合同到期经济补偿最多领几个月？

[律师回复] 经济补偿金若没有超过用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度 （年）职工平均工资的三倍，则免征个人所得税。

[律师回复] 根据《劳动合同法》
第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

[律师回复] 你好，你那三个月的失业金按限定予以保留，因为你第二次是辞工不干的。具体是因为什么原由以及可否符合领取要求，建议你拨打12333详细询问。申办爱人资格：
1、具有下列要求的失业人员，能够领取失业保险金，并同时按限定享受其他各项失业保险待遇：　　　　
（1）按照限定参加失业保险，所在单位和本人已按照限定履行交费义务满1年的；　　　　
（2）非因本人意愿中断就业的；　　　　
（3）已依法定流程解决失业登记的；　　　　
（4）有求职要求，愿意接受职业训练、职业介绍的。　　　　
2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：　　　　（1）终止劳动合同的；　　　　（2）被用人单位解除劳动合同的；　　　　（3）因用人单位不按限定提供劳动要求，提议解除劳动合同的；　　　　（4）因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段逼迫劳动，提议解除劳动合同的；　　　　
（5）因用人单位克扣、拖延薪水，或者不按限定支付延长工作时间劳动报酬，提议解除劳动合同的；　　　　
（6）因用人单位低于当地最低薪水准则或者集体合同商定的薪水准则支付薪水，提议解除劳动合同的；　　　　
（7）因用人单位扣押身份、资格、资历等资料，提议解除劳动合同的；　　　　
（8）因用人单位未依法交纳社会保险费，提议解除劳动合同的；　　　　
（9）法律、法规另有限定的。

[律师回复] 低保最低保障标准是由省、自治区、直辖市或者设区的市级人民政府按照当地居民生活必需的费用确定、公布，并根据当地经济社会发展水平和物价变动情况适时调整，以广东省为例，将城乡低保最低标准的设立划分为四类地区，第一类地区城市低保与农村低保领取金额为650元，第二类地区城市低保与农村低保领取金额为550元，第三类地区城市低保为520元，农村低保领取金额为386元，第四类地区城市低保为410元，农村低保领取金额为260元，而对于重度残疾人护理补贴，城镇、农村分别按不低于120、80元月人的标准发放。现今各地对于农村低保的补助越来越重视，领取金额也在逐年提高。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 一、济南市最低工资标准是多少2021 济南：最低工资1910元 济南历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区最低工资1910元月，小时最低工资标准19.1小时元。长清区、章丘区、平阴县、济阳县、商河县最低工资1730元月，小时最低工资标准17.3小时元。 二、法律依据 2021年4月29日，山东省政府发布《关于公布全省最低工资标准的通知》，调整后的全省月最低工资标准为1910元、1730元、1550元，每档相比之前提高了80-100元不等小时最低工资标准为19.1元、17.3元、15.5元，二者平均增幅5.5。新标准将于2021年6月1日起执行。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下,
(一)如何领取失业救济金
(1)领取失业救济金的失业职工须持《终止劳动合同决定书》到开发区劳动人事局办理开发区失业登记手续。
(2)失业职工本人须持《劳动保险手册》或(保险卡、投保明细单)、身份证、开发区失业人员登记表、《终止劳动合同决定书》,到开发区分中心发放部办理领取失业救济金的手续。
(3)办理失业救济金申请的有效期:自签定《终止劳动合同书》之日起,两个月内办理。
(4)失业救济金必须由本人亲自领取，且当月失业救济金当月领取，过期视同职工本人放弃。因病或就职前外出培训不能按时领取失业救济金的，须持有关住院、病情证明或相关证明向开发区分中心提出书面申请，经批准后方可办理领取事宜。
(5)若职工在享受失业救济金期间重新就业，应立即通知开发区分中心，并于工作之月终止领取失业救济金。否则，分中心有权责令其退回多领取的失业救济金，并按照有关规定予以处罚。由于你没有企业为你交过失业保险,因此你最多只能领最低生活保障金三.如何领取失业救济金
(一)取得原单位发给的失业证明包括企业的性质、失业的原因、符合国家规定的材料。劳动合同制工人还要持《劳动手册》、户口簿、身份证等材料。即持上述材料到当地劳动就业服务机构进行失业登记，填写失业职工登记表，领取失业职工手册。
(二)领取失业救济金即持失业职工手册按有关规定定期到劳动就业服务机构领取失业救济金。失业救济金的发放标准是相当于当地民政部门规定的社会救济金额的120%至150%。具体金额由省、自治区、直辖市人民政府决定。顺便说一下，失业职工医疗费和失业职工丧葬费及其供养的直系亲属的抚恤金、救济金的发放标准：前者由省、自治区、直辖市人民政府决定。一般是每人每月按一定数额发给或按医疗费的一定比例补助;后者是参照当地职工社会保险有关规定办理。

[律师回复] 您好，关于经济补偿金如何领取这个问题，我的解答如下, 经济补偿金是由用人单位支付的，用人单位不主动支付的劳动者可以跟用人单位协商，或者到劳动监察保障部门投诉，也可以申请劳动仲裁要求用人单位支付经济补偿金。有三种情况用人单位可以不支付经济补偿金：
（1）劳动者主动提出解除劳动合同，或者主动表示不续签原合同的，用人单位可以不支付经济补偿金。
（2）劳动者在劳动合同期限内，由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同，未造成失业的，用人单位可以不支付经济补偿金。
（3）由于劳动者的过失，根据《劳动法》第39条所述，用人单位可以单方解除劳动合同，并且可以不支付经济补偿金。

[律师回复] 对于失业救济金怎么领取这个问题，解答如下, 根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2、非因本人意愿中断就业的；
3、已办理失业登记，并有求职要求的。
领取失业金流程如下：
1、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
3、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
领取失业金需要准备以下材料：
1、携带本人身份证；
2、与用人单位解除、终止劳动关系的证明；
3、失业保险金缴纳手册，缴费证明和1张1英寸近照。
综上，劳动者符合以上条件，即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 失业救济金领取条件：
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2、终止劳动合同的；
3、被用人单位解除劳动合同的；
4、被用人单位开除、除名和辞退的；
5、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，解除劳动合同的
6、用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，解除劳动合同的。
7、法律、行政法规另有规定的。备注：失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 失业救济金领取条件：
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2、终止劳动合同的；
3、被用人单位解除劳动合同的；
4、被用人单位开除、除名和辞退的；
5、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，解除劳动合同的
6、用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，解除劳动合同的。
7、法律、行政法规另有规定的。备注：失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 失业救济金申领流程：
1、由城镇企事业单位向失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员名单报区劳动局失业办备案；
2、失业人员凭终止或者解除劳动关系的证明、身份证、失业保险手册及劳动保障部门规定的其他材料，到区劳动局失业办登记领取《失业证》，办理申领失业救济金的手续；
3、失业办为其开具单证；
4、失业人员凭单证按月到指定银行领取失业救济金。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 失业救济金申领流程：
1、由城镇企事业单位向失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员名单报区劳动局失业办备案；
2、失业人员凭终止或者解除劳动关系的证明、身份证、失业保险手册及劳动保障部门规定的其他材料，到区劳动局失业办登记领取《失业证》，办理申领失业救济金的手续；
3、失业办为其开具单证；
4、失业人员凭单证按月到指定银行领取失业救济金。

[律师回复] 您好，针对您的失业救济金能领多久问题解答如下, 失业救济金可以领多久：按照《失业保险条例》规定，失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同,划分为三个档
1、累计缴费时间满1年不足5年的，最长能够领取12个月的失业保险金；
2、累计缴费时间满5年不足10年的，最长能够领取18个月的失业保险金；
3、累计缴费时间10年以上的，最长能够领取24个月的失业保险金。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

[律师回复] 对于失业救济金如何领取这个问题，解答如下,
1、 能不能领根据第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
2、领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。领取各地市月标准不同，要咨询当地社保机构。
3、怎么领：符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序各地办理流程不一样，建议咨询一下当地社保机构。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 依据我国相关法律的规定，公安机关对经济犯罪案件立案后，符合拘留条件的，公安机关可以随时对犯罪嫌疑人采取刑事拘留措施。
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第八十二条公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的
(六)不讲真实姓名、住址，身份不明的
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
第一百一十五条公安机关对已经立案的刑事案件，应当进行侦查，收集、调取犯罪嫌疑人有罪或者无罪、罪轻或者罪重的证据材料。对现行犯或者重大嫌疑分子可以依法先行拘留，对符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，应当依法逮捕。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 有的。劳动合同法规定经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 一、济南市最低工资标准是多少2021 济南：最低工资1910元 济南历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区最低工资1910元月，小时最低工资标准19.1小时元。长清区、章丘区、平阴县、济阳县、商河县最低工资1730元月，小时最低工资标准17.3小时元。 二、法律依据 2021年4月29日，山东省政府发布《关于公布全省最低工资标准的通知》，调整后的全省月最低工资标准为1910元、1730元、1550元，每档相比之前提高了80-100元不等小时最低工资标准为19.1元、17.3元、15.5元，二者平均增幅5.5。新标准将于2021年6月1日起执行。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 失业救济金领取的流程：
1、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案；
2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》；
3、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》；
4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件；
5、办理完成后即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

[律师回复] 1.凡一审民事案件的诉讼金额达1亿元（含1亿元）以上的，或者涉案金额5000万元（含）以上的涉外、涉港澳台的民商事和知识产权案件，由我省高院受理； 2.凡一审民事案件的诉讼金额达300万元（含）以上不满1亿元，以及一审知识产权案件，由各市中级受理。但郑州中院可以放宽至受理500万元以上不满1亿元的一审民事案件。此外，郑州、洛阳、新乡、漯河中院和洛阳开发区可受理一审涉外、涉港澳台民商事案件； 3.其他案件由基层受理，婚姻、家庭、物业、人身赔偿、交通事故等案件，当事人在同一管辖区域的，原则上不以诉讼标的确定级别管辖，而由基层一审受理。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 失业保险金不是退休后领取的，是在失业状态下才能领取的。被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金：
1、在法定劳动年龄内非自愿性失业；
2、本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上；
3、进行失业登记；
4、有求职要求并接受职业介绍和就业指导。职工失业时，按以下程序申领失业保险待遇：　　申领失业保险待遇，需在失业或劳动争议结案后六十天内，填写《失业待遇申报表》，并携带小一寸彩照两张、失业证明、户口簿（属干部、固定工身份的职工还须带个人档案）复印件来待遇计发科办理申领失业保险待遇手续。同时还需到市劳动就业服务中心办理失业登记。