再婚拟制血亲的解除

[律师回复] 解析：
根据相关的法律条款，我们发现精神病患者在法律定义上可能被划分为三种不同的民事行为能力状态，即限制民事行为能力人、无民事行为能力人和完全民事行为能力人。
对于那些尚未能完全认识到自身行为的成年人，他们将被视为“限制民事行为能力人”，此时他们所作出的民事法律行为，必须有法定代理人进行代理或得到其法定代理人的明确同意与追认；
然而，在此情况下，他们仍可独自实施一些纯粹获得利益的民事法律行为，或者适合于他们智力和精神健康状况的民事法律行为。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二十二条
不能完全辨认自己行为的成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认；但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其智力、精神健康状况相适应的民事法律行为。
第一百四十五条
限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。
相对人可以催告法定代理人自收到通知之日起三十日内予以追认。法定代理人未作表示的，视为拒绝追认。民事法律行为被追认前，善意相对人有撤销的权利。撤销应当以通知的方式作出。

[律师回复] 解析：
关于经济补偿金的支付，可根据具体情况采取以下方式进行协商解决：
（1）协商解除劳动关系时，支付经济补偿金相当于劳动者在该用人单位工作的时间长度乘以其每个月应得的薪资标准（如工作期限超过12年的，则按照12年计算）；
（2）如果是由于疾病或者非因公负伤导致劳动合同无法继续履行而解除劳动关系，那么经济补偿金的数额应当为劳动者在该用人单位工作的时间长度乘以其每个月应得的薪资标准，同时还需额外支付医疗补助费用（此项金额不得低于劳动者6个月的工资收入，对于病情严重者，医疗补助费用可以增加至其工资的50%，而对于患有绝症的劳动者，医疗补助费用则可以增加至其工资的100%）；
（3）若劳动者无法胜任当前岗位的工作要求，用人单位有权解除与其签订的劳动合同，此时支付给劳动者的经济补偿金数额应当为劳动者在该用人单位工作的时间长度乘以其每个月应得的薪资标准（如工作期限超过12年的，则按照12年计算）；
（4）当出现客观情况发生重大变化，致使原有的劳动合同无法继续履行时，用人单位也有权解除与劳动者之间的劳动合同，此时支付给劳动者的经济补偿金数额同样应当为劳动者在该用人单位工作的时间长度乘以其每个月应得的薪资标准；
（5）最后，当用人单位面临经济困难需要进行大规模裁员时，也需要向被解雇的员工支付相应的经济补偿金，计算方式同上。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

[律师回复] 解析：
实际上，并无道理可言。
关于犯罪成本的界定，我们可以从广义与狭义两个层面进行理解。
广义上的犯罪成本涵盖范围广泛，包括国家与社会在对犯罪行为进行惩罚及预防过程中所耗费的资源，以及犯罪分子实施犯罪所引发的成本负担。
狭义角度看，犯罪成本仅仅涉及到犯罪分子因实施犯罪活动而必须承担的代价。
然而，对于盗窃罪而言，其成立的前提条件是被害人已经或者可能遭受财产损失。
在此基础上，如果犯罪分子在实施盗窃行为的同时，也支付了等值的财物作为补偿，那么在计算其盗窃金额时，就不应将犯罪分子投入的犯罪成本予以扣除。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
若曾触犯危险驾驶罪行，是否仍有资格驾车出行需依据情节进行严格判断。
具体可分为以下两种情况：
首先，倘若因危险驾驶罪名而被吊销机动车驾驶证，则五年内不得参加驾照考试，也即在这这段时间里将无法持证驾车；
其次，假如被告人曾因危险驾驶罪受罚，但已度过五年刑期期满，重新取得机动车驾驶证者，则有权再度合法地驾驶车辆上路行驶。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
之一在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
(一)追逐竞驶，情节恶劣的；
(二)醉酒驾驶机动车的；
(三)从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在涉嫌猥亵犯罪的案件中，如果对受害人造成了物质或精神方面的损害，则必须承担相应的赔偿责任。
根据我国相关法律法规的明确规定，被害人有权选择以提起刑事附带民事诉讼的方式，要求加害者承担赔偿义务；
同时，也可选择单独提起民事诉讼，以维护自身合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。

[律师回复] 解析：
在新参保地对转移接续的申请进行细致的审核后，便会向原先的参保地发送正式批准接受的函件-接下来，由原参保地负责相关的转移手续处理工作-新参保地则在接到上述转移手续及资金后正式接收-这三个关键步骤顺利完成之后，转移接续的相关手续即告完备。
根据现行的政策规定，每一个流程的处理时间上限为15个工作日，因此，对于参保人而言，最多只需花费45个工作日便可完成所有手续的办理。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

[律师回复] 解析：
1、定义：
强制猥亵不仅违背了受害女性的意愿，还涉及到诸如脱去衣物、抠摸等不当手段进行猥亵侵犯。
此种行为的侵犯对象为受害者的身体自由权利、私密权益以及名誉地位。
然而，必须明确的是，尽管强制猥亵行为往往呈现出刺激或满足行为实施者或第三方性需求的迹象，却并不具备强奸的目的导向。
任何符合刑事责任年龄并具有刑事责任能力的自然人都可能成为强制猥亵、侮辱他人罪的犯罪主体。
2、法律规定：
对于那些采用暴力、威胁或其他非法手段强制猥亵他人或侮辱妇女的行为，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚。
若此类行为发生在群体聚集或公众场合，且存在如下任一情况，则将被判处五年以上有期徒刑：
（1）对多名或多次儿童进行猥亵；
（2）在群体中猥亵儿童，或在公众场合公然猥亵儿童，情节恶劣；
（3）导致儿童受伤或产生其他严重后果；
（4）猥亵手段极其恶劣或存在其他恶劣情节。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
若您的亲友遭受刑事拘留，您应当立即委托辩护律师并申请取保候审。
首先，应立刻与负责此案件的公安机关或检察院取得联系，以便获取对犯罪嫌疑人行为性质的初步了解。
其次，您有权利向相关机构申请获悉其羁押场所的实际信息。
再者，假如在拘留后几十天内仍未收到书面拘留通知书，您可以直接通过电话方式联系当地派出所，查询是否存在拘留通知，进而明确亲人被羁押的确切地点及原因。
最后，若您确认亲人已被拘留或逮捕且已知晓其具体关押地点，便可适时地聘请律师前往看守所进行探视，以确保当事人的合法权益得以充分维护。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十四条
犯罪嫌疑人自被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起，有权委托辩护人；
在侦查期间，只能委托律师作为辩护人。
被告人有权随时委托辩护人。
侦查机关在第一次讯问犯罪嫌疑人或者对犯罪嫌疑人采取强制措施的时候，应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。
人民检察院自收到移送审查起诉的案件材料之日起三日以内，应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。
人民法院自受理案件之日起三日以内，应当告知被告人有权委托辩护人。
犯罪嫌疑人、被告人在押期间要求委托辩护人的，人民法院、人民检察院和公安机关应当及时转达其要求。
犯罪嫌疑人、被告人在押的，也可以由其监护人、近亲属代为委托辩护人。
辩护人接受犯罪嫌疑人、被告人委托后，应当及时告知办理案件的机关。

[律师回复] 解析：
在大多数情况下，职工拒绝与企业解除合约且考核成绩为零的做法并不具有法律依据。
雇主单位必须确保其规章制度的合规性，具体包括通过民主程序完成制定、制度条文须严格遵守国家相关法规和准则以及已向全体员工进行充分展示或说明等方面。
同时，员工可能因违反上述规定而被解聘或合同到期自然终止。
法律依据：
《劳动合同法》第四条
用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

[律师回复] 解析：
若法院决定强制执行夫妻双方共有财产，而另一方对此持有异议，此时可采取以下两种方式解决此问题。
其一为在执行过程中提出执行异议申请；
其二则是向上级法院提出再审请求或者发起执行异议诉讼。
针对夫妻一方所负的个人债务，尽管该债务并非因婚姻关系产生，但法院仍有权强制执行属于夫妻双方共同所有的房产中某一方的相应份额。
同时，对于被执行人与他人共有的财产部分，人民法院有权进行查封、扣押及冻结处理，并应及时将相关事项通知到其他共有人知晓。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十二条
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
（一）工资、奖金、劳务报酬；
（二）生产、经营、投资的收益；
（三）知识产权的收益；
（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外；
（五）其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产，有平等的处理权。
《中华人民共和国民法典》第一千零六十三条
下列财产为夫妻一方的个人财产：
（一）一方的婚前财产；
（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；
（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；
（四）一方专用的生活用品；
（五）其他应当归一方的财产。

[律师回复] 解析：
请求监督审判案件所需递交之文件如下：
首先，请求监督审判的一方应呈递一式两份的再审申请书，另外，依照被申请人以及原审参加者数量，应一并提交相应数量的再审申请书副本；
特别说明的是，如果申请再审的一方为自然人，那么还需附上身份证明复印件以供参考。
其次，需要提供请求监督审判的判决、裁定与调解书的原始文本，或者经过仔细核对确认无误的复印件；
此外，在原审诉讼程序中提交的主要证据复印件也应一并提交。
最后，为了支持请求监督审判所依据的法定情况以及再审请求，相关的证据材料也应一并提交。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零三条
当事人申请再审的，应当提交再审申请书等材料。
人民法院应当自收到再审申请书之日起五日内将再审申请书副本发送对方当事人。
对方当事人应当自收到再审申请书副本之日起十五日内提交书面意见；
不提交书面意见的，不影响人民法院审查。
人民法院可以要求申请人和对方当事人补充有关材料，询问有关事项。

[律师回复] 解析：
倘若在网络平台上发布了不当言论，则有可能面临公安机关的拘留与罚款惩处。
根据我过有关法律法规的规定，在网络空间中发表不当言论是否触犯刑法需紧密结合具体情况进行分析判断。
若蓄意编造虚假信息、恶意诋毁或诽谤他人且情节恶劣者，将构成刑事犯罪行为，并有可能因此面临法律制裁。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
赡养费事宜不应再持续支付下去。
在征得双方当事人共同认可的前提条件下，赡养费可一次性全面结清，这是符合我国相关法律法规的要求的。
《中华人民共和国民法典》明文规定，子女们对年迈的父母负有赡养与照顾的责任和义务；
对于那些已经具有稳定经济收入来源且成年的子女（无论性别因素如何，是否已婚或未婚），当他们的父母处于需要赡养的境地之时，都应该依据法律的要求尽其所能承担起这份职责，直到父母去世为止。
在此基础上，父母与子女们均有权就赡养费的支付时间以及支付方式进行充分的协商并达成共识。
法律依据：
《中华人民共和国老年人权益保障法》第十四条
赡养人应当履行对老年人经济上供养、生活上照料和精神上慰藉的义务，照顾老年人的特殊需要。
赡养人是指老年人的子女以及其他依法负有赡养义务的人。
赡养人的配偶应当协助赡养人履行赡养义务。

[律师回复] 解析：
依法应予取缔。
若该构筑物未经严格的审批程序得以建造，则其存在基础便不具备法律效力。
同时，根据法律规定，不动产的各主要相邻方，应遵循有利于优质生产、便捷生活、团结互助以及公平合理的原则，科学合理地处理诸如截水、排水、通行、通风及采光等关键环节的邻里关系。
如对相邻方式构成阻碍或导致损失，则应该立即停止所有干扰行为，撤除障碍，同时承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《民法典》第二百九十五条
不动产权利人挖掘土地、建造建筑物、铺设管线以及安装设备等，不得危及相邻不动产的安全。

[律师回复] 解析：
此举甚为妥当。
务必遵循相关法律法规及职业道德准则，在离开原任职单位之前，需妥善办理离职手续，确保与原雇主之间的劳动关系已经理清且明确无误之后，方能顺利地加入新的工作环境中。
作为雇佣方，企业应在与员工结束或中断劳动关系之际，向其发放署有解除或终止劳动合同字样的书面证明文件，并且在十五个工作日内为员工完成档案以及社会保险关系的转移手续。
而作为被雇佣者，您也应该依照双方事先达成的协议，认真履行工作交接义务。
法律依据：
《劳动合同法》第九十一条
用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。
第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
若女性涉及到强制猥亵罪行，将有可能面临五年以下有期徒刑的刑罚。
依据相关法律规定，强制猥亵或侮辱他人，采取暴力、威胁以及其他不合法手段者，得到五年以下有期徒刑或拘役的处罚；
倘若在公众场合为之或者行为恶劣，则将面临更为严厉的五年以上有期徒刑。
对于儿童的猥亵行为，根据法律规定需承担五年以下有期徒刑；
但如果存在多项严重情节，例如针对多名或多次儿童进行猥亵，或者在公共场所公开猥亵儿童并情节恶劣，使得儿童遭受伤害或引发其他严重后果，或者手段及其恶劣等情况，将会面临五年以上有期徒刑的惩罚。
然而，值得注意的是，尽管实施了强制猥亵行为也未必会构成犯罪。
根据法律，猥亵他人或者在公共场所公然展示身体者，情节恶劣的，将面临五天至十天的拘留处罚；
若对智力残疾人士、精神病人、未满十四岁的未成年人或者其他严重情节者进行猥亵，将面临十天至十五天的拘留处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。

[律师回复] 解析：
无论是否获得被害方谅解书，交通肇事行为均需承担相应的赔偿责任。
关于交通肇事的量刑标准通常为处以三年以下有期徒刑或拘役不等。
若被告能够得到受害人或其家属的谅解书，这将成为法院在做出判决时必须考虑的法定减轻情节之一，有助于法院减轻对其刑事责任的评估。
然而，即便没有获取到被害人的谅解书，法官也会依据法律法规和相关事实证据，全面审视案件情况并做出公正裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，一张病假条所允许的请假时间最长达一个自然月份。
倘若在请假期满后，患者需要进行复查以评估病情的恢复状况，方可再次申请并获得相应的病假期。
但是，对于病情较为严重的患者来说，其所能够获得的病假期则可能会超过一个自然月份的限制。
然而，这并不意味着所有的病假都能超过一个自然月份，特殊情况仍需按照相关规定执行。
法律依据：
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第一条
为了保障企业职工在患病或非因工负伤期间的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》第二十六、二十九条规定，制定本规定。
第二条
医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。
第三条
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
(一)实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。
(二)实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。
第四条
医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;九个月的按十五个月内累计病休时间计算;十二个月的按十八个月内累计病休时间计算;十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
第五条
企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。

[律师回复] 解析：
尽管聘请律师在诉讼案件中并非强制性要求，然而对于当事人而言，这却是其固有的权益。
当事人完全有权自行决定是否需要聘用律师，并未存在强制性的约束力。
若是当事人具备相关的法律专业知识和实践能力，足以应对诉讼过程中所可能遇到的各种情况，那么此时他们大可不必寻求律师的帮助。
然而，对于那些对法律并不熟悉或缺乏诉讼经验的人来说，聘请律师无疑是明智之举。
因为律师不仅熟知法律法规，而且拥有丰富的诉讼实战经验，他们可以借助自身的职业优势进行调查取证，为当事人制定出切实可行且具有针对性的诉讼策略，从而大大节约了当事人的时间成本、精力投入以及避免走弯路的风险。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十三条
犯罪嫌疑人、被告人除自己行使辩护权以外，还可以委托一至二人作为辩护人。下列的人可以被委托为辩护人：
(一)律师;
(二)人民团体或者犯罪嫌疑人、被告人所在单位推荐的人;
(三)犯罪嫌疑人、被告人的监护人、亲友。
正在被执行刑罚或者依法被剥夺、限制人身自由的人，不得担任辩护人。
被开除公职和被吊销律师、公证员执业证书的人，不得担任辩护人，但系犯罪嫌疑人、被告人的监护人、近亲属的除外。

[律师回复] 解析：
完全无责任年龄，系指未满十四周岁之自然人，其行为将不承担任何刑事法律责任；
而相对责任年龄则是指年满十四周岁但未达十六周岁之自然人，仅须对故意杀人、故意伤害导致他人重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒等严重犯罪行为负责；
完全责任年龄则是指年满十六周岁及以上之人，无论是否已满十六周岁，对于其触犯刑法之行为均需承担刑事法律责任。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。