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我做了工伤鉴定有两处受伤
[律师回复] 你好,请详细说明一下情况
孙威律师
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咨询工伤伤残鉴定多少级
[律师回复] 对于工伤一般是通过劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定。
瞿文峰律师
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你好,工厂干活胳膊手受伤,五级
[律师回复] 您好,这边稍后给您回电
黄荣荣律师
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工伤员工,评定伤残等级为9级,在2023年2月受伤,一直到现在都没来公司上班,2024年4月员工打电话给公司人事提出离职,但是到现在也迟迟不办离职手续,导致五险不不能做减员申报,这种情况应该怎么办
[律师回复] 现在已经认定成工伤了吗?
孙云伟律师
1解答
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在私人诊所正骨。出现骨折事故
[律师回复] 你好出现了几级骨折,可以电给你研究一下
张俊杰律师
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九级工伤赔付项目及金额
怎么做才能尽快拿到一次性伤残就业补助...
员工工伤,社保后面补交的,还有用吗
拉货半路出车祸,厂子赔不赔钱
超过时间还能申请工伤认定吗
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律师说法·工伤赔偿
病假半个月只发80%最低工资是否合法?
病假半个月只发80%最低工资是合法的,因为我国劳动合同法当中已经明确的规定了,对于短期的请病假的计算方式的话,是依然需要进行一个劳动待遇发放的,但是一般情况下不会是全额发放,即使是最低的话,也不能够超过最低工资的80%。
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2024-06-19
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江苏最低工资标准具体内容是什么?
月最低工资标准一类地区1770元,增加140元;二类地区1600元,增加140元三类地区1400元,增加130元。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区15.5元;二类地区14元;三类地区12元。最低工资标准不包括:加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。
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2024-06-19
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吉林高温补贴规定的标准是多少
企业安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的,每日应当向劳动者支付高温津贴10元以上。
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2024-06-19
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