询
    174****2858用户2分钟前提交了咨询
    144****8562用户2分钟前提交了咨询
    167****1147用户1分钟前提交了咨询
    153****1825用户4分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    145****8284用户4分钟前提交了咨询
    132****7730用户1分钟前提交了咨询
    南阳用户2分钟前提交了咨询
    140****0485用户4分钟前提交了咨询
    164****6064用户3分钟前提交了咨询
    170****5226用户2分钟前提交了咨询
    焦作用户3分钟前提交了咨询
    140****3500用户1分钟前提交了咨询
    鹤壁用户3分钟前提交了咨询
    153****8855用户2分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    167****5378用户1分钟前提交了咨询
    176****0401用户1分钟前提交了咨询
    鹤壁用户4分钟前提交了咨询
    安阳用户4分钟前提交了咨询
    开封用户1分钟前提交了咨询
    开封用户3分钟前提交了咨询
    漯河用户3分钟前提交了咨询
    濮阳用户4分钟前提交了咨询
    165****8002用户1分钟前提交了咨询
    157****8344用户3分钟前提交了咨询
    157****4600用户3分钟前提交了咨询
    开封用户2分钟前提交了咨询
    漯河用户3分钟前提交了咨询
    136****1068用户4分钟前提交了咨询
    145****1318用户2分钟前提交了咨询
    133****2130用户2分钟前提交了咨询
    安阳用户1分钟前提交了咨询
    174****7444用户1分钟前提交了咨询
    147****2324用户4分钟前提交了咨询
    134****8083用户1分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    178****7324用户4分钟前提交了咨询
    鹤壁用户1分钟前提交了咨询
    漯河用户2分钟前提交了咨询
    176****0882用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
常州180****7414用户1分钟前已获取解答
镇江152****8588用户2分钟前已获取解答
南京180****9876用户1分钟前已获取解答
周六周日加班几倍工资?
按《劳动法》规定,周六周日属于双休日,如果用人单位不能安排劳动者休息也不给补休的情况下,需要按不低于工资的百分之二百的工资报酬进行,所以周六周日加班在不补休的情况下,需要最低按两倍工资支付劳动者。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
周六周日加班工资多少?
根据《劳动法》第44条的规定,周六周日安排加班的,在不能安排补休的情况下,需要支付加班工资。而法律中要求,此时支付的加班工资应当不低于员工工资的200%。若单位支付的加班工资标准比国家规定的高,自然也是允许的。但是却不能低于国家规定的标准,支付员工加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
周六周日加班工资几倍
根据《劳动法》第44条的规定,周六周日安排加班的,在不能安排补休的情况下,需要支付加班工资。而法律中要求,此时支付的加班工资应当不低于员工工资的200%。若单位支付的加班工资标准比国家规定的高,自然也是允许的。但是却不能低于国家规定的标准,支付员工加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
周六周日加班几倍工资?
周六周日加班无法调休的,应当支付两倍工资,根据法律规定,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的:用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7570 位律师在线,高效解决问题
周六加班没有加班费怎么办
周六加班没有加班费可以向有关部门反映。直接投诉或是与企业进行协商处置,自己的权益遭受侵害,有关当事人需要依据国家的有关法律规定进行处理就可以,但是需要注意有关方法的采用,如果自己的行为存在不少的极端,那么对于自己的权益维护就会有着消极影响。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应