合肥社保个人承担部分是多少

一、合肥社保个人承担部分是多少

合肥不同类型社保个人承担部分都是不同的。

如果选择在合肥市的公司上班，由公司缴纳社保是由公司和个人按比例来承担社保费用，其中养老保险总的缴费比例是24%，由公司来承担大头即16%，个人承担小头即8%，公司缴费部分计入统筹账户，个人缴费部分计入个人账户。医疗保险缴费比例为8%，用人单位缴费6%或是6.5%(含生育险)，计入医疗统筹基金，个人缴纳2%，计入个人账户，按月进行缴费。失业保险由公司和个人各承担0.5%的缴费比例，工伤保险个人不缴费，由公司全额承担保险费用;

如果当事人在合肥市以个人身份缴纳社保，需要个人全额承担社保费用。养老保险的缴费比例为20%，其中12%计入统筹账户，8%计入个人账户。医疗保险缴费比例8%，其中6%计入医疗统筹基金，2%计入个人账户。

合肥当地公司缴费部分是按照单位职工工资总额来作为缴费基数，按照缴费比例承担缴费金额，个人缴费部分是按照本人的实际工资来作为缴费基数，按照个人应当承担的缴费比例在工资中代扣代缴。

当本人实际工资低于当地上一年度职工月平均工资的60%时，按照职工月平均工资的60%来作为缴费基数，当本人实际工资高于上一年度职工月平均工资的300%时，按照职工月平均工资300来作为缴费基数，高出部分不计算为缴费基数;

如果是在合肥市以个人身份缴纳社保，个人由于无法确定每月的工资基数，所以只能按照合肥市上一年度职工月平均工资来作为缴费基数，可以在职工月平均工资的60%到300%之间进行选择，选择的标准主要是根据自己经济能力，能够保持持续缴费等，由自己作出决定，每年可以选择一次缴费档次。

二、通常来说社保如何封存

申请封存个人帐户的程序为：单位申请并填写《职工个人帐户和养老金支付启封(封存)情况表》，报区县社会保险事业管理中心审核批准。

第一，单位报区县社保中心审核时应附以下材料：

1、停薪留职的，附单位与职工签订的协议原件;

2、被司法机关拘役、逮捕的，附司法机关有关文书;

3、失踪的，出具附有家属签名的证明;

4、其他需提供的材料。

第二，个人帐户封存期满后，区县社保中心应及时通知单位并按规定予以启封或转移，需继续封存的，仍按上述规定程序办理。

《北京住房公积金封存管理办法(试行)》

第一条 为了加强住房公积金封存管理，保障住房公积金封存人员的合法权益。

根据国务院《住房公积金管理条例》、《北京市实施<住房公积金管理条例>若干规定》、《北京住房公积金缴存管理办法》、《北京住房公积金提取管理办法》及国家和本市有关规定，结合本市实际情况，制定本办法。

第二条 本办法适用于北京住房公积金管理中心所辖封存人员账户管理，封存的类型具体包括：

单位内部封存，是指职工与单位暂时中止工资关系但仍保留劳动关系的，将其住房公积金账户在该单位账户下封存;已与单位解除劳动关系、住房公积金账户信息不清晰未转出的封存职工，仍在单位账户下封存。

信息清晰集中封存，是指职工与原单位解除劳动关系，在规定时间内未找到新单位或新单位未建立住房公积金，职工个人住房公积金账户无法转入新单位且账户信息清晰的，由原单位持职工相关材料到分中心、管理部办理集中封存。

封存社保需要申请，单位可以先进行申请然后填写职工个人账户和养老金支付情况表，同时需要出示停薪留职的相关证明材料进行办理封存。如果职工失踪了需要进行办理封存的，需要提供家属所签字的证明。办理封存之后，需要等待封存期满以后才能够进行启封和转移。