律图审稿专业委员会3轮严审

我跟老婆结婚之后不久就怀孕了现在公司正在进行辞退了,问一下大家关于孕妇怀孕公司可以辞退吗这个问题?依据是什么?

帮助10人 4.4w浏览 匿名 2018-09-13 四川凉山
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律师解答 共2条
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    不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事(见《女职工禁忌劳动范围的规定》中第五、六、七条规定)的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
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    7 2018-09-13
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    任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的除外。
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    13 2018-09-13
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