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因肺炎流感病毒,在医院临时上班9天后辞职,用人单位不给工资

帮助5人 10w+浏览 匿名 2020-01-23 安徽合肥
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    请病假扣工资是合理的,但不能低于最低工资标准的80%。最低工资参照每个地区的标准。法律规定:请病假在6个月以内者,应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资:本企业工龄不满2年者,为本人工资60%已满2年不满4年者,为本人工资70%已满4年不满6年者,为本人工资80%已满6年不满8年者,为本人工资90%已满8年及8年以上者,为本人工资100%。超过6个月时,病伤假期工资停发,改由劳动保险基金项下,按月付给疾病或非因工负伤救济费,其标准如下:本企业工龄不满1年者,为本人工资40%已满1年未满3年者,为本人工资50%3年及3年以上者,为本人工资60%。此项救济费付至能工作或确定为残废或死亡时止。
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    9 2020-01-23
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[律师回复] 解析:
1.对于盗窃他人价值高达九万人民币的财产,根据法律规定,该行为已被判定为重大盗窃行为,应判处三年以上十年以下有期徒刑,同时需缴纳罚金。
2.根据我国《刑法》对盗窃行为的相关规定,当盗窃公私财物的价值达到人民币1000元以上3000元以下,3万元以上10万元以下以及30万元以上50万元以下时,应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。对于盗窃公私财物的行为,如果数额较大,或者存在多次盗窃、入室盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等恶劣情节,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处以罚金;若数额巨大或者存在其他严重情节,则将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金;而对于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节者,将被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处以罚金或者没收财产。
3.盗窃罪所侵害的客体主要是公私财物的所有权。其犯罪对象主要包括国家、集体或个人的财物,通常情况下是指动产,但是,如果不动产上的附属物品能够与不动产分离,比如田地里的农作物、山林中的树木、建筑物上的门窗等等,同样可以成为盗窃罪的犯罪对象。
此外,诸如电力、煤气等能源资源也可能成为盗窃罪的犯罪对象。
4.盗窃罪在客观方面主要表现为行为人实施了窃取数额较大的公私财物,或者多次窃取公私财物的行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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