行政类 法律问答
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行政诉讼法变更被告的规定是什么[律师回复] 解析： 关于重伤一级的刑事处罚标准如下： 首先，若行为人为蓄意侵犯他人身体健康权，并导致重伤一级程度的损害，这便是犯罪行为，应当承担三年至十年的有期徒刑责任； 再者，若加剧这种极端残暴手段，对他人造成非常严重的肢体残疾，则应判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚； 其次，如果行为人在过失状态下误伤他人身体，导致其重伤一级，那么构成了过失致人重伤罪，应当接受三年以下有期徒刑或者拘役的惩处；但需注意，此种情况仅为基本法律框架，若法律对此有所特例规定，也会做出相应解释。 法律依据： 《刑法》第二百三十四条 故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。 本法另有规定的，依照规定。 第二百三十五条 过失伤害他人致人重伤的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 本法另有规定的，依照规定。法律咨询顾问
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陕西赌博数额行政处罚标准是怎么规定的[律师回复] 解析： 首先，要立即向警方报案。 公安机关在接到报案后，会派遣交通警察赶到现场进行勘查，根据现场情况和相关证据，确认相应的事故责任，及时撤出现场并恢复交通秩序。 其次，需要责任方通知其所投保的保险公司，由保险公司派员进行车辆损失评估。 再次，当事人双方需共同前往当地公安分局事故处理中心，提交驾驶证、行驶证、车辆损失的定损单等证据材料，详细陈述事故发生的过程。 接下来，责任方应承担起损害赔偿的责任，并将无责方的事故修复费用发票交付给对方。 随后，无责方向公安机关办理完必要的手续后离开。 最后，公安机关依据《中华人民共和国道路交通安全法》等法律法规，对责任方因事故发生而违反道路交通规则的行为给予行政处罚。 另外，交警部门还会向责任方出具具有法律效力的证明文件，以便责任方根据此凭证向保险公司申请理赔。 法律依据： 《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十三条公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。 交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。法律咨询顾问
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投诉了政府工作人员会怎么样[律师回复] 解析： 针对政府工作人员提出投诉，乃是一种捍卫个人权益并实施对政府施政行为的有效监管措施，依法享有公民权者皆可行使此项权利。 一般情形下，政府各部门均设有专门机构负责接受及审核各类有关投诉，对投诉内容进行深入详实的实证调查和应对处置。 当政府机关收到对政府工作人员的投诉后，可能产生如下几个方面的影响： 首先，进行详尽的调查与处置。 在接到投诉件后，政府部门将会采取科学严谨的方法对所指控事项进行核查确认，若证实存在公务人员的违规行为或不恰当操作规程，则有可能依据相应规定启动对该人员的违纪惩处或其他适当的处罚程序。 其次，致力于解决实际问题。 若投诉指向具体且涉及到争议领域的问题，政府部门可能会积极地协调各方力量，寻求妥善解决问题之道，以保障投诉人应有的合法权益。 再次，通过投诉反馈推动体制改革。 政府部门亦可将接收到的投诉视作是调整改善工作机制的关键反馈信息，有针对性地优化有关工作规则体系和行为规范，从而提升公共服务质量以及行政执行效率。 最后，政府部门将视情向投诉人反馈相关处理结果，或许还会提供必要的援助或咨询意见。 总的来说，投诉政府工作人员的本质是在行使作为公民的基本权利，政府各部门都会依照法定程序进行公正受理与处理。 但是，投递投诉的内容必须真实客观，具有明确性，同时必须遵循合理的投诉程序和现行法律法规。 法律依据： 《中华人民共和国宪法》第四十一条中华人民共和国公民对于任何国家机关和国家工作人员，有提出批评和建议的权利;对于任何国家机关和国家工作人员的违法失职行为，有向有关国家机关提出申诉、控告或者检举的权利，但是不得捏造或者歪曲事实进行诬告陷害。 对于公民的申诉、控告或者检举，有关国家机关必须查清事实，负责处理。任何人不得压制和打击报复。 由于国家机关和国家工作人员侵犯公民权利而受到损失的人，有依照法律规定取得赔偿的权利。法律咨询顾问
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律师说法·行政类
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办理港澳通行证需要什么材料办理港澳通行证需要准备的材料是自己的身份证原件和复印件，申请人的户口本原件和复印件，本人近半年的2寸浅蓝色背景免冠照片，申请人是军人的话，必须要提交军人身份的相关证明。对于首次办理港澳通行证的民众来说，需要自己亲自到公安局出入境管理大厅办理。10w+浏览 2024-05-22
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军队离休干部丧葬费是多少？政策是怎样的？军队离休干部丧葬费是国家给予军队离休干部的安置补偿，其安置费中还包括疗养费，生活费等其他费用。我国军队离休干部丧葬费的标准按国家机关工作人员离休干部标准执行，抚恤金及丧葬金的发放标准按照最新的法规执行。10w+浏览 2024-05-22
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海南省2024年高温补贴的政策规定是什么？海南省高温补贴的政策规定是包括：补贴发放的时间、发放标准等。用人单位安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不包括33℃)的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。3k浏览 2024-05-22
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