职务侵占挪用公款判几年2024

[律师回复] 您好，关于职务侵占和挪用资金的认定这个问题，我的解答如下, 因挪用资金罪与职务侵占罪的罪状形式均为叙明罪状，因而在犯罪构成方面也似乎较为容易理解，但司法实践中往往因为两罪在犯罪构成要件方面的类似及交叉，容易产生此罪与彼罪之间的认定疑问。挪用资金罪主观方面表现为故意，犯罪目的是挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人使用;而职务侵占罪犯罪主观方面也表现为故意，但犯罪目的为非法占有本单位财物。概括而言，挪用资金罪是以本单位资金为目的，而职务侵占罪是以本单位财物为目的，从民法学理论视角分析，挪用资金罪侵犯的是所有权权能中的使用权及受益权，而职务侵占罪则侵犯了所有权中的全部权能，即占有、使用、收益、处分权能。可以确定的是挪用资金罪和职务侵占罪在主观方面的故意只能表现为直接故意，因为只有直接故意才具有犯罪目的。我们可以把挪用资金罪的故意内容概括为暂时使用，用后归还;把职务侵占罪的故意内容概括为占为已有，完全不打算归还。但问题在于犯罪主观方面的故意是一种心理过程，单纯考察行为人对自己实施的危害行为及危害行为产生的后果的心理态度是不切合实际的，行为人的趋利避害心理往往会使其在意识到自己要对行为承担严重的责任时，不会真实表述自己当初的实施行为时的心理状态，但如以辩证唯物主义观的思维方式分析，主观心理应与行为及行为造成的后果的发生和存在为共存条件。那么，犯罪的主观方面，对于行为人是主观的，但对于司法工作人员来说则是客观存在的可以认识的事实。在司法实践中，经常会遇到职务侵占罪与挪用资金罪主观方面认定的问题，正确的区分两种犯罪的主观故意内容，应当结合犯罪行为的客观方面表现予以全面考察。按照主客观相一致的原则予以分析，确定行为人挪用资金时的主观心态，应以行为人挪用资金的数额、用途、去向作为一个重要的判断标准，挪用资金的数额、用途和去向是确定的法律问题，如果数额、去向和用途的结果根本无法归还的，那么实际上行为人就是想排斥本单位对于资金的所有权能，应当确定行为人具有非法占有的主观故意心态。在挪用类案件的问题上，被告人实施的行为使公款或单位资金脱离了单位的控制，侵害了公款的所有权的完整性，在这种情况下，被告人只有非法占有和挪用两种主观心态，以非法占有为目的，则构成职务侵占;以使用为目的，则构成挪用资金。体现在数额上，职务侵占罪的相应数额达到的起刑点要比挪用资金罪的低很多，职务侵占罪的处罚也要比挪用资金罪的处罚更为严厉。

[律师回复] 职务侵占和挪用资金有以下不同之处：（一）侵犯的客体和对象不同。挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的使用权，对象是公司、企业或者其他单位的资金。职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的所有权，对象是公司、企业或者其他单位的财物。（二）在客观表现不同。挪用资金罪表现为公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过3个月未还的，或者虽未超过3个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。（三）在主观上不同。挪用资金罪行为人的目的在于非法取得本单位资金的使用权，但并不企图永久非法占有，而是准备用后归还。职务侵占罪的行为人的目的在于非法取得本单位财物的所有权，而并非暂时使用。

[律师回复] 职务侵占和挪用资金有以下不同之处：（一）侵犯的客体和对象不同。挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的使用权，对象是公司、企业或者其他单位的资金。职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的所有权，对象是公司、企业或者其他单位的财物。（二）在客观表现不同。挪用资金罪表现为公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过3个月未还的，或者虽未超过3个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。（三）在主观上不同。挪用资金罪行为人的目的在于非法取得本单位资金的使用权，但并不企图永久非法占有，而是准备用后归还。职务侵占罪的行为人的目的在于非法取得本单位财物的所有权，而并非暂时使用。