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在工作前在中介公司签订了劳动合同上面说提前离职要交500块违约金我可以拒交吗
[律师回复] 你好,劳动合同上约定提前离职要交违约金的条款是无效条款。
罗凤娇律师
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您好!退休人员应聘到另外一家公司,公司在劳务关系未到期解聘,有赔偿吗?
[律师回复] 这种没有赔偿的,因为是劳务关系
高亚东律师
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刚成立公司用工参保登记
[律师回复] 请问具体咨询什么问题呢,再详细说明问题
高亚东律师
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离职没有提前说不给我发工资
[律师回复] 按照规定确实要提前30日提出,不过扣工资也是不合法的,可以尝试投诉劳动监察
高亚东律师
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产假结束后辞职,公司应该发放的产假工资还给吗?
[律师回复] 应当给的呀,具体你可以咨询我
姬延峰律师
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律师说法·劳动纠纷
2024深圳《劳动法》加班费是如何计算的?
《劳动法》规定,平日加班为1.5倍工资,基础工资÷21.75÷8×1.5×加班小时数只要连续工作一年以上就可享受带薪年假。其中,工龄一年以上、十年以下的,可享受5天带薪年假。工龄十年以上、二十年以下的,可享受10天带薪年假。工龄20年以上的,可享受15天带薪年假。
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2024-05-08
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国企劳动合同工资标准是怎样的
虽然现阶段的社会,有些人还想要走进国企,因为有些人认为国企涉及到的是铁饭碗,也就意味着可能会高枕无忧,但是今天小编想给您了解一下国企劳动合同工资标准是怎样的,根据相关的标准,国企中工资标准应该是按照工龄来进行计算的,具体看下文。
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2024-05-08
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劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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