工伤赔偿 法律问答
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毕节-陈安洪...律师18分钟前解答了“工伤赔偿”问题
毕节-卢艳律师17分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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肌电图检查工伤能评级吗[律师回复] 解析： 肌电图技术无法直接确定人体损伤及残障等级。 这类级别评定需依据受损状况对于个体生活质量所产生影响的严重程度做出区分与定义，常规的划分是从最高的一级伤残至最低的十级伤残。 肌电图作为一项针对肌肉以及神经系统功能的电生理诊断技术，能够有效对肌肉乃至神经功能损害的程度提供评估支持。 然而，肌电图本身并不能确切地给出受伤残疾人的残疾级别。 残疾级别判断仍需参照个体具体伤情和相关法律、政策等规定进行综合评量。 法律依据： 《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。 造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。法律咨询顾问
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律师说法·工伤赔偿
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借款合同印花税优惠规定？小微企业优惠：文件规定，对金融机构与小型、微型企业签订借款合同免征印花税。与非金融机构的借款合同：企业与非金融机构签订的借款合同，因为合同对象不属于金融机构，该类借款合同不需贴花。与企业、个人之间的借款合同，包括企业之间的统借统贷合同，因合同对象不属于金融机构，该类借款合同不需贴花。9.8k浏览 2024-05-28
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职工带薪年休假条例内容是什么职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。9.7w浏览 2024-05-28
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