律图审稿专业委员会3轮严审

职务侵占罪立案金额是多少

最新修订 | 2024-05-17
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卢滨律师
卢滨律师
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律师解析
职务侵占案件中,六万元人民币以上的涉案金额被视为情节严重,应当予以立案侦查,并依法判处五年以下有期徒刑拘役处罚。而当职务侵占罪行涉及到的总金额达到一百万元人民币时,将被认定为情节特别严重,依法应当判处五年以上有期徒刑,同时可附加没收个人全部财产的严厉惩罚措施。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 
【职务侵占罪;贪污罪公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条。
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职务侵占罪立案金额是多少
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职务侵占立案金额是多少
职务侵占罪金额达到了五千元以上就可以立案了,一般判处五年以下有期徒刑或者拘役,金额巨大的情况下判处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。我们在遇见职务侵占立案金额是多少的问题时可以参考本文内容。一、职务侵占立案金额是多少
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刑事辩护
合同诈骗罪以金额为准吗
[律师回复] 解析:
关于合同诈骗罪的数额认定标准,“数额较大”主要是针对个人诈骗行为,该类案件中,被告人涉嫌的个人诈骗公私财产价值需达到人民币1万元及以上;对于单位而言,其进行的诈骗犯罪活动所涉及到的非法所得数额则必须超过人民币10万元才能够被认定为“数额较大”。而“数额巨大”则是指个人诈骗金额应高达人民币5万元乃至更多;
至于单位实施的此类犯罪活动,当其制造的损失超过人民币50万元时,才能视为达到“数额巨大”的认定标准。至于“数额特别巨大”这一范畴,是指被告人所涉及的个人诈骗公私财产价值至少要达到人民币30万元,而单位进行的诈骗犯罪活动若产生的收益超过了人民币200万元,也将被认定为“数额特别巨大”。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
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职务侵占罪立案金额是多少
根据《刑法》中的相关规定,利用职务便利将单位财物非法据为己有,数额较大达到6万元以上的就应该予以立案追诉,可以处以五年一下的尤其徒刑或者拘役。
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刑事辩护
职务侵占罪是否要追缴刑事
[律师回复] 解析:
在涉及到职务侵占罪时,所能追究的刑事责任如下:
依据相关法律规定,当行为人构成职务侵占罪时,可依法追究其相应的刑事责任,包括应判处三年以下有期徒刑或者拘役,同时还伴有罚金的经济处罚。若该罪行的犯罪金额达到巨大的标准,则可依法追究其对应的刑事责任,即判处三至十年有期徒刑,同样需要承担罚金的经济处罚。而对于犯罪数额特别巨大的情况,则可依法追究其更为严重的刑事责任,即判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时仍需承担罚金的经济处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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盗窃罪立案就有罪吗
[律师回复] 解析:
关于盗窃案的立案并不表示涉事人员罪责已定,而仅仅是公安机关进行调查处理的开始阶段。公安机关对案情进行侦查,如果搜集到充分的证据,便有权将犯罪嫌疑人拘留并移送至检察院。检察院对此进行审查后,如认为有必要提起诉讼,则会向法院提出公诉请求。最终,由法院根据相关法律法规,对犯罪嫌疑人是否构成犯罪作出裁决。
关于盗窃罪的立案标准,主要包括以下几个方面:
首先,盗窃公私财物价值达到人民币一千元及以上者;
其次,在两年内实施盗窃行为达三次或以上者;
再次,非法侵入供他人家庭居住且与外界相对隔离的住所进行盗窃者;
此外,在公共场所或公共交通工具上盗窃他人随身携带之财物者;
最后,以非法占有为目的,盗窃公私财物数额较大或多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物等行为均可视为盗窃罪的立案标准。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
职务侵占罪立案金额是多少
根据《刑法》中的规定,犯职务侵占罪的,侵占数额达到6万元以上的就应该认定为数额巨大,相关部门应该予以立案追诉。其特点为利用职务便利非法占有公私财物。
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劳动纠纷
侵占罪一般多久抓人
[律师回复] 解析:
一般情况下,公安机关或人民检察院会在收到报案材料后的七个工作日内向报案方告知案件是否已被立为刑事案件,如果案件确实已经被立案调查,那么警方便有权实施逮捕行为。
然而,警方仅会在证据充足的前提下对相关人员进行调查和审理工作。
当公安机关或者人民检察院发现存在犯罪事实或者可疑的犯罪嫌疑人时,他们应当立即根据法律规定的管辖范围展开立案侦查工作。
关于侵占罪,其定义为:
将他人委托自己保管的财产非法据为己有,且涉案金额达到一定标准,同时拒绝归还的行为即构成侵占罪。
对于此类犯罪,量刑标准如下:
若涉案金额较小,则判处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
若涉案金额较大或者存在其他严重情节,则判处二年以上五年以下有期徒刑,并处以相应的罚金。
法律依据:
《刑事诉讼法》第一百零九条
公安机关或者人民检察院发现犯罪事实或者犯罪嫌疑人,应当按照管辖范围,立案侦查。
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
本条罪,告诉的才处理。
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76岁老人盗窃罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:
如若涉及盗窃行为且满足了相关立案标准,便将被视为刑事案件,须通过法院进行审理判决。
根据我国刑法规定,盗窃罪的立案金额标准为1000元至3000元不等,具体数额则根据各地区省份自行设定。对于已满75岁之人的故意犯罪行为,可在量刑上予以从宽或减轻处理;而对于过失犯罪者,亦应给予从轻或减轻处罚。
此外,盗窃公私财物,数额较大者,或多次实施盗窃、入户行窃、携带凶器行窃以及扒窃等行为,将面临3年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需承担罚金责任。
其中,所谓“数额较大”,系指个人盗窃公私财物价值人民币1000元至3000元以上。对于3年以上10年以下有期徒刑的罪犯,若情节严重,将被判处3年以上10年以下有期徒刑,并处罚金。情节严重的认定标准包括但不限于数额巨大或其他严重情节。数额巨大的定义为个人盗窃公私财物价值人民币3万元至10万元以上。
至于10年以上有期徒刑或无期徒刑的罪犯,若情节特别严重,将被判处10年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金或没收财产。情节特别严重的认定标准包括但不限于数额特别巨大或其他特别严重情节。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
公司集资诈骗罪财务会判刑吗
[律师回复] 解析:
在中国的司法体系中,法院在处理非法集资案件时,究竟是以财务状况作为量刑标准,抑或是将重点放在财务人员是否明晓企业非法集资的本质上?若财务人员对此毫不知情,只需积极配合公安机关展开相关调查即可;
然而,倘若财务人员在明知是非法集资的前提下仍参与其中,那么便需根据实际情况来判定其应受何种程度的刑事处罚。非法集资,即以非法占有为目的,采用欺骗手段进行的大规模集资活动,且涉案金额达到一定规模。非法集资的犯罪构成要素如下:
首先,犯罪主体为一般主体,既包括个人也包括单位;
其次,犯罪主观方面为故意,即当事人明知自身的非法集资行为可能导致严重后果,却仍然希望该结果的发生。在单位实施非法集资的情况下,此种故意则体现为单位的主管人员、直接责任人以及其他相关责任人,他们以单位的名义,为了单位的利益,故意追求特定的危害社会的结果的实现;
再次,犯罪客体为国家的金融管理秩序;
最后,犯罪客观方面表现为未经法定程序获得相关部门批准的集资行为,通常是通过非法发行股票、债券、彩票、投资基金证券或者其他债权凭证等方式,面向社会公众筹集资金,同时承诺在一定期限内以货币、实物或者其他形式向出资人偿还本金并支付利息,或者提供其他形式的回报。
法律依据:
《刑法》第一百九十二条
【集资诈骗罪】以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
职务侵占罪是谁受理
[律师回复] 解析:
关于职务侵占罪的案件,一般情况下应由犯罪行为发生地或结果发生地的公安机关负责立案侦查;
然而若犯罪嫌疑人家住位于犯罪地公安机关更便于执行的地域范围内时,那么也可允许犯罪嫌疑人家住地区的公安机关介入处理该案。在上述规定中,“犯罪地”涵盖的地理范围包括了犯罪行为的实施地点及犯罪行为所产生的不良后果的发生地;而“居住地”则指的是个人户口登记所在之处以及本人频繁栖息生活之场所。
法律依据:
《公安机关办理刑事案件程序规定》第十五条
刑事案件由犯罪地的公安机关管辖。
如果由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖更为适宜的,可以由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖。
犯罪地包括犯罪行为发生地和犯罪结果发生地。
犯罪行为发生地,包括犯罪行为的实施地以及预备地、开始地、途经地、结束地等与犯罪行为有关的地点;
犯罪行为有连续、持续或者继续状态的,犯罪行为连续、持续或者继续实施的地方都属于犯罪行为发生地。
犯罪结果发生地,包括犯罪对象被侵害地、犯罪所得的实际取得地、藏匿地、转移地、使用地、销售地。
居住地包括户籍所在地、经常居住地。
经常居住地是指公民离开户籍所在地最后连续居住一年以上的地方。
法律、司法解释或者其他规范性文件对有关犯罪案件的管辖作出特别规定的,从其规定。
职务侵占金额多少可以立案?
职务侵占的金额达到六万元的,就是可以立案的,也就是说,如果是公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利实施职务侵占的行为的,在职务侵占所涉及到的数额达到6万元的时候,行为人就会被以职务侵占罪定罪量刑。
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刑事辩护
职工被取保候审后如何处理
[律师回复] 解析:
首先需参考并考虑用人单位的特定规定。关于用人单位对于已经获得取保候审的原固定员工是否需要与其签署劳动合同,以及是否可以将其辞退的问题,我们可以根据相关的法律法规来进行处理。
具体来说,如果劳动者涉嫌违法犯罪而被有关机构收容审查、拘留或者逮捕的话,那么用人单位在劳动者被限制人身自由的这段时间内,可以与他们暂时停止执行劳动合同。
然而,对于那些在取保候审期间的原固定员工,用人单位可以选择暂缓与其签署劳动合同,但是不能以这个理由将其辞退。在案件审理完毕之后,我们可以根据实际情况,依据相关的法律法规来进行相应的处理。对于那些国家机关和事业单位的工作人员,如果他们被取保候审或者被监视居住的话,在取保候审和被监视居住的这段时间里,他们的工资(包括各种津贴、奖金等)将会暂停发放,改为按照以下方式计算并发放生活费:原来是国家公务员的,他们的生活费会按照他们原来的基本工资总额(也就是职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资这四个项目的总和)的75%来计算;对于机关技术工人,他们的生活费会按照他们原来的岗位工资和技术等级(职务)工资的总和来计算;对于机关普通工人,他们的生活费则会按照他们原来的岗位工资数额来计算。事业单位的工作人员,他们的生活费会按照他们原来工资构成中的固定部分来计算。如果按照这种方法计算出来的生活费低于本地区城镇居民最低生活保障线标准的话,就会按照本地区城镇居民最低生活保障线标准来发放。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
第六十八条
人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
员工被取保候审不代表员工就一定有犯罪行为,因为取保候审只属于一种强制措施,没有最终定性,因此在被取保候审期间,用人单位不可以以此为理由来辞退员工,但是可以暂时暂停劳动合同的履行,并且在此期间可以停发工资。
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职务财务侵占罪是多少金额立案?
职务财务侵占罪的立案金额为6万元,认定为数额较大;100万元则认定为数额巨大。根据我国《刑法》规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
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刑事辩护
职务侵占罪十年怎么判刑
[律师回复] 解析:
对于公司、企业或其他组织内的职员而言,如果其利用职务上所享有的便利条件,擅自将所在单位的财产非法据为已有,且涉案金额达到了一定程度,则应受到法律的严惩。
根据相关规定,犯此罪者,将会被判处三年以下有期徒刑或是拘役,同时还需对此做出相应的罚金处罚。若犯罪数额巨大,则将面临三年以上但不超过十年的有期徒刑,同样需要缴纳罚金。而当犯罪数额达到特别巨大的标准时,罪犯将被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且仍需承担罚金的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
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【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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