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蚌埠-张皓律师
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蚌埠-王筱倩...律师
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解答了“劳动纠纷”问题
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劳动合同签了长期但是干三个月辞职可以吗
[律师回复] 你好,可以的,具体可以与用人单位申请或者协商。
刘小好律师
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我合同到期有三年了,这三年公司一直没有找我续签
[律师回复] 现在被辞退了嘛,被辞退可以要求经济补偿金
安徽汇吉律师...
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相我这个签约劳动合同不是我本人签能生效吗
[律师回复] 您好,为了便于律师更精准地解答,请详细描述您的问题,比如事情经过、证据情况、遇到的问题等
吕丽律师
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传媒公司三年合同怎么办
[律师回复] 你好方便可以电话沟通
陶子润律师
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公司单方面解除合同要怎么赔偿
[律师回复] 你好,具体是什么情况呢?
刘小好律师
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律师说法·劳动纠纷
劳动法年假标准是什么
带薪休假也就是通常所说的年休假,根据规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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2024-05-27
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劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-05-27
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劳动法员工病假规定具体有哪些
生病是每一个人都躲不过的过程,那么,劳动法员工病假规定具体有哪些,对于这些规定所属企业会有相关的规定,但是具体的实施细则还是需要依据有关法律来进行,所以当我们遇到生病的情况时就应该合理的请病假,这样自己的权益就会得到保护。
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2024-05-27
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