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咨讯下2020年下岗职工退休年龄是多少岁

3.5w浏览 匿名 2020-01-18 云南德宏
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女下岗职工退休年龄
女下岗职工年满五十周岁,连续工龄满十年的,可以退休。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作的年满四十五周岁女下岗职工,连续工龄满十年的可以退休。年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的女下岗职工可以退休。
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未满16周岁洗钱罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:
第一章立案准则与量刑规则一、立案基准:
对于明知是由毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪以及金融诈骗犯罪所获得的财物及其孳生的收益,为了掩盖或隐匿其原始来源及性质的,若涉及以下任何情况之一者,则须予以立案追究刑事责任:
(一)提供资金账户;
(二)协助将财产转化为现金、金融票据、有价证券;
(三)通过转账或其他结算方式协助资金转移;
(四)协助将资金汇往境外;
(五)采用其他方法掩饰、隐匿犯罪所得及其收益的原始来源及性质。
二、量刑标准:
1.自然人犯洗钱罪的,应当没收实施毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、走私犯罪的违法所得及其产生的收益,并处以五年以下有期徒刑或拘役,同时还需处以洗钱金额百分之五至百分之二十以下的罚金;
若情节严重的,则处以五年以上十年以下有期徒刑,并处以洗钱金额百分之五至百分之二十以下的罚金。
2.单位犯本罪的,应对单位判处相应罚金,同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处以五年以下有期徒刑或拘役。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
洗钱罪,是指明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、走私犯罪的违法所得及其产生的收益,以提供资金帐户、协助将财产转换为现金或者金融票据、通过转帐结算方式协助资金转移、协助将资金汇往境外以及其他方法掩饰、隐瞒犯罪的违法所得及其收益的性质和来源的行为。
几岁不会被判为敲诈勒索罪
[律师回复] 解析:
1、按照法规的明确规定,已经达到或超过16岁,但尚未满18岁的青少年在行使轻微的暴力手段或是以威胁、强行索取的方式,从其他未成年人身旁获取诸如生活、学习必需品或金额不大的金钱财产时,若未能造成受害者轻微受伤乃至无法正常上学、生活等不良影响的结果,通常情况下将不会被视为犯罪行为。
2、依据法规要求,对于那些涉嫌犯罪的未成年罪犯,在执行刑罚的过程中,必须高度重视如何更好地帮助他们进行教育和改造。
在对这些未成年罪犯进行量刑时,应严格遵循相关法律规定,同时充分考虑到他们实施犯罪行为的动机与目的、犯罪时的年龄、是否为初犯、犯罪后的悔过表现、个人成长历程以及一贯的行为表现等多方面因素。
对于符合管制、缓刑、单处罚金或者免于刑事处罚适用条件的未成年罪犯,应当依法适用相应的刑罚措施。
3、根据相关法律规定,敲诈勒索公私财物,如果涉及的金额较大或者存在多次敲诈勒索的情形,将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的惩罚,并且可能会被处以罚金;
如果涉及的金额巨大或者存在其他严重情节,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样也可能会被处以罚金;
而当涉及的金额特别巨大或者存在其他特别严重情节时,将面临十年以上有期徒刑,并且仍可能会被处以罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
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下岗社保补贴最多几年?
下岗社保补贴最多三年。这种主要补贴方式是用人单位招用登记的就业困难职工,每一个季度根据职工的在职情况发放一次补贴。补贴的标准,一般是按照企业承担的缴费标准。另一种是就业困难人员参加指定的灵活就业人员岗位给予相应的社保补贴,又叫做灵活就业人员补贴。
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下岗工人退休年龄多少岁
下岗工人退休年龄一般是男的60周岁,而对于女的如果干部一般就是55岁,而对于女职工一般50岁就属于退休的年龄;在退休之后一般购买有养老保险的,一般就可以在法定的年龄进行领取。
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工伤赔偿
帮信罪被多地警方传讯怎么办
[律师回复] 解析:
1.对于多个同级人民法院皆具有管辖权的案件,应当由最初受理此案的人民法院行使审判权。
若在特定情况下确有需要,亦可将案件移送至主要犯罪地的人民法院予以审理。
2.如有在法理上拥有管辖权的法院皆不愿接手处理或出现争抢管辖权的情形时,应由具有管辖权的各法院联合向其上级人民法院汇报,由上级人民法院根据实际情况予以指定管辖。
3.关于帮助信息网络犯罪活动罪的罪犯量刑问题,需依据具体案情来确定,可能会被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还可能面临罚金的处罚。
若单位涉及到此类犯罪行为,则应对该单位施以罚金惩罚,同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人,也应按照上述自然人的量刑标准进行相应的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十五条
刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的,可以由被告人居住地的人民法院管辖。
第二十六条
几个同级人民法院都有权管辖的案件,由最初受理的人民法院审判。在必要的时候,可以移送主要犯罪地的人民法院审判。
第二十七条
上级人民法院可以指定下级人民法院审判管辖不明的案件,也可以指定下级人民法院将案件移送其他人民法院审判。
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75岁集资诈骗罪判多久
[律师回复] 解析:
对于以非法占有他人财物为动机且案件涉案金额达到一定标准的75周岁老年人,如果被判定犯下了集资诈骗罪行,可能将会面临着三年以上七年以下的有期徒刑惩罚,同时还将伴随着罚金的罚款。
关于集资诈骗罪的具体量刑准则,我们可以参考以下内容:
1.具有以非法占有他人财产为主要目的的犯罪意图,并采用欺诈手法进行非法集资活动,涉案金额较大的罪犯,将会受到三年以上七年以下有期徒刑的严厉惩处,并且还需承担相应的罚金罚款;
2.涉案金额巨大或存在其他严重情节的罪犯,则将面临七年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉制裁,同时还需要缴纳罚金或者没收个人财产;
3.如果是单位组织实施了此类犯罪行为,那么该单位将会被判处相应的罚金罚款,而对于那些对此次犯罪负有直接责任的主管人员以及其他相关责任人,也将按照上述规定进行相应的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百九十二条
以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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下岗职工退休年龄是多少?
根据规定,下岗职工退休年龄是男职工六十岁,女职工五十五岁,这是法定退休年龄,达到这个年龄后,单位会给职工办理退休手续,以后每月就可以拿到退休金。如果是从事高危高温井下工作的,可以提前退休,因工伤也能办理提前退休。
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劳动纠纷
抢劫罪对未满十八岁的处罚有哪些
[律师回复] 解析:
关于未成年人在实施抢劫行为后的法律判定标准:
首先,一旦确证构成了抢劫罪行,司法机关将依法裁定给予3至10年不等的有期徒刑,同时附加适当罚金。
如果再加上案情较为严重或者导致了极其不良的后果,那么罪犯将被判决处以10年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑,同时还需缴纳相应数额的罚金或者被没收全部财产。
其次,对于年龄在14周岁以上但尚未达到18周岁的犯罪嫌疑人来说,他们在触犯此项罪名时,应当根据上述的量刑标准进行相应的从轻或者减轻处罚。
最后,需要特别强调的是,对于那些年龄尚不足14周岁的未成年人,他们并不需要为自己的行为承担任何形式的刑事责任。
法律依据:
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
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2023年下岗女职工退休年龄是多少?
1、男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的。2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的。3、工人男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
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66年出生的退休时间是什么时候
[律师回复] 解析:
1.根据规定,若您是在1966年出生的公民,男性通常会在2026年达到法定退休年龄;
而女性则为2016年。
需要注意的是,这仅作为参考指导,具体退休时间还需根据个人情况和相关政策进行判断。
2.对于在机关行政事业机关工作的人群,男性法定退休年龄为60周岁;
而女性如果担任管理岗位(即干部职位)且具有高级职称或者达到处级级别(四级调研员及以上的干部),那么她也能够55岁时申请退休。
然而,如果在特殊岗位(如高危行业等)工作,男性可提前至55岁退休,而女性则可在45岁时退休。
3.总的说来,退休年龄的确定会依据诸多因素,包括所在单位的性质、个人从事的工作岗位以及所拥有的职务或职称等多种条件共同影响而定。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
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