原用人单位把机关事业单位工作人员养老保险转为企业单位人员养老保险补缴合理吗?

事业单位的临时人员，单位不给交基本保险可以要求单位补缴。针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。规定提出,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可,由用人单位留存备查。

2014年10月1日起实施，适用于按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、事业单位及其编制内的工作人员。
其参保管理办法为：实行社会统筹与个人账户相结合，基本养老保险费由单位和个人共同负担(单位20，个人8由单位代扣代缴)基本养老金水平与本人缴费年限，缴费工资和退休年龄等因素挂钩，建立“多缴多得，长缴多得”的激励机制同时建立职业年金制度，保障机关事业单位工作人员退休后的生活水平。

1，如果，你原单位一直为你在机关事业保险局缴养老保险，在企业保险局(社保局)是重复缴了一段时间的养老保险金，那么到退休时，你仍按事业身份在机关事业保险局退休并发放养老金，在企业保险局参保的部份，退回缴费的一部份本息(具体的话，文件不在身边，记不太多了，总体是划不来的)；
2，如果你原事业单位没为你缴费了，后一段时间只是在企业社保局缴费，那么，原在机关事业保险局的养老保险关系转入企业社保局，退休时合并计算养老金并在企业社保局发放养老金。