家庭户口信息变化户口本在哪换?

最新修订 | 2024-02-27
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专家导读 根据有关规定和要求,全国各地户籍管理都是由居住地管辖区公安机关户籍管理机构负责,当事人需要进行户口本以旧换新需求业务时,可以到户口所在地公安机关户籍管理室申请更换,需要户主本人携带身份证和原户口本等有效证件进行更换。
家庭户口信息变化户口本在哪换?

一、家庭户口信息变化户口本在哪换?

到公安局(派出所)户籍科,携带户主身份证和旧户口薄办理即可。

1、户口非主要项目可以当场更正:

凡申请变更、更正婚姻状况、文化程度、兵役状况、服务处所、职业、身高等户口非主要项目动态信息的,由申请人凭《结婚证》、《毕业证》、退伍转业证明、工作证明等相关依据在户口所在地派出所如实申报变更、更正。

2、至于户口主要项目包括姓名、曾用名、性别、出生日期、民族、身份证号码等信息,申请变更、更正则相对复杂些,要经过县、市户政部门的审批。

相关法律规定如下:

《中华人民共和国户口登记条例》第十七条规定: 户口登记的内容需要变更或者更正的时候,由户主或者本人向户口登记机关申报;户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。

《中华人民共和国户口登记条例》第三条规定:户口登记工作,由各级公安机关主管。城市和设有公安派出所的镇,以公安派出所管辖区为户口管辖区;乡和不设公安派出所的镇,以乡、镇管辖区为户口管辖区。乡、镇人民委员会和公安派出所为户口登记机关。

二、户口本丢失应该如何进行补领

(1)办理遗失补领居民户口簿的具体手续:

(一)由户主本人(或委托人)持所需证明材料到户口所在地区公安分局办证中心(或可办理户政业务的派出所,下同)提出补领申请。

(二)经批准后,由区公安分局办证中心通知申请人到区公安分局办证中心。

(2)户口迁移证补办程序:

1、到迁出户口的派出所复印当时迁出的户口迁移证存根,并交由派出所盖。

2、凭存根到迁往地派出所签署未落户证明。

3、凭存根上的编号,找当地报社进行登报遗失申明。

4、凭存根,未落户证明,报纸,毕业证复印件,身份证复印件到迁出派出所办理新的户口迁移证。

三、符合更换户口薄的条件有哪些?

有下列情形的可以更换户口簿:

1、办理户口主项或非户口主项变更更正后要求更换户口簿的。

2、户口簿破旧要求更换的。

3、户口簿登记页已满要求更换的。

4、户口簿丢失。

5、其他要求更换户口簿情形的。

派出所为居民更换新户口簿的同时收回旧户口簿。

综上所述,个人家庭使用的户口本由于信息变更或者政策规定更换更新,需要户主本人携带身份证和原户口本等有效证明文件,到户口所在地的公安机关户籍管理机构进行申请办理,只要符合更换条件的情形,均可以进行正常更换。

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1、住房公积金贷款等额本息:
等额本息是指一种购房贷款的还款方式,是在还款期内,每月偿还同等数额的贷款(包括本金和利息)。
每月还款额计算公式如下:
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此种还款模式相对于等额本金还款法的劣势在于支出利息较多,还款初期利息占每月供款的大部分,随本金逐渐返还供款中本金比重增加。但该方法每月的还款额固定,可以有计划地控制家庭收入的支出,也便于每个家庭根据自己的收入情况,确定还贷能力。该方法比较适用于现期收入少,预期收入将稳定或增加的借款人,或预算清晰的人士和收入稳定的人士,一般为青年人,特别是刚开始工作的年轻人也适合选用这种方法,以避免初期太大的供款压力。
2、住房公积金贷款等额本金:
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也便于根据自己的收入情况,确定还贷能力。此种还款模式支出的总和相对于等额本息利息可能有所减少,但刚开始时还款压力较大。如果用于房贷,此种方法比较适合工作正处于高峰阶段的人,或者是即将退休的人。
等额本金贷款计算公式:
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办了结婚证后户口本上有什么变化
[律师回复] 您好,针对您的办了结婚证后户口本上有什么变化问题解答如下, 【法律意见】
没有强制需要更新的,看个人情况
更改户籍登记信息需要到派出所户籍科办理相关手续。
具体规定:
一、居民有正当理由需申请变更更正户口登记项目中姓名、出生日期、籍贯、民族的,可到户口所在地派出所提出申请,经批准后给予办理变更更正手续。
二、凡到派出所提出变更更正户口登记主要项目的,须填写《户口项目变更申请表》,连同有关证明材料交派出所审核(其中属证件材料的,可经派出所验核原件后提供复印件)。
三、申请变更更正户口登记项目需出具的证明材料:
1、申请人申请更正户口登记项目的书面报告、居民户口簿和居民身份证;
2、申请变更更正出生日期的,还需提供申请人出生证和以前的户口证件等权威原始凭据。如申请人16周岁以上且有工作单位的,还应提供单位人事部门出具的证明;
四、对被批准变更更正户口登记项目的,由派出所通知申请人,持户口簿、居民身份证到派出所办理变更更正手续。
(三)领取结婚证后是否要将户籍资料改为已婚
由于婚姻登记由民政局(民政部门)负责,二户籍资料的更改则由派出所户籍科负责,负责的部门不同,而目前这两者并未联网,最好领取结婚证后到公安机关进行更改。
如果夫妻两要单户的话,就可以更新,不需要单独落户口,那就不用更新信息,这个没什么影响。也没有这方面的规定,不去改也没什么大的问题!
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深圳户口新政策有什么变化?
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办了结婚证后户口本上有什么变化
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 【法律意见】
没有强制需要更新的,看个人情况
更改户籍登记信息需要到派出所户籍科办理相关手续。
具体规定:
一、居民有正当理由需申请变更更正户口登记项目中姓名、出生日期、籍贯、民族的,可到户口所在地派出所提出申请,经批准后给予办理变更更正手续。
二、凡到派出所提出变更更正户口登记主要项目的,须填写《户口项目变更申请表》,连同有关证明材料交派出所审核(其中属证件材料的,可经派出所验核原件后提供复印件)。
三、申请变更更正户口登记项目需出具的证明材料:
1、申请人申请更正户口登记项目的书面报告、居民户口簿和居民身份证;
2、申请变更更正出生日期的,还需提供申请人出生证和以前的户口证件等权威原始凭据。如申请人16周岁以上且有工作单位的,还应提供单位人事部门出具的证明;
四、对被批准变更更正户口登记项目的,由派出所通知申请人,持户口簿、居民身份证到派出所办理变更更正手续。
(三)领取结婚证后是否要将户籍资料改为已婚
由于婚姻登记由民政局(民政部门)负责,二户籍资料的更改则由派出所户籍科负责,负责的部门不同,而目前这两者并未联网,最好领取结婚证后到公安机关进行更改。
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本人户口变动身份证需要换吗?
户口变动一般是不需要对身份证进行更换的,如果是在省内进行户口转移的话就不需要进行更换身份证;但是如果是在进行省外户口转移的话,就需要到公安机关进行更换身份证,还要带上之前的身份证。
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作为人事部门的员工,今年刚刚要招聘新员工,要签订劳动合同。想了解下劳动合同范本2018格式有没有变化。
[律师回复] 劳动合同范本2018格式参考如下:
甲方(单位): 乙方(劳动者)姓名_____________性别: 民族:___
_____文化程度:
身份证号码:_______
_____联系电话__
_____ 家庭住址 :

一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同。甲乙双方的情况应如实填写,本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。
六、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,并不得擅自涂改。
七、本合同签订后,甲、乙双方各执一份备查。 为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方遵循诚实信用原则,经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守执行。 第一条 劳动合同期限
(一)劳动合同期 本合同期限采用下列第方式。
1、有固定期限:本合同期限为年,自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、无固定期限:本合同期限自年月日开始履行,至法定条件出现时终止履行。
(二)试用期 双方同意按以下第种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同期内):
1、无试用期。
2、试用期为个月,自年月日起至年月日止。 第二条 工作内容
1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事(工作)岗位,甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
2、乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标。 第三条 劳动保护、劳动条件和职业培训
1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,并对乙方进行安全卫生教育,杜绝违章操作和违章指挥。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,必须告知乙方所从事的工作(生产)岗位,存在职业危害因素的名称、可能产生的职业病危害及后果。按国家规定定期安排从事职业危害工作的乙方进行健康检查。
3、实行对女工和未成年工的特殊保护和女职工在孕期、产期、哺乳期间,甲方按国家规定为其提供劳动保护。
4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培训提供必要的条件。 第四条 劳动纪律
1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律,依法对乙方进行规范和管理。
2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方的管理。 第五条 工作时间和休息、休假
1、甲方安排乙方实行第项工作制。
(1)、标准工作制:甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。因特殊需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(2)、综合计算工时工作制。
(3)、不定时工作制。
2、甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期。 第六条 劳动报酬 乙方正常工作时间的工资按下列第()种方式执行,不得低于当地最低工资标准,甲方每月以货币或转帐形式支付乙方工资。
1、乙方试用期工资元/月(日);试用期满工资元/月(日)
2、无试用期,工资元/月(日) 第七条 保险福利
1、甲方必须依照国家和地方有关规定,参加社会保险,按时足额缴纳和代扣代缴乙方的社会保险费(包括养老、失业、医疗、工伤、女工生育等保险)。
2、甲方可以根据本企业的具体情况,依法制定内部职工福利待遇实施细则。乙方有权依此享受甲方规定的福利待遇。 第八条 合同的变更 具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。本项所称重大变化主要指甲方调整生产项目,机构调整、撤并等。 第九条 合同的终止 具有下列情形之一,本合同应即终止:
1、本合同期限届满;
2、乙方达到法定退休条件的;
3、法律法规规定的其他终止情形 第十条 合同的解除
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
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鉴证人_________________(盖章)
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