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工伤劳动能力鉴定九级,医疗期是多久呀
[律师回复] 具体详情,可电话详谈。
陈建平律师
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一根肋骨骨折能评工伤,伤残几级
[律师回复] 您好,您的情况可以进一步了解
吴天成律师
4解答
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左手食指碰啦一下伤到骨头啦,有社保,伤的不是很重,但是想马上在公司上班,需要怎么去解决
[律师回复] 你好,现在单位是不让上班还是什么情况呢,可以详细一些
徐铭律师
2解答
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老师你好!我工伤后脚大拇指不能自由弯曲,劳动能力鉴定为十级工伤合理吗?
[律师回复] 您好,十级合理,欢迎来电详细咨询
李红丽律师
5解答
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工作时间打掉两颗牙齿,算几级工伤?
[律师回复] 属于工伤,先到劳动局申报工伤,等治疗终结后鉴定伤残等级,再根据伤残等级、年龄、工资标准计算。
陈建平律师
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员工工伤,社保后面补交的,还有用吗
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律师说法·工伤赔偿
员工的病假工资如何发放
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:1、连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给。2、连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给。3、连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给。
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2024-06-12
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2024安徽省高温补贴标准是如何规定的?
最高气温35℃以上的天气都算高温天气。如果企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业,以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,都应当向劳动者发放高温津贴。而且,防暑降温饮料不能充抵高温津贴。每人每工作日不低于15元。
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2024杭州社保新政规定的缴纳比例是多少?
杭州社保新政规定的缴纳比例是:养老保险按照单位16%,个人8%来交纳、医疗保险按照单位10%,个人2%来交纳,生育保险按照0.8%来交纳,失业保险按照单位0.8%来交纳,具体情况结合实际而定。
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