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公司让休假说旷工如何举报
[律师回复] 解析: 当出现劳动纠纷时,劳动者应当遵循以下几个步骤进行投诉: 首先,根据实际工作地点是否与被投诉用人单位的主要经营分支机构位于不同的行政区域,来确定投诉地点。如果是这样,劳动者可以选择前往用人单位主要经营分支机构所在地区或县级别的劳动保障监察大队进行投诉。 其次,如果实际工作地点在本地城市,但用人单位的主要经营分支机构在外省份,那么劳动者可以选择向用人单位主要经营分支机构所在省份的劳动保障监察大队进行投诉。 法律依据: 《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
法律咨询顾问
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辞职了拖欠工资
[律师回复] 可以向当地劳动监察大队投诉,具体可以来电咨询。
肖芳艳律师
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证券公司不达到业绩开除是否合法
[律师回复] 解析: 在公司中,若员工因未能达成预定业绩标准而被辞退则属非法行为。 根据相关法律法规,若员工无法满足职位要求进而无法胜任当前工作时,雇主有义务为其提供相应的进修培训或者调整岗位安排,只有当其仍然无法胜任工作时,才有权依据劳动法规解除与其的劳动合约。显然,仅凭“业绩未达预期”这一原因即行解除劳动合同是违反法律规定的。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
法律咨询顾问
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劳动争议案件审理期限是多长时间
[律师回复] 解析: 在我国司法实践中,关于审理劳动争议案件的审结时效,若依据普通审判程序进行审理,通常需耗时六个月,该期限从人民法院正式立案之日算起;若遇特殊情形,审理周期可进一步延长至六个月;反之若以简易程序进行处理,则通常应在三个月内完成案件审理全过程。 法律依据: 《民事诉讼法》第一百五十二条 人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,经本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。
法律咨询顾问
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劳动法河南省临时用式最长期限是多久
[律师回复] 解析: 本临时用工协议的有效期为最长六个月。劳务派遣这种劳动力使用方式在我国属于职业安置的一种补充形式,它仅限于在那些临时性质、辅助功能或替代性任务的工作岗位上进行实施。而所谓的“临时性”工作岗位,则是指其存在时间不超过六个月的职位。劳动派遣,即劳务派遣机构与被派遣员工建立劳动关系,然后将这些员工派遣至用工单位,由他们在用工单位的指导和监管之下开展工作的一种新型的用工模式。 根据相关法律法规,劳务派遣机构应与被派遣员工签订至少两年的固定期限劳动合同,以作为被派遣员工的雇佣方。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
法律咨询顾问
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机动车驾驶证有效期限是多久?
驾驶证有效期:驾驶证有效期分为六年、十年和长期。机动车驾驶人在机动车驾驶证的六年有效期内,每个记分周期均未记满12分的,换发十年有效期的机动车驾驶证;在机动车驾驶证的十年有效期内,每个记分周期均未记满12分的,换发长期有效的机动车驾驶证。
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醉酒驾驶电动自行车怎么处理
电动车醉驾处理需视车型而定。超标电动车按酒驾机动车处理,非超标则依据《道路交通安全法实施条例》,禁止醉酒骑行,违规者将受《道路交通安全法》警告或5-50元罚款,拒不处罚者可暂扣非机动车。
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醉驾
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劳动合同第26条规定是什么意思?
劳动合同法,可以说和我们的生活是密切联系的,因为基本上在社会上所有人都会有机会签订劳动合同,关于合同法中的第26条规定了合同无效或者是部分无效的内容。那么关于劳动合同第26条规定是什么意思?
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