借条要不要空两格写正文？

[律师回复] 正规欠条格式范本
欠条
__于__年__月__日向__购买__货物，今欠金额为人民币__元，定于__年__月__日偿还。如果超出还款期限未还，违约金为每日__执行。 特此为据 欠款人：地址：电话：年月日
借条和欠条的区别：
1.借条证明借款关系，欠条证明欠款关系。借款肯定是欠款，但欠款则不一定是借款。
2.借条本身并非借款合同，只是一般的书面或口头借款合同的证明和凭证。
3.欠条通常是由于债务人打欠条之前，双方已经济往来（这种经济往来多以买卖合同居多）。债务人应当向债权人支付货款，但因为种种原因，在债务人不能及时还款的情况下，双方达成合意和妥协，由债务人写下欠条，等到日后归还

[律师回复] 授权书授权方：被授权方：授权方即本企业兹授权旗下被授权房即关联单位（□经销商□代理商□其他请注明）在微信公众平台注册并申请认证微信公众号、（账号D和登陆），申请认证账号名称为谷登宠物生活。本企业确定同意授权关联单位使用上述账号名称所包含本企业谷登商标（商标注册帐号：，同时授权其负责账号涉及本企业相关业务的内容维护及运营管理。本企业关联单位承诺：提交腾讯的认证资料真实无误，并授权腾讯及委托的第三方审核机构对提交的资料进行甄别核实。同时，微信公众号内容维护及运营管理遵守国家法律法规、政策及微信公众平台服务协议的相关规定。如违反上述承诺，责任自行承担。本企业关联单位对以上认证授权内容确认无异议。授权方签章：被授权方关联单签章：年月日

[律师回复] 合同编号____________________ 甲方______________________________________________________________ 乙方______________________________________________________________ 签订日期_________年_____月_____日 甲方________________________法定代表人___________或委托代理人______________ 注册地址_______________________________，注册类型_________________ 经营地址___________________________________ 乙方__________，性别______，居民身份证号__________________________ 出生日期_________年_____月_____日 在甲方工作起始时间_______年_____月_____日 总 则 根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等志愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 第一章 劳动合同类型和期限 第一条 甲、乙双方选择以下形式确定本劳动合同期限：
（一）本合同为_______________期限劳动合同，自_____年_____月_____日起至______年_____月_____日止，共_____个月。
（二）本合同于_______年_____月_____日起生效，其中试用期至_____年_____月_____日止，共______个月。
（三）乙方应在________ 年_____ 月______ 日前到岗。 第二章 工作内容和地点 第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事
岗位（工种）工作，双方对劳动合同履行地约定为 __________________
（可能跨地区安排人员的合同履行地约定为
）。 经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。 第三条 甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。 乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
__________________________________________________
。 第三章 工作时间和休息休假 第四条 甲方安排乙方执行________________工时制度。
（一）实行固定工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。
（二）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假由甲乙双方协商安排。 第五条 甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与
身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。 甲方安排乙方延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬； 甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬； 甲方安排乙方法定休假日工作的，应支付不低于工资的300%的工资报酬。 第六条 甲方依法为乙方安排带薪年休假，乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定的休假制度。 第四章 劳动保护和劳动条件 第七条 甲方根据生产岗位的需要，按照有关国家劳动安全、卫生的规定为乙方提供必要的劳动条件、劳动工具和配备必要的安全防护措施，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。 第八条 甲方安排乙方从事有职业危害作业的，应当定期为乙方进行健康检查，并在乙方离职前进行职业健康检查。 第九条 乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方合理规定的相关管理制度和安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。 第十条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。 第十一条 甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。 第十二条 乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。 第五章 劳动报酬 第十三条 乙方试用期的基本（固定）工资标准为_________ 元/月，乙方在试用期期间的工资为___________元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第______种工资形式：
（一）计时工资。乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资组成。基本（固定）工资为__________元/月，计时工资为____________，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
（二）计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方的有关制度为准。
（三）其他工资形式。具体约定如下： ____________________________________________________________。 第十四条 甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照内部工资正常增长办法确
定。 合同期内，甲方应视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。 第十五条 甲方（或甲方指定的单位）应当在每月______日前以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 第十六条 甲方生产工作任务不足使乙方待工（或待岗）的，甲方支付乙方的月生活费为____________元或按_______________________执行。 第十七条 关于劳动报酬的其他约定：______________________________ ___________________________________________________ 。 第六章 社会保险和福利待遇 第十八条 甲、乙双方应当依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。 第十九条 甲方应当依法为乙方缴纳各项社会保险费，并每年向职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。 第二十条 如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，或提供可能的帮助，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。 第二十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和当地有关规定执行。甲方按____________支付乙方病假工资。 第二十二条 甲乙双方对社会保险的缴纳另有约定的，依照该约定。 甲乙双方需要约定的其它事项：

第七章 劳动合同的变更、解除、终止、续订 第二十三条 有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：
（一）在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；
（二）劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；
（三）由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；
（四）劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；
（五）法律、法规规定的其他情形。 第二十四条 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（一）在试用期间，被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
（四）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。 甲方安排乙方延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬； 甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬； 甲方安排乙方法定休假日工作的，应支付不低于工资的300%的工资报酬。 第六条 甲方依法为乙方安排带薪年休假，乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定的休假制度。 第四章 劳动保护和劳动条件 第七条 甲方根据生产岗位的需要，按照有关国家劳动安全、卫生的规定为乙方提供必要的劳动条件、劳动工具和配备必要的安全防护措施，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。 第八条 甲方安排乙方从事有职业危害作业的，应当定期为乙方进行健康检查，并在乙方离职前进行职业健康检查。 第九条 乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方合理规定的相关管理制度和安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。 第十条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。 第十一条 甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。 第十二条 乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。 第五章 劳动报酬 第十三条 乙方试用期的基本（固定）工资标准为_________ 元/月，乙方在试用期期间的工资为___________元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第______种工资形式：
（一）计时工资。乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资组成。基本（固定）工资为__________元/月，计时工资为____________，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
（二）计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方的有关制度为准。
（三）其他工资形式。具体约定如下： ____________________________________________________________。 第十四条 甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照内部工资正常增长办法确
定。 合同期内，甲方应视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。 第十五条 甲方（或甲方指定的单位）应当在每月______日前以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 第十六条 甲方生产工作任务不足使乙方待工（或待岗）的，甲方支付乙方的月生活费为____________元或按_______________________执行。 第十七条 关于劳动报酬的其他约定：______________________________ ___________________________________________________ 。 第六章 社会保险和福利待遇 第十八条 甲、乙双方应当依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。 第十九条 甲方应当依法为乙方缴纳各项社会保险费，并每年向职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。 第二十条 如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，或提供可能的帮助，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。 第二十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和当地有关规定执行。甲方按____________支付乙方病假工资。 第二十二条 甲乙双方对社会保险的缴纳另有约定的，依照该约定。 甲乙双方需要约定的其它事项：

第七章 劳动合同的变更、解除、终止、续订 第二十三条 有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：
（一）在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；
（二）劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；
（三）由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；
（四）劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；
（五）法律、法规规定的其他情形。 第二十四条 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（一）在试用期间，被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
（四）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

[律师回复] 对于借条范文的标准格式该如何写这个问题，解答如下, 借条最基本的要写清以下内容：
（1）双方是在真实的意思表示下签订的，即无欺诈、胁迫，是自愿签订的。
（2）写清楚借款人和出借人的身份证全名、身份证号码或工商登记名称，不要写简称或小名。
（3）写清借款金额大小写、借期利息及逾期利息、借款期限、还款时间、还款方式。
（4）借款人已婚的，建议要求配偶也签名。
（5）用自己带的笔，双方当面签。
（6）为化解风险，可以要求提供担保人或抵押物。
（7）若借款金额比较大，可以请律师或第三人见证，或找公证处公证。注意：借条措辞要严谨，避免出现歧义。若借款人是自然人，最好保留借款人的身份证复印件。

[律师回复] 您好，关于借条范文的标准格式要怎样写这个问题，我的解答如下, 借款人 ：姓名____，性别____，民族____，出生年月日______
家庭住址:________________
身份证号码:______________
今向______借人民币大写:____元整小写:____元整,期限为____个月.
于__年__月__日一次性还清.
此据
借款人:________
担保人:________
借款日期:__年__月__日
1. 应写清楚借款人和放款人的法定全名;
2. 应写清楚借款金额，包括大写和小写的金额;
3. 应写清楚借款时间期限，包括借款的起止年月日和明确的借款期限;
4. 应写清楚还款的具体年月日;
5. 应写清楚借款的利息，应有明确的年利率或月利率，最终应支付的借款利息总额(包括大写和小写金额)等约定;
6. 应写清楚借款本息偿还的年月日时间及付款方式; 个人借条格式范文;
7. 应有借款本人亲自签章、手印或亲笔书写的签字。
1、从诉讼时效的角度看，如果借条注明了还款日期，那么诉讼时效就从还款日期的次日起计算三年;
2、如果没有注明还款日期，则表明该合同系履行期限不明确的合同，民法通则和合同法对履行期限不明确的合同如何履行均有规定。
《合同法》第206条规定：“借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依照本法第六十一条的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还;贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。”
《合同法》第61条规定“同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充;不能达成补充协议的，按照合同有关条款或者交易习惯确定。”所以，债务履行期限不明确属于履行期限未届至的情形，债权人虽然有权随时要求债务人履行债务，但须给对方必要的准备时间。

[律师回复] 授权书授权方：被授权方：授权方即本企业兹授权旗下被授权房即关联单位（□经销商□代理商□其他请注明）在微信公众平台注册并申请认证微信公众号、（账号D和登陆），申请认证账号名称为谷登宠物生活。本企业确定同意授权关联单位使用上述账号名称所包含本企业谷登商标（商标注册帐号：，同时授权其负责账号涉及本企业相关业务的内容维护及运营管理。本企业关联单位承诺：提交腾讯的认证资料真实无误，并授权腾讯及委托的第三方审核机构对提交的资料进行甄别核实。同时，微信公众号内容维护及运营管理遵守国家法律法规、政策及微信公众平台服务协议的相关规定。如违反上述承诺，责任自行承担。本企业关联单位对以上认证授权内容确认无异议。授权方签章：被授权方关联单签章：年月日

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 【法律意见】
民间个人借贷借条范本：今有甲方向乙方借款用于(用途)：____________，借款不能另作他用，否则乙方可以提前收回借款并要求支付利息。
一、借款金额：人民币(小写)______元，
二、利息率为每月__，每年__。
三、借款期限共__个月，自__年_月_日至__年_月_日。
四、借款到期日为__年_月_日，到期日一次性还本付息。到期不付则可按照约定利息继续计算，并加缴__的滞纳金。担保人对本息和滞纳金承担一般连带责任。
五、乙方因意外事故导致经营或生活发生重大困难，可提前向甲方收回借款，不承担违约责任。
六、一方联系方式的改变必须毫不迟疑地通知对方，否则自行承担被联系不到的后果。
七、双方必须亲自签名并按手印，一方为法人则另需法定代表人的签章。然后将甲方乙方身份证号码，联系电话，担保人和见证人以及签章等记录。最后附上年月日即可，以及双方住址所在地。扩展资料：
借条，是表明债权债务关系的书面凭证，一般由债务人书写并签章，表明债务人已经欠下债权人借条注明金额的债务。借条是指借个人或公家的现金或物品时写给对方的条子，就是借条。从法律的角度看，借条是表明债权债务关系的书面凭证，通常由债务人书写并签章，表明债务人已经欠下债权人借条注明金额的债务。

[律师回复] 借条一般格式没有太多规定，只要能证明相关事实就好，一般包括借款的金额、借款日期、借款人姓名等具体细节，如果有需要，欢迎详询。

[律师回复] 你好，可以提供，具体情况可以来电或者微信！

[律师回复] 遗产分割协议书
被继承人：
继承人： 系被继承人之 ，身份证号码：
继承人： 系被继承人之 ，身份证号码：
继承人： 系被继承人之 ，身份证号码：
继承人： 系被继承人之 ，身份证号码：
被继承人 于 年 月 日意外身亡，留下遗产尚未分割，继承人在平等自愿的基础上协商一致，达成如下遗产分割协议，以资共同遵照执行：
（此处为财产分割内容）
继承人： 继承人： 继承人： 继承人：
签约地点： 区 号
签约时间：2018年 月 日

[律师回复]
1.标题写在正中间”借条“；
　　
2.书写借款事由，借款对象、借款金额以及借款时限；
　　
3.借款人签字并盖章；
　　
4.借款人身份证一家庭住址；
　　
5.注明借款时间。

[律师回复] 据您所述，相关法律文书可以委托律师代书，具体的情况可以电询

[律师回复] 今借到某某某多少钱！如果有利息也要写上去，有还款日期的话最好也要注明！注意金额数要用大小写。双方签名，按手印。

[律师回复] 借款人 ： 姓名：____ 性别：____ 民族：____ 出生年月日：______ 家庭住址:________________ 身份证号码:______________ 今向______借人民币大写:____元整小写:____元整,期限为____个月. 于__年__月__日一次性还清. 此据 借款人:________ 担保人:________ 借款日期:__年__月__日

[律师回复] 朋友借多少钱不还？借款人应当按照约定的期限返还借款。借款人未按照约定的期限返还借款的，应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。对借款期限没有约定或者约定不明确，借款人可以随时返还贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。债权人有权要求债务人按照合同的约定或者依照法律的规定履行义务。债务应当清偿。暂时无力偿还的，经债权人同意或者人民法院裁决，可以由债务人分期偿还。有能力偿还拒不偿还的，由人民法院判决强制偿还。相关法律问题涉及专业知识和存在法律风险，建议您委托我们律师代理，欢迎来电或加我微信（点击头像可以查看联系方式），详细了解和咨询，希望能帮到您。（温馨提示：来电或加微信，能第一时间给您专业一对一的解答）

[律师回复] 1、“借条”“欠条”、“收条”、——名称不能忽视
(1)借钱给朋友时，应当让他出具什么样的凭证呢?在现实生活中最常见的凭证有以下三种：“借条”、“欠条”与“收条”。虽然只有一字之差，但它们的法律含义则存在着较大的差异。名称虽然不是认定法律关系的唯一决定性因素，但一旦诉诸法律，它对于法官的判断无疑是具有极大影响。
(2)“借条”它代表的是一种借款合同关系，仅凭“借条”可以很简单的证明借款关系，法律上比较明晰，无需其他证据予以佐实。
(3)“欠条”它一般是对以往双方经济往来的结算后确定的债权债务关系，一般要求欠条出具的法律原因。仅凭“欠条”，无法从字面上表明债权关系形成的原因，因此法律关系相对复杂。
(4)“收条”一般作为收到钱、物一方,写给送交者的凭据。仅凭收条，不能认定出具“收条”的一方和接受“收条”的一方具有借款关系。
(5)另外，名称不同，还会引发诉讼时效的计算起点，即诉讼时效的计算问题。如果写明是借条，则适用的诉讼时效是两年，有还款期限的，从还款日计算诉讼时效;如果借条上没有写明还款时间，出借款项的一方可以随时主张权利，可以在主张还款时计算诉讼时效;但如果写明的是“欠条”，虽然事诉讼时效同样是两年，但却是从 “欠条”上写明的日期计算诉讼时效。
因此，当你借钱给朋友时，正确的做法是让他出具“借条”，而不是“欠条”和“收条”。

[律师回复] 落款一般要求写上收钱物的个人或单位的名称姓名，署上收到的具体日期，一般还要加盖公章。以上是关于收条正确格式的解答。

[律师回复] 需要把当事人双方的权利义务写清楚，没有固定的格式，但要约定全面。

[律师回复] 借 条
借款人 ：姓名____， 性别____， 民族____， 出生年月日______
家庭住址：________________
身份证号码：______________
今向______借人民币（大写）：____元整 （小写）____元整，期限为____个月，每月利息为____
于__年__月__日一次性还清.
　　此据
　　 借款人：________
　　 担保人：________
　　 借款日期：__年__月__日
以上是有关于有利息正规借条格式怎么写的相关内容，希望对你有帮助！

[律师回复] 很高兴回答借条格式语文角度该怎么写才严谨这个问题。
借条的基本内容包括：债权人姓名、借款金额（本外币）、利息计算、还款时间、违约（延迟偿还）罚金、纠纷处理方式，以及债务人姓名、借款日期等要件。只要具备债权人姓名、借款金额、债务人姓名及借款日期（尽管是后来添上的），但符合借条的主要要件，因此具有法律效力。一旦产生争议，是可以作为证据向人民法院主张债权的，人民法院也会采信的。