公司签劳动合同没给我一份怎么办
最新修订 | 2024-02-22
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- 律师解析
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如果用人单位签订合同后，未给劳动者一份的，可以要求公司给一份的。
《劳动合同法》第八十一条规定，用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；
给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
- 法律依据
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《劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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公司签劳动合同没给我一份怎么办?签了劳动合同不给员工有两种方式处理：1、按照《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后，双方必须各执一份劳动合同，不然，劳动者要及时与公司人事部沟通，索要劳动合同书。2、公司不给你的，那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。
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签劳动合同一式两份,没给我违法吗签劳动合同一式两份没给劳动者一份的是违法的。《劳动合同法》明确规定，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以不给劳动者劳动合同是违法的，劳动者可以跟单位要；如果给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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签了劳动合同没有给我一份签了劳动合同却不给员工一份，这可不行！如果公司不给，你得大胆地去要。他们要是不理你，别怕，有法律给你撑腰。你可以向劳动监察大队投诉，让他们来查查看。记住，《劳动合同法》说了，公司得给你书面合同，明确权益。他们不给，就是违法，得赔你钱。你得拿出证据，证明他们这样做害了你。投诉劳动监察大队是个好办法，他们会调查，让公司赶紧给你合同。当然，也可以先跟公司好好说说，看能不能友好解决。
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签劳动合同签完不给我一份员工与单位签订劳动合同，应当给员工一份。根据《劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。单位签完合同不把其中一份给员工目的就是剥夺员工的权益。
劳动合同
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公司签了劳动合同没给我一份怎么办用人单位与劳动者签订劳动合同，那么要返回劳动者一份劳动合同书，不然，劳动者反映到劳动局解决，申请赔偿。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
劳动合同
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公司签了劳动合同没给我一份违法吗劳动合同一式两份，由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
劳动合同案件·常见问题
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公司签劳动合同没给我一份怎么办
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签劳动合同签完不给我一份
员工与单位签订劳动合同，应当给员工一份。根据《劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。单位签完合同不把其中一份给员工目的就是剥夺员工的权益。
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劳动纠纷我母亲去世父亲再婚了，那么我母亲和父亲的共同房产现在没有分割，父亲的后配偶有权继承我母亲的那一份吗？
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快速解决“婚姻家庭”问题
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公司签了劳动合同没给我一份违法吗
劳动合同一式两份，由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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公司签了劳动合同没给我一份怎么办
用人单位与劳动者签订劳动合同，那么要返回劳动者一份劳动合同书，不然，劳动者反映到劳动局解决，申请赔偿。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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劳动纠纷
签了劳动合同公司没有给我一份怎么办
要是单位不肯给劳动者劳动合同，建议劳动者先于用人单位进行协商，了解清楚单位不肯给劳动合同的原因。如果原因不合理，劳动者可以向当地劳动监察部门进行投诉。相关部门可以责令用人单位改正。要是因此给劳动者造成了损害，单位需要赔偿劳动者的损失。
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劳动纠纷
公司签合同不给我一份可以吗？
公司签合同不给劳动者一份是不可以的，法律上明确规定了合同是需要由用人单位与劳动者之间各持有一份的，具体情况下可以协商进行处理，无法协商的也可以起诉到法院来进行合法的判决处理。
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合同事务
省份开设赌场罪量刑标准如何确定
[律师回复] 解析：
在涉赌案件中，行为人可能因涉及到不同罪名而受到法律制裁，以下是具体刑罚标准：
首先，若行为人以营利为目的，通过赌博活动来维持生计或者组织、招集他人进行赌博活动，那么将有可能面临拘役、管制以及判处三年以下有期徒刑，同时还需要缴纳罚金作为惩戒。
其次，如果行为人个人或者伙同他人开设了赌场，那么就有可能要承担起五年以下有期徒刑、拘役或者管制的法律责任，并且同样需要缴纳罚金。
最后，对于情节更为严重的涉赌案件，行为人将会被判处五年以上十年以下有期徒刑，同时也需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
在涉赌案件中，行为人可能因涉及到不同罪名而受到法律制裁，以下是具体刑罚标准：
首先，若行为人以营利为目的，通过赌博活动来维持生计或者组织、招集他人进行赌博活动，那么将有可能面临拘役、管制以及判处三年以下有期徒刑，同时还需要缴纳罚金作为惩戒。
其次，如果行为人个人或者伙同他人开设了赌场，那么就有可能要承担起五年以下有期徒刑、拘役或者管制的法律责任，并且同样需要缴纳罚金。
最后，对于情节更为严重的涉赌案件，行为人将会被判处五年以上十年以下有期徒刑，同时也需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
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