《民法典》侵害植物人人身权益如何赔偿

[律师回复] 解析：
对于涉及非法交易受国家保护动植物的犯罪行为，法律上将给予严厉打击和惩罚。具体而言，判决结果可能包括判处被告人员五年以下有期徒刑或拘役，并处以罚金；若情节更为恶劣，则会被判处五年以上、十年以下有期徒刑，同时面临着罚金的处罚；而在最极端的情况下，被告人将会被处以最高为十年的有期徒刑，并附加金钱罚金或者没收其个人财产。
法律依据：
《刑法》第三百四十一条
非法猎捕、杀害国家重点保护的珍贵、濒危野生动物的，或者非法收购、运输、出售国家重点保护的珍贵、濒危野生动物及其制品的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于故意伤害罪的判决标准大致如下：
首先，如果行为人实施了故意伤害罪，那么其通常会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制；
其次，倘若故意伤害行为导致受害者重伤，那么犯罪嫌疑人将会面临从三年以上到十年以下的有期徒刑；
最后，如果行为人因为故意伤害罪而致人死亡或者使得受害者重伤残疾且手段极其残忍，那么其将会遭受十年以上乃至无期徒刑或者死刑的严惩。
值得一提的是，对于那些故意伤害他人身体的罪犯，根据具体情况，处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
再者，如果行为人在犯前款罪行时，导致受害者重伤，那么他将面对三年以上十年以下有期徒刑；假如行为人最终致使受害者死亡或者采用特别残忍的手段使受害者重伤并导致严重残疾，那么就会受到十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉制裁。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
对于那些服务于某家公司、商业机构或其他组织的职员而言，如果他们在履行职责过程中，放任利用职务之便实施不法行为，从而将本应归属于单位所有的财产非法据为己有，且非法侵占的涉案金额达到一定程度时，将会面临法律的严惩。
根据相关法律规定，若涉案金额相对较大，那么相应的处罚将是三年以下有期徒刑或者拘役，同时还会被课以罚金；而若是非法侵占金额巨大，那么相应的刑事责任将是三年以上十年以下有期徒刑，同样也会伴随罚金的处罚；
至于数额达到特别巨大的情况下，则可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的刑罚，并且同样需要承担罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释，对上海市范围内涉嫌职务侵占犯罪行为的审查和诉讼标准如下：个人主观上故意将属于本单位所有的占据为已有，且侵占财产价值达到人民币五千元至一万元以上的，即应当依法作为职务侵占犯罪案件进行立案追诉，并依据涉案金额大小给予相应的刑事处罚。具体而言，涉案金额在人民币五千元至一万元之间的，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需缴纳罚金；若涉案金额较大，则将被判处三年以上、十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而对于涉案金额特别巨大者，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚，并且仍需缴纳罚金。
法律依据：
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第八十四条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
关于故意伤害罪的诉讼时效：在当事人遭受轻伤且情节轻微的情况下，法定的追诉期限为五年；若受害者受到了重伤，那么其法定的追诉时长为十年；倘若因故意伤害行为导致受害者死亡或者采取极端残忍手段致使他人重伤并留下严重残疾等恶劣后果，则其法定的追诉期限将长达二十年之久。
法律依据：
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
对于蓄意伤害并对受害者头部实施打击导致轻伤及以上级别的人身损害，此类行为应被归类为故意伤害罪行范畴之内。
根据我国《中华人民共和国刑法》相关法律条文，对犯有此罪的犯罪分子施以相应惩罚，包括但不限于判处三年以下有期徒刑、拘留或管制的处罚措施。若致人重伤，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩处；而当致人死亡或采用极端残忍手段致使他人重伤并造成严重残疾时，则可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的极刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
故意伤害罪，乃是行为人明知自己的行为会对他人的身体健康产生侵犯而故意为之的犯罪行为。依照法律规定，实施故意伤害罪行者将被叛处3年以下有期徒刑、拘役或管制；对于意图谋害他人生命，导致他人受到重伤的罪犯，将面临3年以上直至10年以下有期徒刑的惩罚；若故意伤害他人身体，致其死亡或使用极其残忍手段使他人遭受重伤并造成严重残疾的，则将面临10年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉制裁。
法律依据：
《刑法》第二百三十二条
【故意杀人罪】故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。
第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
并非仅需指派证人,若存在证人，其有义务站出来进行见证,此乃公民之义务所在。证人须出席法庭并进行陈述，或者为法庭提供书面证词进行当庭宣读。对于是否存在故意犯罪之情形，应有公安机关与检察机关承担相应证明责任。证人已证明无故意犯罪之情况下，如检察官认为证人证言存在缺陷，应承担举证责任来证明其不可采纳。只要形成的证据体系足以构成完整的证据锁链，证实罪行真实性即可，无需全部依赖某一特定类型的证据。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在故意伤害犯罪案件中，若导致受害者轻微受伤，五年之后将不予追诉；若对受害者造成了较为严重的伤害（例如重伤），那么自案发之日起十年之内均可不予追究；而对于那些导致受害者死亡或使用极其残忍手段致使受害者重伤并留下严重残疾的情况，则需经过二十年之后方可免于追究刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
在网络借贷业务中，倘若出现了逾期未偿还的情况，将欠款信息透露给家属的行为并不符合相关法律法规。当网络借贷发生逾期状况时，放贷机构与第三方催缴团队向亲属发送短信或拨打电话的行为存在不合规之处，此种行为有可能构成对个人隐私权力的侵害。若您发现此类现象，请务必收集相关证据进行投诉与举报，同时务必明确告知对方逾期行为纯属我司自身原因所致，与任何人无关。
至于紧急联系人方面，若是在借款申请过程中已在相关资料中填写并提供过其联系方式，则放贷机构及第三方催缴团队有权通过该渠道与其取得联系，甚至可以发送催收短信。但若在申请过程中并未预留紧急联系人的联系方式，则无权进行任何形式的联系。
因此，在网络借贷业务中，逾期未偿的情况下，放贷机构及第三方催缴团队向亲属发送短信或拨打电话的行为是否合规，需要根据具体情况进行判断。
法律依据：
《个人贷款管理暂行办法》第九条
贷款人应建立借款人合理的收入偿债比例控制机制，结合借款人收入、负债、支出、贷款用途、担保情况等因素，合理确定贷款金额和期限，控制借款人每期还款额不超过其还款能力。

[律师回复] 解析：
倘若相关行为人被指控犯有职务侵占罪，且涉及的金额处在数额较大范围内，那么根据司法规定，当地法院将有权对其作出判决，适用五年以下有期徒刑或拘役这一处罚方式。
然而，若涉案金额超出该范围，达到数额巨大级别，那么法官将有资格判处被告五年以上有期徒刑，并且在符合一定条件下，还能同时判定其相应罚金，甚至没收其个人财产。对于公司、企业以及其他单位的工作人员而言，如果他们利用自己职务上所享有的便利条件，将本单位的财物非法据为己有，且涉案金额在五千元至一万元之间，那么此类案件将被视为刑事犯罪，并予以立案追究。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
海关针对涉嫌走私行为进行的缉私调查遵循以下具体步骤：
首先是接收到案件信息后的受案环节，紧接着将符合立案条件的案件转为正式立案进行调查，随后进入紧张的侦查阶段，直至成功破案，并最终在侦查终结时结束调查程序。
值得强调的是，所谓“立案”指的是：
依据有关法规和标准对已受理的相关信息进行全面审查，如确认存在需追责的犯罪事实且该犯罪行为属于本机构管辖范围内，则应予立案进行深入调查；反之，如果经审查未发现任何犯罪事实或犯罪情节极其轻微，无需追究刑事责任，则不应予以立案。
法律依据：
《公安机关办理行政案件程序规定》第一百四十一条
公安办理治安案件的期限，自受理之日起不得超过30日；案情重大、复杂的，经上一级公安批准，可以延长30日。办理其他行政案件，有法定办案期限的，按照相关法律规定办理。
为了查明案情进行鉴定的期间，不计入办案期限。

[律师回复] 解析：
关于如何确定故意伤害行为中的自首判定标准，我们需要明确以下几点：
首先，犯罪嫌疑人在实施犯罪之后必须主动向公安、司法等相关机构报案并接受调查处理；
其次，在接受调查过程中，犯罪嫌疑人必须对其故意伤害他人的行为进行全面且真实的陈述。自首行为包含了两个重要因素：“自动投案”以及“如实供述自己的罪行”。
其中，自动投案是构成自首的基础性条件，然而，即使犯罪嫌疑人已经投案，若在后续的调查过程中未能如实交代自己的罪行，那么他仍然无法被认定为自首。
法律依据：
《刑法》第六十七条
犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定，职务侵占罪的立案标准如下：
首先，犯罪嫌疑人必须通过职务上的便利，将其所在单位的财产非法占有，且侵占的财产价值须超过六万元人民币；
其次，行为人所利用的职务便利，是指其在本单位内因为职务而产生的各种优势和机会；
最后，对于非法占有本单位财物的行为，在实践中通常呈现出侵吞、盗窃、诈骗等非法形式。
然而，构成职务侵占罪，还需满足“数额较大”这一标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
符合下列条件，方可适用刑法中的故意伤害罪缓刑制度：
1.犯罪被告人须被法院判处拘役或者三年以下有期徒刑之刑罚；
2.被判缓刑之人在其居住社区内不应产生重大不良社会影响；
3.需具备犯罪后的懊悔心理及其表现；
4.应排除再犯同类罪行之风险；
5.犯罪情节必须相对轻微。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
对于职务上的侵犯财产犯罪，倘若涉及到的金额较大，则将面临三年以下的有期徒刑或拘役刑罚，以及相应的罚金;若所涉及到的金额巨大，那么将会遭受三年至十年的有期徒刑，同时还会被课以相应的罚金;而如果涉及到的金额特别庞大，则将会面对长达十年以上的有期徒刑乃至无期徒刑，同样也需要承担相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律规定，职务侵占罪的刑事追究时效，应是从犯罪行为发生之日开始计算；
若犯罪行为存在持续或继续状态，则应自犯罪行为终止之日起进行计算。
此外，如果在追诉期限内再次实施犯罪行为，那么前一次犯罪的追诉期限将从新罪行发生之日起重新计算。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
首先，我们需要明确的是，故意伤害罪所侵害的法益乃是他人的人身权益，这其中所包含的便是自然人对于维护其肢体、器官乃至其他组织整体性的人格利益。
其次，就故意伤害罪的客观构成要件来看，它主要是通过实施非法损害他人身体健康的行为予以呈现的。
再次，从本罪的犯罪主体角度来看，其具备一般的主体特征，即凡是年满刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人皆可成为犯罪者。
然而值得注意的是，对于已满14周岁但未满16周岁的自然人而言，若其有故意伤害他人至重伤甚至死亡的行为，则必须承担相应的刑事责任。
最后，从主观层面来看，故意伤害罪的行为人在主观心态上表现为故意，即他们明知自己的行为将会对他人的身体健康产生损害，却仍然希望或者放任这样的结果发生。在涉及到故意伤害致死的情况时，行为人的主观状态则呈现出混合罪过形式，即他们既存有伤害他人的故意，又存在导致他人死亡的过失，这也是区分故意伤害致死与故意杀人、故意伤害致死与过失致人死亡之间的关键所在。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在涉及到已构成刑事犯罪的案例中，主动与受害者一方进行和解并达成赔偿协议是作为从轻刑罚处理的一项关键因素，然而这并非意味着只要获得了被害人的原谅便无需承担任何刑事法律责任。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百七十九条
对于达成和解协议的案件，公安机关可以向人民检察院提出从宽处理的建议。
人民检察院可以向人民法院提出从宽处罚的建议；
对于犯罪情节轻微，不需要判处刑罚的，可以作出不起诉的决定。
人民法院可以依法对被告人从宽处罚。
也就是说，如果是犯罪情节轻微的，签订谅解书，双方和解之后，检察院可以不起诉，自然也就不用判刑，但是该规定只适用于犯罪情节轻微的情形。
如果是较为严重的犯罪，谅解书能起到的作用是在适当的减刑，从轻处罚。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占金额在人民币6万元到100万元之间（含）的案件，依照现行法规规定，将被认定为“数额较大”的情况，并按照相关量刑标准进行处罚。
具体而言，根据由中华人民共和国最高人民法院和最高人民检察院发布的《关于办理贪污贿赂刑事案件使用法律若干问题的解释》中所规定的标准，职务侵占罪中“数额较大”和“数额巨大”的数额起点，应当参照受贿罪和贪污罪相应的数额标准，按照2倍和5倍的比例进行调整。
因此，在上述范围内的职务侵占行为，将被视为“数额较大”的犯罪；
而超过100万元的部分，则将被认定为“数额巨大”的犯罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。